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编号姓名学历年龄性别工作经验籍贯期望职位最近登录时间
169295卢女士大专298年丽水缙云
接单
2024-03-28
225059吴女士高中318年广西柳州
办公室文员、跟单、接单。
2024-03-28
198308池女士大专325年永康
财务统计,助理会计,文员
2024-03-28
197878李先生中专553年江西
行政.人事或后勤工作
2024-03-28
194908李女士大专263年武义
文职类/仓管/客服/运营/其他
2024-03-28
192198徐先生本科5610年四川
人事行政经理
2024-03-28
193052朱先生本科295年缙云
行政/人事主管
2024-03-28
157211刘先生本科4310年湖北省
副总经理、常务副总、总经理、总经理助理、
2024-03-28
29654H先生大专4410年湖北黄冈
人事、行政经理;总助;办公室主任;EHS
2024-03-28
163435吴先生大专503年湖南常德
CEO 生产副总/总监/ 行政管理
2024-03-28
134385陈先生本科4910年四川
总经理/常务副总/行政人力副总/营销副总
2024-03-28
75467周女士大专4510年江苏
人事行政经理(办公室主任)
2024-03-28
204412袁先生大专5010年湖北随州
副总经理、常务副总、生产副总、行政副总
2024-03-28
120164汪先生大专5410年浙江省 –衢
人事行政经理/主管/办公室主任
2024-03-28
150116程女士大专305年浙江永康
接单,内勤,文员,美工
2024-03-28
116056李先生本科5010年浙江永康
文案,招聘,猎头,行政,人事工作
2024-03-28
156701陈先生大专5010年金华
人事行政经理,办公室主任,企管经理
2024-03-28
103524卢女士大专343年浙江永康
会计
2024-03-28
204786朱女士大专305年武义
文员 财务助理 办公室文职类
2024-03-28
86063黄先生本科3910年湖北省黄冈
副总经理(常务、生产、行政)总助或总监
2024-03-28
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接单性别:女 |年龄:29 |学历:大专 |更新时间:2024-03-28
待遇要求:4000-5999元 |工作经验:8年经验 |专业:涉外旅游 
 
自我评价:为人稳重、大方,认真对待工作,开朗自信,待人真诚,有优良的团队精神,强烈的责任心,良好的沟通协 调能力。在责任心、事业心、亲和力、决策能力、计划能力、谈判能力强,具备良好的敬业精神和职业道德操守, 有很强的感召力和凝聚力。
办公室文员、跟单、接单。性别:女 |年龄:31 |学历:高中 |更新时间:2024-03-28
待遇要求:面议 |工作经验:8年经验 |专业:计算机 
 
自我评价:本人曾在广州晟妍有限公司一直从事销售工作,有丰富相关社会工作经验,能熟练应用办公自动化软件(word排版、excel电子表格制作及其函数公式运算、PPT幻灯片制作),现希望通过此平台找份办公文职方面的工作,到时一定会尽力做好本职工作。
财务统计,助理会计,文员性别:女 |年龄:32 |学历:大专 |更新时间:2024-03-28
待遇要求:4000-5999元 |工作经验:5年经验 |专业:*** 
 
自我评价:工作认真细心负责 ,有上进心 要求:有单休
行政.人事或后勤工作性别:男 |年龄:55 |学历:中专 |更新时间:2024-03-28
待遇要求:面议 |工作经验:3年经验 |专业:后勤管理 
 
自我评价:本人是转业军人,素质过硬,作风正派,2004年入职浙江青山钢铁有限公司,在公司工作了18年,见证了企业从创业初期到成为世界500强的发展过程。本人熟悉企业的经营管理模式,先后在多个部门担住过主任职务,有丰富的管理经验,善于做思想工作,工作积极主动,执行能力强,尤期善长行政人事工作。如果贵公司正处在发展上升期,相信有我的加入,定能添砖加瓦
文职类/仓管/客服/运营/其他性别:女 |年龄:26 |学历:大专 |更新时间:2024-03-28
待遇要求:2000-3999元 |工作经验:3年经验 |专业: 酒店管理 
 
