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编号姓名学历年龄性别工作经验籍贯期望职位最近登录时间
112865杨先生大专315年浙江永康
办公室主任、行政人事主管、总经理助理
2024-04-20
203563向先生本科5310年湖北
生产厂长、行政人事经理、总监、副总
2024-04-17
64748易先生大专5610年湖南
行政经理、办公室主任,副总
2024-04-17
104549高先生本科4110年武义
管理类
2024-04-16
215875郭先生本科322年湖北
助理 管理助理
2024-04-16
99932李先生大专5210年四川
总经理、副总经理(杯、壶、锅日用品类、五
2024-04-16
228466田先生本科23浙江永康
/
2024-04-15
30003卢女士中专403年浙江省永康市
电商行业,管理,保温杯业务,助理
2024-04-15
180785楊先生中专355年中國
品质管理
2024-04-14
102269董先生大专4810年安徽金寨
电工,设备科长,设备售后维修
2024-04-13
91022苏先生中专4110年杭州
副总经理
2024-04-13
19926夏先生大专4010年永康
财务主管/主办会计/财务经理
2024-04-13
210360江先生大专263年浙江金华永康
电商运营
2024-04-12
56319杨先生大专423年贵州
人事行政/主管、办公室主任.现金采购员
2024-04-12
149436李先生本科375年武义
PMC经理
2024-04-11
210732高先生高中265年河南省商丘市
生产厂长
2024-04-11
67378王先生本科4910年四川
总经理/副总/HRD/人事行政总监
2024-04-11
86453任先生大专5310年陕西
品质部或工程部经理
2024-04-10
159391周先生高中4610年安徽
模具开发和生产管理
2024-04-09
154686曹先生大专4010年安徽
总经理/副总经理
2024-04-09
全选
办公室主任、行政人事主管、总经理助理性别:男 |年龄:31 |学历:大专 |更新时间:2024-04-20
待遇要求:面议 |工作经验:5年经验 |专业:药学 
 
自我评价: 本人乐观开朗,积极好学,健谈,有自信。 思想上积极要求上进,乐于助人,为人诚恳老实,性格开朗善于与人交际。工作上认真负责,细心,能够吃苦耐劳,有较强的组织管理和动手能力,集体观念强,具有团队协作精神。有理想、有抱负,愿为自己心中的理想不断学习,不断前行。从事行政管理工作也有六年多时间,对行政人事后勤方面都有所了解,自己适应能力强,善于处理员工内部问题,对管理员工方面有一定的经验。希望能应聘到贵公司工作,也相信自己能很快适应贵公司的节奏。
生产厂长、行政人事经理、总监、副总性别:男 |年龄:53 |学历:本科 |更新时间:2024-04-17
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:行政管理 
 
自我评价: 职业经理人。为人诚恳、守信、正直、友善、谦逊、豁达、成熟、稳重,处事公正、果断。善沟通、善计划、善组织、善领导。较强的逻辑思维能力,反应灵敏,有极强的洞察力与前瞻性。具有企业全面运筹管理的能力、沟通协调能力和宏观控制的能力。良好的团队合作精神,积极进取的态度和超强的抗压能力以及突发事情的处理能力。强烈的责任心和落地的执行力。 在生产管理、品质管理、行政管理、人力资源管理、企业运营管理、CI策划、项目申报、验厂等具有较强的实战力。20多年的职业生涯,炼就了独特的管理技能和与时俱进的管理风格、良好的素养和职业道德,积累了丰富的管理经验与先进企业的管理技术。工作上务实高效、勇于创新。擅长员工的政治思想工作,对企业文化建设独树一帜。根据企业的实际情况,能够有效地进行人力资源的整合、企业流程再造和各项规章制度的完善与优化。熟悉“6S”现场管理;“ISO”品质管理体系;全自动“ERP”管控系统;OA办公软件;精益生产;擅长人力资源6大模块,尤其对员工培训、绩效考核具有丰富的实战经验。在企业战略管理、组织管理与组织变革、人力资源管理、员工激励、薪酬绩效管理、管理流程设计等方面具有较深的造诣。 本人接受过5W1E、PDCA、SPC、TPM、APQP、JIT、PQCDSM等多方面的培训,能熟练的运用TQM、6σ、PDCA、目视管理等现代管理方法于企业管理当中。熟悉ISOO9001/TS16949管理体系的导入、维护、改善。并能结合实际对企业流程进行梳理和优化。运用QC七大手法、IE七手法、TS16949五大核心工具等进行现场改善。 此外,本人具有较强的文字功底与特殊的人格管理魅力。对我而言,无论是公司的元老,还是现代的青年才俊,我都可以与他们“把酒言欢”,友好的沟通与相处。在融洽的工作氛围中达成公司的经营目标。作为“久经职场”的管理者,沟通无障碍是必修课。所以不存在“代沟”的现象。同时,我是一个与时俱进、不断学习、勇于创新的人,为此,管理思维活跃且前卫。所以只要老总给我一个展示的机会或职业舞台,我定会给您十分的惊喜!
行政经理、办公室主任,副总性别:男 |年龄:56 |学历:大专 |更新时间:2024-04-17
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:中文 
 
