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求职者期望职位:最近上网日期:求职者学历:
求职者编号:求职者性别:求职者年龄:岁 至
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编号姓名学历年龄性别工作经验籍贯期望职位最近登录时间
137266黄女士37黑龙江省
销售 接单 仓管
2024-09-06
86088应先生本科415年浙江永康
淘宝运营,天猫运营,拼多多运营
2024-09-06
233567聂先生大专275年浙江
销售(保温杯或其他)
2024-09-05
166117王先生大专403年甘肃
销售经理,保温杯成品采购
2024-09-05
233558吕先生大专27永康
销售
2024-09-05
231762蒋先生大专241年保密
销售专员
2024-09-05
233547孔先生大专241年云南
设备工艺
2024-09-04
231084陈先生大专5210年松阳
电工、销售、司机
2024-09-03
228701陈先生高中295年金华
销售,客服
2024-09-03
233516 女士中专3910年浙江
统计,销售助理,文员,运营,跟单
2024-09-03
202827高女士大专395年河南(新永康
主播,接单
2024-09-03
233503徐女士高中5110年永康
外贸业务员,网络接单
2024-09-03
233500王女士中专285年云南
网络接单,渠道销售
2024-09-03
160105王女士大专375年湖北
行政人事专员,人力资源管理
2024-09-03
158662周先生大专262年永康
客服
2024-09-03
233428徐先生大专3310年江西
销售
2024-09-03
233488周女士本科335年中国安徽
运营
2024-09-03
233495张女士中专21永康
销售接单,国内运营
2024-09-03
233375樊先生大专4310年河南
PMC经理、生产经理
2024-09-03
21232摩先生大专4310年河南方城
电商供应链总监
2024-09-03
销售 接单 仓管性别:女 |年龄:37 |学历: |更新时间:2024-09-06
待遇要求:面议 |工作经验:无工作经验 |专业: 
 
自我评价:
淘宝运营,天猫运营,拼多多运营性别:男 |年龄:41 |学历:本科 |更新时间:2024-09-06
待遇要求:面议 |工作经验:5年经验 |专业:计算机应用技术 
 
自我评价:1.具体有较强专业理论知识 2.责任心强,适应性强 3.具有良好的团队合作精神,善于人相处
销售(保温杯或其他)性别:男 |年龄:27 |学历:大专 |更新时间:2024-09-05
待遇要求:面议 |工作经验:5年经验 |专业:保密 
 
自我评价:期望薪资待遇 五险一金,餐补,话费补贴,油补,底薪5000-6000加提成
销售经理,保温杯成品采购性别:男 |年龄:40 |学历:大专 |更新时间:2024-09-05
待遇要求:面议 |工作经验:3年经验 |专业:数控车床 
 
自我评价:善于沟通,积极性高
销售性别:男 |年龄:27 |学历:大专 |更新时间:2024-09-05
待遇要求:面议 |工作经验:无工作经验 |专业:房地产经营与管理 
 
自我评价:曾服役96815部队,踏实肯干,有上进心,抗压能力强
销售专员性别:男 |年龄:24 |学历:大专 |更新时间:2024-09-05
待遇要求:面议 |工作经验:1年经验 |专业:数控设备应用与维护 
 
自我评价:能吃苦 对未来有美好的憧憬 退伍军人工作热情抗压力强有较强的沟通能力勤奋踏实责任感强
设备工艺性别:男 |年龄:24 |学历:大专 |更新时间:2024-09-04
待遇要求:面议 |工作经验:1年经验 |专业:计算机应用技术(大数据方向) 
 
自我评价:细心负责:之前工作需要核对数据,核对材料,核对尺寸,误差是2毫米 积极向上:高中开始兼职,大学赶上疫情所以有时间兼职。 热情开朗:做过地推销售,入职6天开单 抗压能力:有过整月无休的工作经验,有从早上6.30——23.30的工作经验,大雨里工作5小时加急转运 适应能力强:对工作环境适应能力强
电工、销售、司机性别:男 |年龄:52 |学历:大专 |更新时间:2024-09-03
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:建筑工程 
 
自我评价:工作能力可以、负责任
销售,客服性别:男 |年龄:29 |学历:高中 |更新时间:2024-09-03
待遇要求:面议 |工作经验:5年经验 |专业:保密 
 
自我评价:性格开朗,善于学习
统计,销售助理,文员,运营,跟单性别:女 |年龄:39 |学历:中专 |更新时间:2024-09-03
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:保密 
 
自我评价:我是一个热情开朗,稳定的人,之前单位之所以离职也是因为我离开杭州。我有统计证,可以熟练使用Excel.word等办公软件,会用金蝶以及旺店通等erp
主播,接单性别:女 |年龄:39 |学历:大专 |更新时间:2024-09-03
待遇要求:面议 |工作经验:5年经验 |专业:工商管理 
 