自我评价:本人在大学期间有过家教工作的经验,平时有空也会出去外面做一些对这个社会有益的事情,望大家能多多考虑我
人事行政经理性别:男 |年龄:56 |学历:本科 |更新时间:2024-03-28
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:汉语言文学 
 
自我评价:近30年的职场打拼,积累了丰富的工作经验及人脉资源。具备良好的沟通、协调和强势的执行力,擅长招聘、培训、绩效和企业文化建设等。自律性极强,凡事以身作则。座佑铭:要严格要求别人,首先要严格要求自己! 1.具备千人以上制造型企业人事行政办公室综合管理经验,16年人力资源和行政管理从业经验,“教导型”企业组织推动和导入者。 2.熟悉现代人力资源管理六大模块(人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理、企业文化)并具实操经验。 3.熟悉ISO9001/TS16949质量管理体系,ISO14001:2004环境管理体系、QC080000有害物质过程管理体系运作维护和7S现场管理,多次主导公司内部审核及外部体系复审;有丰富的WAL-MART、TRU等多家欧美客户验厂经验。 4.丰富的企业全面运营、团队建设、企业文化推导、企业组织变革等经验。 5.具备较高领导水平,深谙将价值观植入到员工心灵深处对于企业成长的重要,懂得如何鼓励鞭策员工。 6.具备较高沟通管理技能,擅长做灵魂的指导师,通过表面的微小现象,了解人性之所在,解决内在矛盾,以求达到长治久安。 7.具备较高教育培训水平,传道授业,释疑解惑,循循善诱,任劳任怨,懂得启发员工的良知,启蒙员工的智慧,启迪员工的作为。 8.具备较高制定政策和企业管理能力,对企业制度良性建设、企业文化的深度培育,管理团队的培训,有良好理解和历练。 9.具备较高参谋咨询能力,为企业排忧解难,甘为领导与员工间的桥梁,凝结一切力量,为企业的腾飞贡献力量。 具备较高协作团结精神,善于团结一群价值共享、使命共担、文化共融、精神共存的管理团队和员工。
行政/人事主管性别:男 |年龄:29 |学历:本科 |更新时间:2024-03-28
待遇要求:6000-7999元 |工作经验:5年经验 |专业:工商管理 
 
自我评价:其他要求:单休;提供住宿。
副总经理、常务副总、总经理、总经理助理、性别:男 |年龄:43 |学历:本科 |更新时间:2024-03-28
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:工商管理 
 
自我评价:【个人能力评价】  擅长集团化经营管理系统管控,有企业0-1的企管体系搭建经验,擅长复杂环境下工作而且输出好的工作结果。性格:雷厉风行、原则性强,有一定亲和力及领导力,为人正直;有1000人以上工贸一体企业全盘经营管理、总经办操盘经历。在电动工具、汽保工具、汽油/交流电园林工具、汽油发电机、新能源锂电工具、锂电园林工具、移动储备能源、3C小家电(厨房小家电、空气净化器、3C水家电产品线包含水净化器、电水壶等等)、电机、健身器材(家用/商用跑步机、划船机、健身车、仰卧板、踏步机、健腹轮、椭圆车、各种力量训练等运动器械)等小型机械、大型机电装备机械有多年工作经历,精通精通注塑、压铸、机加工、钣金、冲压、装配、喷漆、激光切割、焊接等工艺成型。可以快速熟悉新企业业务模式及管理模式,快速融入企业。 精通企业战略规划与管理、运营管理、组织管理、精益生产、人力资源、IT信息化、行政管理、项目管理、生产管理、PMC管理、品质管理、供应链管理、仓储管理、数字化工厂管理、工艺工程管理、集团化企业全面预算管理、精细化管理、TOC(瓶颈、制约管理)管理、阿米巴管理、绩效考核体系策化及运行管理等;精通TS16949体系、国军标、保密资质体系、3合一管理体系策化与运行;管理变革与创新管理有丰富实战经验;擅长企业业务模式(商业模式)、业务(商业模式)设计、业务流程与制度梳理与设计,风险管理能力与危机公关处理能力比较强。多年的工作积累让我具备了作为一个优秀企业全面经营管理工作者的基本素质:稳重、务实、高效!! 联系我之前先微信联系,希望企业HR可以理解,谢谢!!
人事、行政经理;总助;办公室主任;EHS性别:男 |年龄:44 |学历:大专 |更新时间:2024-03-28
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:法学 
 