自我评价:本人在生产制造型企业从事全面管理工作多年,积累了丰富的管理经验。熟悉企业运作流程,熟悉ISO9001.SA8000\BSCI\ITCI\ITS等认证,有较好的组织管理协调能力,处事果断,有较强团队精神,性格开朗,文字功底较好,能独立撰写公司管理规章制度。熟悉政府(项目申报、环评、高新、社保、工伤)等办事流程,
管理类性别:男 |年龄:41 |学历:本科 |更新时间:2024-04-16
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:会计学 
 
自我评价:多年从事生产物控仓储管理工作,涉及电子、电动工具、园林机械、厨具等产品,足以胜任管理工作
助理 管理助理性别:男 |年龄:32 |学历:本科 |更新时间:2024-04-16
待遇要求:面议 |工作经验:2年经验 |专业:电气工程及其自动化 
 
自我评价:1,具备一定培训,演讲,总结,复盘能力,赋能培养人才能力 2,熟练使用各种电脑办公软件:Word、Excel、PPT等制作,具备一定数据分析能力; 3,具备一定的写作文献能力,编辑能力,根据热点新闻事件表达合适观点。
总经理、副总经理(杯、壶、锅日用品类、五性别:男 |年龄:52 |学历:大专 |更新时间:2024-04-16
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:机电一体化 
 
自我评价: 基于多年工作经历及经营管理经验,懂经营、会管理,擅长精益化、IE工程制度化设计,数据化及流程化管控。 对新形势及环境、有较为敏锐的洞察和分析及纠错预防能力,有着扎实的企业经营管理系统建设、变通、驾御能力; 有着团队建设,内部夯实、实操落地的扎实功底。 基于做人做事,在所从事的行业内及业界拥有良好的口碑及极广的人脉和社会资源。 行事低调干练,处事稳健果断,具高层企管的基本职业素养及人格风范;为人坦诚、处事公正。
/性别:男 |年龄:23 |学历:本科 |更新时间:2024-04-15
待遇要求:面议 |工作经验:无工作经验 |专业:软件工程 
 
自我评价:在校学习偏向数据挖掘 ,有一定抗压能力 做事认真 ,遇到问题会积极寻找解决方案 良好的团队合作精神 ,愿意与他人分享知识和经验 ,共同完成任务
电商行业,管理,保温杯业务,助理性别:女 |年龄:40 |学历:中专 |更新时间:2024-04-15
待遇要求:6000-7999元 |工作经验:3年经验 |专业:市场营销 
 
自我评价:工作认真,负责!积极向上,具备较强的责任心和处事能力! 3年采购经验,8年保温杯接单,
品质管理性别:男 |年龄:35 |学历:中专 |更新时间:2024-04-14
待遇要求:4000-5999元 |工作经验:5年经验 |专业:品質管理 
 
自我评价:喜歡多做少说
电工,设备科长,设备售后维修性别:男 |年龄:48 |学历:大专 |更新时间:2024-04-13
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:物理应电 
 
自我评价:本人无不良嗜好,不抽烟,不饮酒,熟悉多种设备的结构原理,维护保养,精通三菱PLc,西门子S7一200SmartPLc,变频器,触摸屏,数控系统,伺服驱动。有丰富的电工经验,设备管理经验,对机械,电路能独立的排除故障,有很好的沟通能力和管理能力。对设备的零部件采购,物流,库存,都有一些较好的经验,有销售空压机,变频器,机床等设备的经验!服从公司安排,有较强的执行力,现场分析能力,目前取得的证书,有电工证,焊工证,特种设备管理从业人员证,三菱FX系列PLC编程结业证,C1驾照,11年安全驾龄。在文凭上我没有优势,但工作给我很多书本上学不到的知识,学以致用,用而灵活才是最重要的。与其事后战战兢兢,不如我平时兢兢业业。设备的操作规程的编写,故障的分析都有独到的经验。做人:帮我的人我不忘,爱我的人,我不恨,信我的人,我不骗。做事:上级安排的事,做好。对门业,杯业,铜业,小家电,健身器材,电动工具等多个行业的设备都有采购、维修、管理经验,对环保设备配电系统精通,会制作工控自动化电柜,维修变频器,驱动,压铸机伺服驱动系统,PLC,触摸屏等!
副总经理性别:男 |年龄:41 |学历:中专 |更新时间:2024-04-13
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:财会 
 
自我评价:熟悉能力强,熟悉各项企业管理流程,精通注塑工艺、金工车间加工工艺、组装流程工艺、喷塑喷漆工艺,善于分析问题,抗压能力强。 本人个人人品端正,对企业忠诚度负责,对企业利益负责。 对企业精益化生产较熟悉,企业成本控制观念强,对各项企业管理制度优化观念与时俱进。
财务主管/主办会计/财务经理性别:男 |年龄:40 |学历:大专 |更新时间:2024-04-13
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:财会类 
 
