工作经历

1、公司车辆、宿舍、食堂、等各项工作管理；
2、各类人事流程的整理与员工入职、转正、调薪、离职等各项工作；
3、办理员工社会保险参保、费用报销、退保等工作；
4、员工意外保险的办理，工伤事故的救治、申报、认定、理赔、事故调查、台账的建立等工作；
5、员工劳动合同关系管理监督、人员考勤;
6、部门内日常事务管理、部门之间工作协调；
7、处理应急事情并及时完成每天的各项事务。

1、负责公司各类行政、人事事务
2、负责公司人员招聘、培训（月度培训、年度培训计划的制定与实施）
3、负责公司各类会议组织、活动策划
4、各类人事流程的整理（入职、离职、转正、人员流动）
5、员工劳动关系管理监督、人员考勤。
6，各类行政管理资料整理
7、相关厂纪厂规的制定、宿舍、食堂等等各类管理制度的制定
8、后勤管理(宿舍、食堂、车辆、保安、保洁)

1、负责采购部日常采购管理工作
2、开发新供应商，与供应商协商物料配送
3、采购配件，下原材料、包材，物料跟踪，安排采购下订单等事物
4、熟练各种办公软件及ERP软件。