简历编号:163149最近登录时间:2026-05-07简历更新时间:2026-05-07
******先生的个人简历
本人郑重声明:以下填报事项全部属实,若填报事项与事实不符,本人愿意承担由此引发的责任及后果。
个人基本信息 |
| 姓 名: | ****** | 性 别: | 男 |  |
| 籍 贯: | 浙江省 | 出生日期: | 1976-11-08 |
| 婚姻状况: | 已婚 | 政治面貌: | |
| 身 高: | cm | 体 重: | 保密 |
| 现居住地: | |
求职意向 |
| 工作类型: | | 地 点: | | |
| 类 别: | | 应聘职位: | PMC经理 |
| 工资要求: | 12000-19999元 | 住宿要求: | |
| 最快到岗: | 正在考虑换新环境(如有合适的工作机会.到岗时间一个星期至一个月左右) |
教育经历 |
| 毕业学校: | 永康中学 | 学 历: | 中专 |
| 所学专业: | | 毕业时间: | |
| 第一外语: | 英文 | 英语水平: | 一般 |
| 其他能力: | | 计算机水平: | 一般 |
| 相关证书: |
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工作经历 |
| 工作经历:10年以上 |
| 飞神集团(2004-02-06 至 2012-05-06) |
| 公司性质: | 私营企业 | 担任职位: | PMC经理 |
工作描述: | 2004年12月至2012年5月转到飞神公司做仓库主管、PMC经理、生产科长:1、体系从无到有搭建。主导新生产基地PMC部门组建,3个月内完成:编写《仓库作业指导书》(含12项关键流程/23个操作规范);设计跨部门协作机制:与采购部建立订单追踪共享表,与生产部制定2小时物料响应流程;搭建基地日报体系:设计生产备料/在途预警/库存水位三色可视化管理看板。2、现场问题攻坚实录:解决首批量产物料混乱问题;连续驻扎产线记录物料异常;与研发部共同编制《替代物料速查手册》;建立”问题物料红黄牌“制度(3次异常即启动供应商约谈)。3、仓库布局规划:仓储规划:用Exce1绘制库区动线图,按物料进出频次划分ABC区域设计"三段式"验收标准(来料抽检/入库复检/出库终检)推行"货架身份证"管理(含存储标准/保管人/最近盘点日期)人员培养:
编写《新员工 30 天带教计划》(日跟学/周考核/月验收)制作"常见错误案例集”(图示典型收发存差错场景)。4、日常管理:跨部门协调:
每周二召开"产供销联席会议",同步采购到货/生产计划/仓储容量数据建立"异常物料快速响应群”,采购/品控/物流驻场人员 15 分钟到场机制文件管理:
主导编写《基地部门管理》(含7大模块/48 张流程图示)设计"傻瓜式"交接班记录表(勾选式问题清单+异常情况模板)安全管理:
推行”5分钟安全晨会制定《仓库6防检查清单》(防火/潮/蛀/损/盗/错)。 |
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