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编号姓名学历年龄性别工作经验籍贯期望职位最近登录时间
120260李先生高中5710年浙江义乌
仓库主管
2026-06-20
122418胡先生中专4910年永康
产品开发/产品经理/工业设计
2026-06-20
211777袁先生中专33四川宜宾
装配
2026-06-20
244453李先生高中5110年
杯业喷漆,喷塑车间主管,主任
2026-06-20
233562王先生中专275年云南
质检(厨具)
2026-06-20
243387岑先生中专4210年广西南丹县
保温杯焊接主任班长
2026-06-20
246790王女士本科282年贵州
采购
2026-06-20
139482季先生高中498年建德
包装车间主任
2026-06-20
201710彭先生中专4710年湖南
保温杯副总/生产厂长
2026-06-20
247057袁先生其他305年云南
普工
2026-06-20
233689王先生中专4210年武汉市江夏区
总助、生产经理、OEM经理、品质经理
2026-06-20
200827周先生中专392年贵州
采购经理,仓库主管
2026-06-20
130988魏先生高中4810年安徽蚌埠
副总经理、生产总监、厂长
2026-06-20
64050徐先生大专4110年浙江
采购主管
2026-06-20
27464贺先生大专4910年贵州
生产厂长/生产主管/仓库主管/PMC主管
2026-06-20
199579朱先生大专3610年安徽
PMC经理/生产经理
2026-06-20
207144何先生高中3710年****
保温杯磨具工
2026-06-20
178279曾先生高中4210年云南
包装车间主任,装配车间主任
2026-06-20
241475林先生技术人员/自学4510年浙江温州
注塑车间主任
2026-06-20
204305吕先生职高4410年永康
采购员
2026-06-20
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仓库主管性别:男 |年龄:57 |学历:高中 |更新时间:2026-06-20
待遇要求:6000-7999元 |工作经验:10年经验 |专业:理科 
 
自我评价:诚实守信,恪尽职守,服务无止境,原则无底线!精益求精,没有最好,只有更好!
产品开发/产品经理/工业设计性别:男 |年龄:49 |学历:中专 |更新时间:2026-06-20
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:机械加工与制造 
 
自我评价:别来电话,在上班不方便接!v或q聊 77年理工男,有点较真有点直,太久太细的工作经历不细说了 97年入行平面设计(印刷),呆过杭州正规的广告公司,也在永康广告大小公司混过几年,也自己开过电脑公司 03-07年到港资印刷厂(广东)做平面设计,主要做纸品玩具设计,非纯平面了,算牵扯到了产品设计。 11年自己做淘宝,一直混到16年,混口饭而已, 16年在朋友工厂里做猫店运营,自已开发一款产品,卖得不错,赚钱投其他项目失败… 19年生二胎,玩了1年,20年到目前在朋友厂里算在打杂,主要产品开发,其他杂务管一管。 工业设计方面软件是自学的犀牛,加上平面老本行ai/ ps,其他电脑方面都算比较熟。 关于产品开发/工业设计的职位,觉得自己更象产品经理,因年纪不小,接触面也不少,做开发上考虑的会比纯画3d图的产品设计多很多,而且更会以预估市场的反馈来考虑,以定位开发方向。----16年自己卖爆的产品,就是以自己做淘宝终端销售的思维,来定位的延伸开发。 本人开发产品的思路,是以解决市场痛点或以产品原款加扩展功能、或市场空白的定位,来出解决方案,再落实方案的结构原理,再以产品整体逻辑合理性做调整 ,最后再处理产品外观。 到实际工作流程: 是由销售经理或老板提产品需求;我按需求来构想出产品概念,需考虑生产工艺可能性以及生产成本等因素,期间同销售及生产多方勾通定出开发方向;协调好产品结构,通过软件绘制出内部结构配件后,用3d打印等出配件,装配测试结构产品合理性,并确认是否能达到原定需求;完全确定好结构部分无问题再考虑产品外观造型,同模具方面勾通模具结构方面的合理性;最后再以确认的外观造型来打样及装配测试及爆力测试;通过后再安排模具及生产安排。 能负责产品的结构+外观设计,到渲染成图,以及后续产品打样、出模具等的跟进,甚至平面印刷等方面的事都ok。基本上可以操作产品开发一条龙的执行操作。
装配性别:男 |年龄:33 |学历:中专 |更新时间:2026-06-20
待遇要求:4000-5999元 |工作经验:无工作经验 |专业:计算机 
 