自我评价:身高165CM,房产(新房,二手房)销售经验六年,会办理按揭; 直播 带货约一年半,类目:杯子,称,抖抖机等,虚心爱学,努力上进。
外贸业务员,网络接单性别:女 |年龄:51 |学历:高中 |更新时间:2024-09-03
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:保密 
 
自我评价:有10年以上外贸店铺(义乌商贸城)销售经验 ,目前这几年主要以内销为主,顺带做些外贸接单,会简单的口语,以微信软件和客户聊,也能接到外贸订单。
网络接单,渠道销售性别:女 |年龄:28 |学历:中专 |更新时间:2024-09-03
待遇要求:面议 |工作经验:5年经验 |专业:保密 
 
自我评价:……
行政人事专员,人力资源管理性别:女 |年龄:37 |学历:大专 |更新时间:2024-09-03
待遇要求:面议 |工作经验:5年经验 |专业:市场营销 
 
自我评价:本人性格沉稳、细致,具有较强的沟通和吃苦耐劳的精神.善于思考与总结问题,具有较强的逻辑思维,适应环境的能力强,能迅速融人到团队的工作中去,重视团队精神,在相互的合作中发挥自身的作用.
客服性别:男 |年龄:26 |学历:大专 |更新时间:2024-09-03
待遇要求:面议 |工作经验:2年经验 |专业:动漫与游戏设计 
 
自我评价:会开车 接受长期出差去到新的环境我作为初学者,具有出色的学习能力并且乐于学习、诚恳踏实;作为 参与者,我具备诚信可靠的。品格、富有团队合作精神;有 很强的忍耐力、意志力和吃苦耐劳的品质,对工作认真负责、积极进取、个性乐观、敢于面对困难与挑 战。我的理念是:在年轻的季节我甘愿吃苦受累,只愿通过自已富有激情、积极主动的努力实现自身价值 并在工作中作出最大的贡献。
销售性别:男 |年龄:33 |学历:大专 |更新时间:2024-09-03
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:机械制造工艺教育 
 
自我评价:心态好,勤奋努力,有梦想努力干想提升自己
运营性别:女 |年龄:33 |学历:本科 |更新时间:2024-09-03
待遇要求:4000-5999元 |工作经验:5年经验 |专业: 
 
自我评价:
销售接单,国内运营性别:女 |年龄:21 |学历:中专 |更新时间:2024-09-03
待遇要求:面议 |工作经验:无工作经验 |专业:会计 
 
自我评价:够熟练使用办公类软件,性格稳重,踏实。
PMC经理、生产经理性别:男 |年龄:43 |学历:大专 |更新时间:2024-09-03
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:企业管理(函授) 
 
自我评价:1、从事制造业工作10余年,曾担任生产经理、PMC经理等职务,推行丰田式管理模式,坚持流程化管理理念,倡导 JIT 控制观点!使计划达成率在90%以上,保证生产的顺利进行,使供、产、销协调有序的进行。从而达到成本的控制;有很强的数字观念,曾参与仓库区域规划和帐目重建工作,有敏锐的数字观察力,精于成本核算。熟练编制各种分析报表! 2、在永康工作十几个年头,对于浙企特点有很深的了解,对于内销及淘宝等新型销售模式的计划生产,有独到的见解,善于消耗库存,降低资金积压,有很强的数据分析能力,可根据公司实际情况建立合理的安全库存和最高库存; 3、曾主导企业上ERP系统,对于系统的运用及特点有很深的了解,并能根据公司需求,编制简易ERP系统。 4、有一定的培训能力,可根据实际情况编制PPT教材,对下属进行相应的培训。 5、项目经验: 浙江东森电器有限公司 金碟K3 ERP系统 项目筹划与上线 杭州龙韵科技有限公司 聚水潭 企业应用功能定制开发
电商供应链总监性别:男 |年龄:43 |学历:大专 |更新时间:2024-09-03
待遇要求:12000-19999元 |工作经验:10年经验 |专业:企业管理(函授) 
 
自我评价:1、从事制造业工作10余年,曾担任生产经理、PMC经理等职务,推行丰田式管理模式,坚持流程化管理理念,倡导 JIT 控制观点!使计划达成率在90%以上,保证生产的顺利进行,使供、产、销协调有序的进行。从而达到成本的控制;有很强的数字观念,曾参与仓库区域规划和帐目重建工作,有敏锐的数字观察力,精于成本核算。熟练编制各种分析报表! 2、在永康工作十几个年头,对于浙企特点有很深的了解,对于内销及淘宝等新型销售模式的计划生产,有独到的见解,善于消耗库存,降低资金积压,有很强的数据分析能力,可根据公司实际情况建立合理的安全库存和最高库存; 3、曾主导企业上ERP系统,对于系统的运用及特点有很深的了解,并能根据公司需求,编制简易ERP系统。 4、有一定的培训能力,可根据实际情况编制PPT教材,对下属进行相应的培训。
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