简历编号:203636最近登录时间:2024-10-29简历更新时间:2024-10-29

******先生的个人简历

本人郑重声明:以下填报事项全部属实,若填报事项与事实不符,本人愿意承担由此引发的责任及后果。

个人基本信息

姓      名:******性      别:
籍      贯:江西省抚州市出生日期:1978-08-05
婚姻状况:已婚政治面貌:
身      高:162cm体      重:65kg
现居住地:江西

求职意向

工作类型:全职地      点: 浙江省
类      别:厂长/副厂长 生产管理应聘职位:生产经理/主管、生产厂长
工资要求:面议住宿要求:面议
最快到岗:我目前处于离职状态(或应届生).可立即上岗

教育经历

毕业学校:南昌大学学      历:本科
所学专业:机械工程及自动化毕业时间:1999-07-07
第一外语:英语英语水平:一般
其他能力:计算机水平:精通
相关证书:

2009-06~2009-07,深圳市南晟德管理顾问有限公司,培训课程:《ISO9001:2008《内部審核员教程》》,获得证书:《内審证》
2008-04~2008-05,深圳市南晟德管理顾问有限公司,培训课程:《ISO14001:2004《内部審核员教程》》,获得证书:《内審证》
2018-01~2018-01,深圳市中欧企业管理软件咨询有限公司,培训课程:《IATF16949《内部審核员教程》》,获得证书:《内審证》

工作经历

工作经历:10年以上
浙江普阳深冷装备有限公司(2023-03-062024-06-20)
公司性质:私营企业担任职位:厂长

工作描述:

主要生产LNG车载瓶
1、组织建立和完善生产指挥系统,编制生产计划,部门目标,检查生产运作确保生产任务的完成。
2、执行自检制度与员工生产合格率考核制度:督导过程控制,参与不合格品评审,跟进改善验证效果提报等。
3、生产节拍的制定,产能/岗位的合理匹配,设备的最大化利用,无聊的损耗等,提报工艺的优化,效率提升等
4、拟定完善本部门的组织架构,相关人员任命及人员合理分工:指导,临督,检查培训,沟通,并引导绩效考核,激励奖惩等以及特种设备操作人员之管理等。
5、负责各生产设备的改造工作,提高设备的可用率,稼动率,并制定提供设备的改造方案;设备之三级保养及定期保养,点检,台账建立,确保设备安全经济运作。
6、负责生产原料,辅料,半成品,配件及时供应与协调,及不良品与报废品的处理审批和确认,负责掌握各机台的成品和废料产生状况,全局观掌握生产进度和物料供应。
7、健全本部门的各项规章制度,如车间管理规定,作业指导书,操作规程,并对制度执行,标准作业/管理化建设及计件工的工资考核方案,及生产数据报表及损耗数据的规范。定期主持召开生产会议,监督各班组会议。

浙江新东联机电有限公司(2018-08-152022-12-24)
公司性质:私营企业担任职位:生产经理

工作描述:

1、该公司主要供应北汽越野车整车线束:
2、统筹公司生产管理工作,领导整个生产体系,负责对生产、品质、仓库、计划 、工程、行政等 部门进行管理,保证整个生产系统的顺畅进行,按时按质完成工作任务。
3、负责建立和建全生产管理体系,制订各项生产目标和规章制度并组织实施,优化部门内部人员配制及职责分工;加强生产过程的跟进和品质监督,制定并实施纠正和预防改善措施。
4、负责执行公司的成本控制目标,确保在提高产量,保证质量的前提下不断降低生产成本。
5、负责现场及卫生管理制度,实行安全培训和监督,确保生产安全。
6、根据公司制度和结合生产状况,制定绩效考核激励机制,以激励员工。
7、负责对人员的招聘、面试、辞职、加薪、晋升、降级、请假及解聘工作以及对管理人员进行相关培训。
8、完成总经理交待的各项任务。

上海锐昌电子有限公司(2015-03-122018-07-20)
公司性质:私营企业担任职位:部长

工作描述:

公司主要负责北汽整车线束生产 1、部门工作计划的制定与执行。 2、部门文件签发、人员编制、团队组织建设、员工绩效考核及相关业务指导和培训。 3、组织编制月/周生产计划,并监督执行,定期召开生产调度会,协调生产计划过程中的各 项工作。负责有效的利用人力资源,设备资源,使产能最大化。 4、参与公司宏观管理及策略制定;与其他部门沟通协调。 5、对生产定单、物料采购、生产计划编排、仓库帐目、出入单据、生产用料进行审核。 6、生产异常、物料异常、呆废料处理、盘点监督与实施、库存控制、成本控制。 7、跟进发外生产定单交期,及时安排发外物料到协助厂家并追踪生产进度。 8、跟进生产进度做出货计划,统计成品体积,安排出货。

东莞宏新电子有限公司(2007-03-102014-10-09)
公司性质:外资企业担任职位:生产部长

工作描述:

1.公司主要负责丰田、本田汽车线束及日立、索线生产尼连接线生产 2.根据公司的人力负荷、设备负荷情况,合理安排生产作息计划,控制合理的库存量,最大限度地满足客户的需求。 3.保证均衡生产、持续改进生产过程、以保证高生产效率、高产品质量。 4.下属人员的工作指导、业绩考核、内部教育训练的计划与实施。

深圳诺普信农化有限公司(2005-10-152007-07-12)
公司性质:私营企业担任职位:生产主管

工作描述:

1.综合平衡年度生产任务,审核制定月度生产计划,做到均衡生产; 2.不断完善生产质量管理体系,组织实施并监督生产质量体系的正常运行,监督各管辖部门工 作目标与计划的实施情况。 3.随时掌握生产过程中的质量状态,协调各部门之间的沟通与合作,解决生产中出现的问题。 按工作程序做好技术、业务、项目管理的横向联系; 4.监督生产现场管理工作,生产、设备、安全、环保等制度拟订、检查、监督、控制及执行; 5.组织落实、监督调控生产过程各项工艺、质量、设备、成本、产量指标等。组织新技术、新 工艺、新设备的应用推广; 6.负责组织生产安全教育,加强安全生产的控制、实施。严格执行安全法规、生产操作规程, 保证安全生产,杜绝火灾、设备损坏、人身伤亡等事故的发生;

深圳华南电线来料加工厂(1999-09-122005-10-06)
公司性质:外资企业担任职位:生产课长

工作描述:

负责车间生产的统筹,运作.安排.生产不良的控制,处理.生产进度的跟进。生产纪律的监督管理.安全生产的监督,指导。生产人员的调配.设备的维护管理.车间5S及日常事务的监督管理。生产体系的建立和运行等工作。

自我评价

对生活积极、乐观、向上。对工作有无限的热情。在工作中不断积累实践经验,努力学习各 种管理技术,力求把工作做到更安、更细、更稳。 职业技能:1.具有很强的管理能力,拥有18年多的企业管理工作经验。 2.擅长生产计划和物料的控制。 3.对ISO9000和ISO14000熟悉

联系信息

如果您是我们的VIP会员请先 登录 后查看联系方式,如果您还不是会员请按此 注册 成为我们的会员!

Copyright © 2009-2010 永康人才网(众信人才)版权所有  浙ICP备07503592号-1