简历编号:125869最近登录时间:2024-04-09简历更新时间:2024-04-17

******先生的个人简历

本人郑重声明:以下填报事项全部属实,若填报事项与事实不符,本人愿意承担由此引发的责任及后果。

个人基本信息

姓      名:******性      别:
籍      贯:浙江永康出生日期:1981-12-06
婚姻状况:已婚政治面貌:群众
身      高:172cm体      重:70kg
现居住地:永康新楼

求职意向

工作类型:全职地      点: 永康市
类      别:业务员/销售代表 销售/业务类其他 行政/人力资源经理 行政/人事专员 招聘专员应聘职位:办公室主任,人事行政经理,总经理助理
工资要求:面议住宿要求:面议
最快到岗:正在考虑换新环境(如有合适的工作机会.到岗时间一个星期至一个月左右)

教育经历

毕业学校:金华教育学院学      历:大专
所学专业:机电一体化毕业时间:2004-04-06
第一外语:英语英语水平:一般
其他能力:计算机水平:一般
相关证书:

2022年参加安全生产培训(负责人)

工作经历

工作经历:5年以上
73046部队(2000-12-012002-12-01)
公司性质:行政机关担任职位:服役

工作描述:

义务兵

永康市飞洋杯业有限公司(2009-02-242011-12-24)
公司性质:私营企业担任职位:金工主任

工作描述:

负责金工车间,焊接车间的生产,质量管理等

永康达利杯业有限公司(2012-02-242015-08-24)
公司性质:私营企业担任职位:金工主任

工作描述:

负责金工车间所有工作

永康泰丰(2016-03-242018-04-24)
公司性质:私营企业担任职位:人事行政经理

工作描述:

在永康泰丰担任行政管理,安全,环保;后勤管理工作,厂房出租,物业管理等等

豪鹰电器有限公司(2018-05-032020-01-12)
公司性质:私营企业担任职位:办公室主任

工作描述:

现场6s管理,人员招聘,环保,安全和后期等

浙江诺神(2020-01-222022-01-10)
公司性质:私营企业担任职位:办公室主任

工作描述:


一、行政方面:
1、负责公司行政规章制度的拟定、修改和编写工作;
2、负责对车辆、宿舍、食堂、保安,及清洁工的管理;
3、监督执行规章制度和劳动纪律,处理员工奖惩事宜,对各岗位及其场所的劳动、卫生、安全情况进行定期及不定期检查;
4、负责公司员工活动的策划和组织;
5、负责与外部机构(人才市场,劳动部门,管理区)的联系,获取相关法律、政策信息。
二、人资方面:
1、负责公司人力资源工作的规划,建立;执行招聘、培训、考勤、劳动纪律等人事程序及规章制度;
2、负责制订和完善公司岗位编制,协助各部门有效地开发和利用人力,满足公司的经营管理需要;
3、根据发展需求,协调、统计各部门的招聘需求,编制年度/月度人员招聘计划;
4、负责办理员工入职手续,负责人事档案的管理、保管、用工合同的签订;
5、建立并及时更新员工档案,做好年度及月度人员异动统计(离职、入职、晋升、调动、降职等);
6、制定公司及各个部门的培训计划和培训大纲,经批准后实施;
7、负责审核并按职责报批员工定级、升职、加薪、奖励及纪律处分及内部调配、调入、调出、辞职、辞退等手续;
8、负责公司员工福利、社会保险、劳动年检的办理;
9、岗位绩效考核、员工培训等。
......等等

自我评价

本人有5年的行政管理经验,熟悉5S管理,后勤管理,具有一定的沟通能力,亲和力,懂外贸验厂等

联系信息

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