自我评价:
杯业喷漆,喷塑车间主管,主任性别:男 |年龄:51 |学历:高中 |更新时间:2026-06-20
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:理科 
 
自我评价:多年杯业喷漆,喷塑生产管理经验。
质检(厨具)性别:男 |年龄:27 |学历:中专 |更新时间:2026-06-20
待遇要求:面议 |工作经验:5年经验 |专业:保密 
 
自我评价:-
保温杯焊接主任班长性别:男 |年龄:42 |学历:中专 |更新时间:2026-06-20
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业: 
 
自我评价:
采购性别:女 |年龄:28 |学历:本科 |更新时间:2026-06-20
待遇要求:2000-3999元 |工作经验:2年经验 |专业: 
 
自我评价:
包装车间主任性别:男 |年龄:49 |学历:高中 |更新时间:2026-06-20
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:8年经验 |专业:管理 
 
自我评价:稳定员工,细心,耐心,寻求节能省耗的最大方法。精益改善管理,降低企业管理成本,减少企业内耗。
保温杯副总/生产厂长性别:男 |年龄:47 |学历:中专 |更新时间:2026-06-20
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:文科 
 
自我评价:副总岗位职责 1. 全厂全盘经营管理,制定生产、成本、年度经营目标 2. 统筹生产、业务、采购、财务、人事各部门,管控厂长及各主管 3. 对接大客户,洽谈订单、交期、品质标准,处理重大客诉 4. 管控采购成本、供应链,审核原材料、设备大额采购 5. 主导工艺改良、新品打样投产、工厂技改扩产 6. 控制全厂盈亏,审核各项费用,落实降本增效 7. 制定工厂管理制度、薪酬体系、安全规范,负责团队搭建 8. 向老板汇报经营数据、生产难题、经营规划!
普工性别:男 |年龄:30 |学历:其他 |更新时间:2026-06-20
待遇要求:面议 |工作经验:5年经验 |专业:保密 
 
自我评价:……
总助、生产经理、OEM经理、品质经理性别:男 |年龄:42 |学历:中专 |更新时间:2026-06-20
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:保密 
 
自我评价:1.具有优秀职业经理人的职业素养和团队精神; 2.善于策划、组织、实施、监控管理目标的实施及和问题的解决能力; 3.具有优秀职业经理人的道德涵养,发挥团队协作精神和培养团队的能力; 4.具备较强的企业管理能力,能结合企业实况进行稳健变革并有效提升企业绩效; 5.比较擅长企业0-1的变革管理能力,渐进式变革的忠实拥趸; 6.具有较强的自我学习能力,创导学习型管理团队
采购经理,仓库主管性别:男 |年龄:39 |学历:中专 |更新时间:2026-06-20
待遇要求:4000-5999元 |工作经验:2年经验 |专业:计算机 
 
自我评价:工作认真、踏实、细心,有责任心、善于思考、质量意识正确,有丰富的管理经验。具有团队协作精神和良好的沟通和协调能力,能吃苦耐劳,工作积极主动。
副总经理、生产总监、厂长性别:男 |年龄:48 |学历:高中 |更新时间:2026-06-20
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:文科 
 