自我评价:具备良好的综合工作能力;熟练操作常用办公软件和互联网处理日常工作,熟悉 WORD、EXCEL、PPT、企业微信、OA 等办公 软件; 有大型团建、拓展、年会的组织和主持能力; 有丰富的EHS实操管理经验; 熟悉地方和国家劳动法律、法规,精通员工劳资纠纷、工伤纠纷处理。口才优秀、善于沟通、爱好沟通,对企业文化建设、员工关系管理颇有心得。 工作经历丰富,对江浙企业人事行政工作现状与现有大环境(法律、企业现状、老板需求、员工诉求) 的“平衡”之道有深刻领悟。 熟悉外贸公司验厂流程,能独立完成外贸验厂工作包括文件资料、现场管理、员工访谈、工资考勤等。 性格豪爽,大方,善于交际;不拘泥常规;性格外向,敢拼敢闯。善于学习,爱学习,洞察力强。 15 年工作经历,阅历丰富,干练成熟;具备处理突发事件的应变能力,执行力强。 销售出身,善于调整心态,抗压能力强,韧性好。人生经历丰富。亲和,成熟。 基层起步,懂得企业需要,懂得团队需要;熟悉制造业招聘、培训和薪酬管理流程。 多年厂刊主办经验,文笔优秀,熟悉企业文化主旋律。文笔好,有企业内部刊物创办、管理经验;在永康日报发表企业管理文章、散文三十多篇次。 自我评价为多面手,忠诚义气,能力较为全面。 对“人性”有成熟见解。 持C照。 能适应出差或者长期驻外。
CEO 生产副总/总监/ 行政管理性别:男 |年龄:50 |学历:大专 |更新时间:2024-03-28
待遇要求:面议 |工作经验:3年经验 |专业:工商管理 
 
自我评价:1、持安全管理员证、特种设备管理、体系内审员等证书; 2、参加过职业经纪人专业培训、安全管理、PDCA管理5S管理等; 3、对各种国家政策资金补偿类的项目申报工作相当熟悉; 4、对各种出口类的、电商类型验厂工作相当熟悉; 5、对政府工作的各种对口对接、接待工作相当熟悉; 6、文字功底强,擅长企业管理方面各类文案的就撰写、编纂工作; 7、电脑操作精通,PS、视频编辑制作娴熟; 8、对强电、弱电、无线电有很好的基础,对输配电、供电系统相当熟悉, 9、为人正直无私、工作讲究效率、雷历风行。无不良嗜好。
总经理/常务副总/行政人力副总/营销副总性别:男 |年龄:49 |学历:本科 |更新时间:2024-03-28
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:工商管理 
 
自我评价:在民营企业从业20余年,从事过铝合金压铸、电动车、门业、电动工具和机械等行业,对民营企业的经营管理特性比较了解,在产品制造管理、行政人事管理、营销管理等方面工作经验丰富。善于企业的管理体系建设、团队建设和战略规划,敢于挑战,工作充满激情,勇于创新!坚信事在人为,付出总有回报! 自主创业2次,现欲找一个平台,抱着创业的事业心态,凭自身能力为企业解决实际问题,实现自我价值,稳定发展。
人事行政经理(办公室主任)性别:女 |年龄:45 |学历:大专 |更新时间:2024-03-28
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:人力资源 
 
自我评价:本人诚信守则、稳重大方,2014年之前在江苏工作,苏南重工、辽鞍机械(中外合资企业),积累了人力资源实战经验,同时对企业有实际的工作经验并熟悉永康企业,具备良好的计划执行能力,能理解领导的意图,制定工作目标和可操作的执行计划。通过有效的资源和对任务的优先顺序的安排,保证计划高效,顺利实施。
副总经理、常务副总、生产副总、行政副总性别:男 |年龄:50 |学历:大专 |更新时间:2024-03-28
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:工商行政管理 
 
