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编号姓名学历年龄性别工作经验籍贯期望职位最近登录时间
193938李先生大专385年武义
销售 管理 技术
2025-10-12
242141郭女士中专26安顺
临时工
2025-10-12
242205罗先生272年贵州
司机
2025-10-12
169271陈女士其他413年中国
销售跟单
2025-10-12
168913雷先生其他4710年贵州
车间主任及保温杯喷柒承包
2025-10-12
121029杨先生高中4810年江西
生产管理车间主任
2025-10-12
102677舒先生大专4610年缙云
常务副总、生产副总、厂长
2025-10-12
90486常先生高中482年陕西
五金冲压模具师傅
2025-10-12
242211陈女士本科285年浙江衢州
统计
2025-10-12
242210费女士283年贵州
文员
2025-10-12
235618陈先生大专3510年永康
运营
2025-10-11
235153陈先生高中425年永康
电工
2025-10-11
231543程先生本科241年浙江缙云
平面设计 包装设计
2025-10-11
228706杨女士大专21永康
财务
2025-10-11
227819马女士中专395年中国
行政,财务
2025-10-11
227509季先生高中3510年武义
保温杯仓管、电动工具巡检
2025-10-11
223143王女士高中4010年永康
仓管
2025-10-11
242173胡先生本科273年湖北建始
机械工程师
2025-10-11
242202杨女士本科272年贵州
仓管,跟单文员
2025-10-11
242201陈先生本科23贵州
接单
2025-10-11
销售 管理 技术性别:男 |年龄:38 |学历:大专 |更新时间:2025-10-12
待遇要求:面议 |工作经验:5年经验 |专业:*** 
 
自我评价:>1.我对市场营销,市场渠道开发以及经销商的管理方面有丰富的经验和方法。<br/>2.热爱销售事业。热爱学习,对自身每项工作认真.务实.负责。<br/>3.对经销商当地的销售有较强的指导和沟通能力。<br/> 肯吃苦,学习能力较强,交际销售方面能力比较强,坚持有毅力,敢于挑战自己,喜欢用自己的能力来证明自己。<br/>4.能够把握好客户和公司之间的关系
临时工性别:女 |年龄:26 |学历:中专 |更新时间:2025-10-12
待遇要求:面议 |工作经验:无工作经验 |专业: 
 
自我评价:
司机性别:男 |年龄:27 |学历: |更新时间:2025-10-12
待遇要求:面议 |工作经验:2年经验 |专业: 
 
自我评价:
销售跟单性别:女 |年龄:41 |学历:其他 |更新时间:2025-10-12
待遇要求:面议 |工作经验:3年经验 |专业:**** 
 
自我评价:本人做过仓管 工资要求不低于4000 全自动转子绕线 会调机 别的工作工资可以都是可以做的 要年后上班 武义 东南周边最好
车间主任及保温杯喷柒承包性别:男 |年龄:47 |学历:其他 |更新时间:2025-10-12
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:保温杯喷柒 
 
自我评价:.
生产管理车间主任性别:男 |年龄:48 |学历:高中 |更新时间:2025-10-12
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:数控车床 
 
自我评价:以厂为家,尽心尽职做好本职工资。有多年金工车间管理经验,熟悉金工各工序工艺和设备操作。对车间人员、现场、质量、产能等有较强的管控能力
常务副总、生产副总、厂长性别:男 |年龄:46 |学历:大专 |更新时间:2025-10-12
待遇要求:12000-19999元 |工作经验:10年经验 |专业:机电一体化 
 