自我评价:1.本人在大中型企业担任中、高级管理多年,企业管理经验丰富。熟悉日资企业、台资企业、民营企业管理模式,有培训辅导企业经验,二十多年企业管理经验,十多年高层管理经验,工作期间曾成功推行过精益生产、成本管理、绩效管理、目标管理、ISO国际质量管理体系认证、7S管理等,并取得了良好的效益。本人综合管理能力比较全面,细心,责任心强,重安全、重质量,重流程,重制度,重现场,从车间现场一步一个脚印的实干做起。对生产制造管理与控制流程有很强的实战经验。对新环境、新事物融入接受比较快。 希望进入民营企业,把日资企业的管理模式与台资企业的管理模式带入民营企业,帮老板管理、整合工厂、辅导工厂,使企业更上一个台阶,体现人生的工作价值观。善用企业中长期战略规划来不断推动和完善人力资源管理、品质系统管理、精益生产管理及成本控制管理工作。且能按照企业的总体目标要求,以生产三要素(成本/品质/交货期)为核心来作为生产管理的结果导向和评估绩效的准则。也通过这么多年的工作,对产品所涉及的生产设备与工艺要求(线缆生产设备、切割、冲压、台钻、丝印、喷涂、抛光、电镀、装配、包装等)及标准有着较深的了解。同时多年工作的砺炼,造就了抗压能力强,且能坚持原则、秉持正义、敢于担当,也具有较强的组织、计划、协调、指挥、控制能力,以及良好的职业道德和职业水准。 2.结合公司实际情况负责各部门全面规划,并明确各级(职)人员工作职责.同时根据企业战略规划,制定部门目标。 3.擅长部门团队的组建和扩充,推行企业规范化、标准化作业。 4.根据平衡计分卡管理、目标管理及各《岗位说明书》要求,制定并完善部门各岗位KPI考核制度,以打造高效团队。 5.熟悉ISO9001/14000/TS16949体系,并有体系推行和落实经验。 6.注重企业文化建设和员工的培训工作,增强企业的凝聚力和员工的素质。 7.权衡部门各项工作运做效果,善用PDCA管理进行不断改进、完善。 8.熟悉现代制造型企业7S、PMC、ERP等管理理念,并具有实操及推动经验。 9、精通生产计划制定、统筹、并推进生产进度分析、质量控制及物料控制、采购成本及物流各环节控制。 10、熟练操作office办公软件。 11、熟悉客户验货、验厂流程。
采购主管性别:男 |年龄:41 |学历:大专 |更新时间:2026-06-20
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:电子商务 
 
自我评价:5年采购管理+生产管理复合经验,精通供应商开发与全生命周期管理,擅长采购成本分析、供应链流程优化及跨部门协同,主导搭建3家企业采购管理体系,实现采购及时率提升22%、合格率提升8%,建立市场波动快速响应机制,年均降低采购成本3%-8%; 原材料市场动态;
生产厂长/生产主管/仓库主管/PMC主管性别:男 |年龄:49 |学历:大专 |更新时间:2026-06-20
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:服兵役 
 
自我评价: 本人对制造业生产管理有多年的管理工作经验,管理能力及执行能力强并善于沟通协调,能熟练应用电脑办公软件/ERP系统。
PMC经理/生产经理性别:男 |年龄:36 |学历:大专 |更新时间:2026-06-20
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:计算机应用 
 
自我评价:15年生产管理经验:精通生产计划排程、物料控制、仓库规划及成本优化; 全流程管控能力:从计划制定到交付闭环,主导5S管理、精益生产,提升库存周转率 技术工具:办公自动化、擅长Excel建模(VBA)、ERP系统(SAP/MES),主导开发生产预警模型; 团队管理:乐于培养人才
保温杯磨具工性别:男 |年龄:37 |学历:高中 |更新时间:2026-06-20
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:**** 
 
自我评价:焊接,金工,水涨都做过
包装车间主任,装配车间主任性别:男 |年龄:42 |学历:高中 |更新时间:2026-06-20
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:**** 
 
自我评价:有7年的不锈钢炊具,铝压铸锅车间主任的工作 期望工作地:永康,武义
注塑车间主任性别:男 |年龄:45 |学历:技术人员/自学 |更新时间:2026-06-20
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:其他 
 
自我评价:质量第一,团队合作,员工培训
采购员性别:男 |年龄:44 |学历:职高 |更新时间:2026-06-20
待遇要求:4000-5999元 |工作经验:10年经验 |专业:机械类 
 
自我评价:本人积极认真,态度乐观,能吃苦耐劳,平时善于观察,做事讲求效率质量,且具有良好的协调与沟通能力,为人热情,人际关系良好,有较强解决问题的能力和学习、实际操作、人际沟通能力,团体协作意识强,责任感强,严格律己。心直口快
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