自我评价:工作背景:25年以上大型机械,原材料加工及电子电器控制领域工作及管理经验,擅长公司经营的开拓布局与策划实施,精通人力资源六大模块及通晓HRBP为业务部门赋能。 行业领域:本人一直从事机械电子、电机控制系统、模具加工、注塑、压铸和冲压成型,深谙行业发展趋势,熟悉TS16949体系和高层管理运作,多次到海外日资企业学习先进工厂管理模式,熟练运用JIS精益化生产管理和KPI绩效考核管理,对企业技术研发导向、生产模式设计、成本控制、品质体系运用等有着驾轻就熟的能力。 战略管理:在企业内部控制、风险管理、战略发展、生产管理、团队管理等方面具备很强的全局视野与整合思维,从行业发展趋势及市场需求导向出发,拓展企业的战略资源与核心优势,营造长期价值。 资源整合:善于嫁接企业内部优势与外部资源,在资源合作与整合方面拥有大量一线项目运作经验。 人脉资源:丰富的行业资源和企业资源,与多家重点大型企业的商业渠道和重点客户有深度合作。 性格特征:具有亲和力、自信开朗,为人正直,具有强有力的规划和执行能力。 独立,开朗,具有创新和迎接挑战的精神。 同时,有着严谨的思维能力和团队的合作精神。
人事行政经理/主管/办公室主任性别:男 |年龄:54 |学历:大专 |更新时间:2024-03-28
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:航海 
 
自我评价:有二十年的行政后勤、人力资源管理经验,熟悉劳动法及劳动合同法等相关法律,熟练掌握6s管理,有验厂实际工作经验。精通企业制度化、规范化管理,有现场管理工作经验。
接单,内勤,文员,美工性别:女 |年龄:30 |学历:大专 |更新时间:2024-03-28
待遇要求:4000-5999元 |工作经验:5年经验 |专业:电子商务 
 
自我评价:为人友善 学历能力强 悟性好
文案,招聘,猎头,行政,人事工作性别:男 |年龄:50 |学历:本科 |更新时间:2024-03-28
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:计算机科学与技术 
 
自我评价:个人特点: 写作能力强,知识面宽,沟通能力强,做事严谨,口才尚可。 自我评价: 1.踏实、正直,高度的责任心和保密意识。 2.悟性好,思路清晰,能主动工作。高度的团队意识和协作精神,善于学习,人际关系融洽。 3.熟悉招聘、培训、薪酬、员工关系管理模块,有多年的人事行政管理工作经验。 4.有省级企业研究院、高新技术企业申报的工作经验,熟悉企业采购谈判、合同文本起草、合同法务审核及会签等工作,对相关法律法规有一定的了解。 5.对ERP/DMS/CRM/OA/呼叫中心等信息系统对企业管理的推动与变革有一定的认识。 6.计算机应用能力熟练,有C1驾照,驾龄9年。能适应出差。
人事行政经理,办公室主任,企管经理性别:男 |年龄:50 |学历:大专 |更新时间:2024-03-28
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:企业管理 
 
自我评价:本人始终兼承对工作认真负责、积极主动的专业精神!并以社会要求的全能综合职业技能与不断发展的个人成长空间相结合,较强的组织协调执行沟通实践能力以及最重视的团体合作精神。在从事过去的各方面工作中积累了一些经验,对公司交予的工作能认真负责的完成。严格保守公司商业机密,合理有效安排工时和各种耗材,降低公司成本提高工作效率。 衷心希望可以在贵公司得到一个实践个人能力的机会。
会计性别:女 |年龄:34 |学历:大专 |更新时间:2024-03-28
待遇要求:面议 |工作经验:3年经验 |专业:会计 
 
自我评价:爱学习
文员 财务助理 办公室文职类性别:女 |年龄:30 |学历:大专 |更新时间:2024-03-28
待遇要求:面议 |工作经验:5年经验 |专业:*** 
 
自我评价:***
副总经理(常务、生产、行政)总助或总监性别:男 |年龄:39 |学历:本科 |更新时间:2024-03-28
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:工商企业管理 
 
自我评价:文笔流畅、善于沟通、亲和力强、务实高效、有较强的执行能力和组织协调能力等。通过学习健峰、GHR、上海交大与浙江大学MBA研修班等等,让我以前浮躁的心变得沉静与稳重。想寻找发挥自己才能的空间和平台,与公司共同发展与进步。
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