自我评价:工作经历 日期:2003年-2006年2月 上海东升焊接集团永康办事处销售兼售后服务 2006年3月-2015年4月 武义周一机电有限公司(浙江周立实业)焊接车间主任、金工车间主任、生产副部长、生产部长、PMC部长、副总经理 工作内容: 1、负责制定生产部发展规划,推行精益生产管理,合理布局车间及生产线,改善生产工艺、工序和作业方式,不断优化人力资源和其他物料、水电资源配置,提高生产能效,不断降低制造成本和人力成本; 2、按照生产计划合理分配生产任务,做到均衡生产,按时保质保量完成生产目标; 3、及时解决生产、销售过程中反映的问题; 4、组织新技术、新工艺、新设备的应用推广,参与技术管理标准、生产工艺流程、新产品评审工作,及时安排、组织新品小批量生产到量产,共同提高公司产品的市场竞争力; 5、负责公司中高层及车间管理员安全生产管理及业务指导; 6、组建策划验厂,ISO9001质量体系提高与贯彻,提升工厂及品质的管理能力。 7、制编各种管理制度(标准、制约、责任),执组织培训并实施。组织培训司管理人员(及员工)。 8、副总经理,日追踪审查各部门及车间对体系,6S、与会议决议事项的落实与效果评估。 9、统筹公司绩效考核。 10、统管安全工作、制定企业安全标准。 11、 培训全厂管理人员(员工)品质及现代化生产意识。 12、完成总经理交代的所有监督和执行事项; PMC工作内容: 1、负责计划、仓储两个部门,对公司总经理负责,对销售出货负责; 2、根据销售预测与订单,分解主生产计划与自制车间生产需求计划,考虑产能匹配与员工工资平衡,建立滚动式物料需求计划 3、完善物流计划管理系统,推进信息化管理平台建设,为ERP系统上线创造成熟条件 4、根据公司目标,分解部门指标,带领团队制定落地计划,并负责效果评估 5、实现满足客户交货期出货率:90%以上;物料到位计划达到95%,配件库存资金占用率下降:5% 在周一公司10年里,通过本人和所有同事的共同努力,使周一公司从产值一千万到五个亿的飞跃发展。 2015年5月-2016年12月 自己在广东成立工厂,生产电扇、塔扇 2017年2月-2018年2月 金华畅能机械有限公司常务副总,负责公司生产、技术、采购、品质全面工作 2018年3月-2022年3月 永康海力实业有限公司常务副总,负责生产、技术、采购、品质、PMC全面工作 2022年3月-至今 武义捷锐园林有限公司副总,负责全面管理,园林动力行业的的领头企业,产值2亿左右; 2024年在武义捷锐园林的基础上新成立一家专做无刷电机和控制器的新公司——浙江三智峰智能科技有限公司,为打开新公司的市场,全面负责新公司的市场开发、客户维护,预计2025年销售1个亿 自我评价 1.具有丰富生产现场管理经验,有良好的管理理念和职业道德,在管理方面有良好的威望和霸气。 2.对生产流程、公司制度、人才开发、人员培训、6S、品質、有现代开发和执行力度。 3.成本的控制以及現場改善都有較丰富的經驗, 4.虚心学习,积极进取,较强的工作责任心和事业心。处事果断,具有先进的管理理念,能吃苦耐劳。 5.擅于育人用人,建立并带领优秀的工作团队魄力,能獨立管理好生產部、PMC、品质部、制造工程、人事行政等工作。 6.能独立负责一个分公司的整体运作,全面组织、计划、控制、指挥、协调各部门之间的工作; 7.参加过的培训:ISO9001、生产计划、6S、管理技能,客人验厂培训;SBCI、精益生产(JIT)、工业工程工时研究、动 作研究培训,并有在工厂推广骄人成绩的经验。 8.具备优秀的组织能力、沟通能力、规划能力 9.有很强的领导力、判断与决策能力、人际能力、沟通能力、影响力、计划与执行能力, 10.熟悉运用及操作ERP、PPT、Word、Excel等办公软件。 教育证书奖项 2009年参加深圳南方企业管理顾问有限公司培训; 2011年苏州行动力企业管理咨询公司 现场实战管理及精益生产管理的培训  2012年安全生产监督管理局 生产经营单位主要负责人安全培训 2013年健峰企业管理技术学校《生产计划与管理培训》等
五金冲压模具师傅性别:男 |年龄:48 |学历:高中 |更新时间:2025-10-12
待遇要求:6000-7999元 |工作经验:2年经验 |专业:机械 
 
自我评价:本人1999年开始在广东深圳打工,从简单的模具学徒做起到自己设计至今,经历过各种五金产品模具的制作与维修,人在长期的工作当中吸取了更多的经验与知识。无论在何时何地,始终坚持有责任心;自信,能够吃苦耐劳;把工作放在第一位。......自己可以设计制作维修各种五金冲压模具,有过冲压车间管理。
统计性别:女 |年龄:28 |学历:本科 |更新时间:2025-10-12
待遇要求:4000-5999元 |工作经验:5年经验 |专业: 
 
自我评价:
文员性别:女 |年龄:28 |学历: |更新时间:2025-10-12
待遇要求:2000-3999元 |工作经验:3年经验 |专业: 
 
自我评价:
运营性别:男 |年龄:35 |学历:大专 |更新时间:2025-10-11
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业: 
 
自我评价:
电工性别:男 |年龄:42 |学历:高中 |更新时间:2025-10-11
待遇要求:面议 |工作经验:5年经验 |专业: 
 
自我评价:
平面设计 包装设计性别:男 |年龄:24 |学历:本科 |更新时间:2025-10-11
待遇要求:面议 |工作经验:1年经验 |专业:视觉传达设计 
 
自我评价:适应能力强对环境适应快,性格温和待人和善。大学期间注重将设计理论和实际相结合进行发展。参加过多次实习。具备实践经验。
财务性别:女 |年龄:21 |学历:大专 |更新时间:2025-10-11
待遇要求:4000-5999元 |工作经验:无工作经验 |专业:保密 
 
自我评价:……
行政,财务性别:女 |年龄:39 |学历:中专 |更新时间:2025-10-11
待遇要求:面议 |工作经验:5年经验 |专业: 
 
自我评价:
保温杯仓管、电动工具巡检性别:男 |年龄:35 |学历:高中 |更新时间:2025-10-11
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:保密 
 
自我评价:仓管经验 产品:电动工具 越野车 沙滩车
仓管性别:女 |年龄:40 |学历:高中 |更新时间:2025-10-11
待遇要求:4000-5999元 |工作经验:10年经验 |专业:保密 
 
自我评价:从事衡器产品 仓管
机械工程师性别:男 |年龄:27 |学历:本科 |更新时间:2025-10-11
待遇要求:面议 |工作经验:3年经验 |专业:机械设计制造及自动化 
 
自我评价:系统掌握机械设计、材料力学及制造工艺,精通SolidWorks/AutoCAD等工具,熟悉从方案设计到量产落地的全流程。 主导参与多个非标设备项目,通过结构优化、工艺改进等提升效率、降低成本解决关键故障,积累了扎实的实战经验。 技术上严谨务实,善于跨部门协作,对接电气、工艺等团队推动方案落地。
仓管,跟单文员性别:女 |年龄:27 |学历:本科 |更新时间:2025-10-11
待遇要求:面议 |工作经验:2年经验 |专业:保密 
 
自我评价:本人思想积极稳定,热爱生活,注重当下,踏实肯干;积极参与志愿服务活动,待人真诚友好,富有爱心和包容心,亲和力较强。工作上认真严谨,办事有序,学习能力强,能够快速适应工作环境和工作节奏。
接单性别:男 |年龄:23 |学历:本科 |更新时间:2025-10-11
待遇要求:面议 |工作经验:无工作经验 |专业:保密 
 
自我评价:……
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