自我评价：2015/5 拿到 叉车上岗证工作认真，仔细，稳重

自我评价：有十年以上行政人事总务实操经验，有C1驾照。 一、行政管理内容： 制度（员工守册、岗位说明书）、企业文化建设及宣传、会议及活动主持、办公物品、卫生、司机、车辆、杂工、电工、维修工、工伤、薪酬、环保、固定资产、6S、监控系统、饭堂、保安、采购、奖惩、证件年审、设备、电话、网络、三级安全教育、水电、电梯、安全、消防、验厂（社会责任、BSCI等）、厂房维修、劳动纠纷、工伤事故处理、部门相互沟通、员工关系沟通、审批文件、政府部门（外联工作）、办公环境和秩序管理等； 二、人事管理内容： 入职、离职、招聘（猎头、校园、正式工、临时工、派遣工）、签卡、请假、考勤、柜子、门禁系统、年假、培训、档案、宿舍、工衣、考核、收发快递、文件收发、接待、通知及通告、复印机、绩效（KPI）、劳动合同、保密协议、社保及公积金、月盘点、居住证办理、晚会活动、尾牙宴等等；

自我评价：有5年货运经验，c1驾龄10年，会开小车，有责任心，无不良嗜好，不吸烟，不喝酒

自我评价：工作踏实

自我评价：十年以上驾驶 c1驾照

自我评价：能吃苦耐劳，有责任心

自我评价：外企多年工作经验，熟悉保温杯验货！

自我评价：1000人以上的仓库主管经验，1200多人的生产部经理与人事部经理经验，适应性强

自我评价：*