自我评价:具有较强的沟通能力,工作认真负责,善于创新,敢于迎接挑战,敢于承担责任,对工作满怀热情和激情,乐业敬业,强调团队合作精神。 多年的工作经验,多企业的仓储管理以及内部的物流流程有丰富的实践经验,熟悉用友ERP产品,能够独立实施与维护用友软件 熟悉生产企业的出口退税的各项流程 拥有国际认证协会国际注册高级会计师的职业资格证书
电商运营性别:男 |年龄:26 |学历:大专 |更新时间:2024-04-12
待遇要求:2000-3999元 |工作经验:3年经验 |专业:电子商务 
 
自我评价:本人热爱学习,容易接受新事物。在原公司,从一个放单补单的职员成长为副主 管,不仅积累了相关专业知识和管理经验,还提升了自己的人际交往能力。除此之 外,本人还具有良好的客户服务能力,协调能力,拥有强烈的责任心和团队合作精 神。
人事行政/主管、办公室主任.现金采购员性别:男 |年龄:42 |学历:大专 |更新时间:2024-04-12
待遇要求:6000-7999元 |工作经验:3年经验 |专业:工商管理 
 
自我评价:能在新的工作压力中找到动力
PMC经理性别:男 |年龄:37 |学历:本科 |更新时间:2024-04-11
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:5年经验 |专业:机械制造设计及其自动化 
 
自我评价:工作认真负责,学习能力强,踏实肯干
生产厂长性别:男 |年龄:26 |学历:高中 |更新时间:2024-04-11
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:5年经验 |专业:无 
 
自我评价:希望进入规范化生产的公司/企业/集团/进行深度学习管理知识,抗压能力强,学习能力强,适应能力强,有机械方面知识。
总经理/副总/HRD/人事行政总监性别:男 |年龄:49 |学历:本科 |更新时间:2024-04-11
待遇要求:12000-19999元 |工作经验:10年经验 |专业:小学教育 
 
自我评价:个人优势(包括但不限于) 1, 10年“企业高层管理,具备“0-1/1-N战略+人资/行政+体系+股权激励”等能力: 实操OD组织变革、人才盘点、人才地图、TD人才发展、HRBP、SSC整合、各模块COE、 企业文化道场打造、SOP流程、计划/项目管理、制度建设 及体系建设等一站式 赢利解决方案; 2,有出色的跨部门问题及突发事件和复杂问题解决能力; 3,个性特质/职业风格: 以结果为导向,坚忍不拔,达成成果;个人沉稳、系统思考、事业心强、执行力强、追求卓越。
品质部或工程部经理性别:男 |年龄:53 |学历:大专 |更新时间:2024-04-10
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:机械制造工艺 
 
自我评价:从1994年至今一直从事内燃机方面工作,对质量管理、发动机各项性能测试及生产异常处理积累了丰富的工作经验,特别擅长以下几方面的工作: 1、擅长园林工具的生产工艺编制、生产异常的及时处理,熟悉工装设备的设计制作; 2、熟悉园林工具的测试方法、熟悉发动机各项性指标及安规标准; 3、具有较强的团队建设能力及良好沟通协调能力; 4、能及时有效的处理生产中遇到的异常问题,并制定应急解决方案,根据异常现象制定相关标准并追踪落实; 5、熟练使用Office、AutoCAD、PRO/E等电脑操作; 6、善于与供应商进行沟通并有效管理; 7、有较强的动手能力及良好的人际关系,能吃苦耐劳,守信用、重诺言,待人热忱,热爱内燃机产品。
模具开发和生产管理性别:男 |年龄:46 |学历:高中 |更新时间:2024-04-09
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:无 
 
自我评价:1.对五金模具制作、现场管理有丰富的经验,有良好的管理理念和职业道德。 2.对生产流程、锅具工艺流程、5S管理有丰富的经验。 3.成本的控制以及场改善都有较丰富的经验。 4.擅于育人用人,建立并带领优秀的工作团队魄力,能独立管理好生产部、技术部工作。 5.能独立负责一个分公司的整体运作,全面组织、计划、控制、指挥、协调各部门之间的工作; 6.虚心学习,积极进取,较强的工作责任心和事业心。处事果断,具有先进的管理理念,能吃苦耐劳。
总经理/副总经理性别:男 |年龄:40 |学历:大专 |更新时间:2024-04-09
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:计算机 
 
自我评价:一直从事于制造业生产、计划等相关工作,熟悉杯壶/休闲/厨具制造业,从研发到生产落地,从规划、制定、统筹、协调等管理安排,推动执行公司发展战略与年度经营计划,以及公司运营管理制度和流程,并协调解决执行过程中存在的问题,确保公司运营管理体系的高效运转; 本人忠诚、真诚,逻辑分析能力、适应能力、协调和推进能力强,能吃苦耐劳、能抗强压。
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