自我评价：有会计证，五年多的工作经验。从事过会计助理和内账会计。本人做事细心，耐心，肯吃苦。

自我评价：工作认真，仔细

自我评价：积极向上，努力，有责任心 （期望黄碧街石柱前仓附近有出口业务的公司）

自我评价：有多年的会计经验,工作踏实认真,熟悉税务帐务处理，熟悉高新企业的事务处理，熟悉经信项目申报的流程。熟悉出口退税业务处理；熟悉锅业和电动工具成本核算和控制，为人正直，业务能力强，知识全面，善于沟通，有敬业精神和职业操守。 工作职责： 职权领域：1、参与公司发展战略的制定，提供决策的财务信息和方向，参与公司资本结构方案的制定。 账务管理：2、审核授权范围内的收支，审核各种费用，监督资金使用状况；发现异常督促改进，负责供应商付款凭证的核准和采购调价单的审核；负责财务核算的方案，负责编制成本费用的财务报告。监督财务部各岗位ERP帐务数据的维护，负责各种费用归集，分配，分摊结转的标准和规范；监督会计人员进行会计核算和账务处理工作的进度和准确度。 税务管理：3、审核记帐凭证及报表，审核各类纳税报表，按时完成税务申报以及年度审计工作；负责评价公司全部业务模式对纳税的影响，对公司全面纳税情况进行评估和税务筹划工作；进行外部关系管理；负责组织安排外部审计、检查工作； 资金管理：4、负责银行月报表填制、年度审计、授信等工作；协助总经理进行资金调度工作；负责外汇市场、重要材料现货市场、国家财经调控政策（利率、退税率）的评估分析和监管； 风险管理：5、参与建立客户信用评定机制，分析客户信用情况进行汇报；根据企业经营目标，负责公司费用预算的主导工作；财务预算经总经理审核后组织执行，并监督检查各部门预算的执行情况以及适当及时的调整。 日常管理：6、负责本部门人员的培训与培养；负责本部门人员的绩效考核；完成上级交代的其它工作。负责公司财务核心数据报表的提供。

自我评价：工作认真，负责，仔细。有陪客户验货的经历。待遇7000/26在右。加班另算，交五险。整机检验十几年工作经历，熟悉各类工具检验规范，精通电钻，角磨，切割机，电刨，电磨，350切割机，电圆锯，曲线锯，墙壁机等工具检验，可年后上班

自我评价：*

自我评价：工作认真仔细，独立完成财务各项工作，有良好的语言沟通能力,出口退税操作，研发费用归集、账务处理。

自我评价：本人性格热情开朗，待人友好，为人诚实谦虚。工作勤奋，认真负责，能吃苦耐劳，尽职尽责。具有亲和力，平易近人。

自我评价：敬业

自我评价：●战略规划管理：30年大中型内外资企业内部运营管理经历，对企业战略规划、PEST分析、战略解码、组织架构设计、人员编制、目标规划、行动计划、复盘落地、目标监管及调整等所有实施环节，有丰富的实践管理经验。 ●经营目标管理：能独立分析，策划各部门子运作流程体系，实施流程、制度再造，以降低成本及提高运营效率；能依公司战略发展目标，通过内外部环境分析及平衡积分卡（BSC），确定年度战略地图，沟通确定年度经营目标、年度预算和各部门行动计划，实际落地中注重阶段性绩效及行动计划复盘，并及时完善与调整指标，以顺利完成公司规划目标，促进企业持续发展。 ●战略人力资源管理：在企业对所处的内、外部环境及资源进行全面分析的基础上，从企业全局利益和发展出发，就人力资源开发与管理所作出的统筹性总体规划，进行人力资源招聘与配置、培训与开发、晋升及职业发展、人才梯队建设、绩效评价、薪酬及激励机制设置等全方位的指挥、监督、协调及控制，以顺利达成公司经营目标。 ●运营体系建设：熟悉ISO9001、ISO14001、SA8000、ISO45001质量管理/环境管理/社会责任/职业健康安全体系标准的结构与内容，(具有ISO9001、ISO14001、ISO45001国家注册内审员资格)；熟悉外贸型企业验厂标准与要求，曾多次主导公司顺利通过沃尔玛、Lowes、Birgma、BSCI、家乐福等社会责任/反恐/质量等验厂。 ●精益生产管理：熟悉企业精益生产（含：准时生产JIT、看板管理、均衡生产、流程化生产、SOP修订、IE手法、物流配送、自由库位、现场改善、TPM推动、价值流分析等）各项管理工具，能依企业实际管理状况，协助推动与实施精益生产项目，通过工序合并、取消、调整及优化等精益管理手法，达到企业综合业绩效能提升的目的。 ●阿米巴经营管理：熟悉阿米巴经营管理模式（含：组织构建、内部交易、经营会计报表、改善与激励机制及经营哲学），通过阿米巴模式的导入，让所有管理人员都成为经营管理的主角，形成主动参与管理的氛围，使其自行制订改善计划，依靠全体成员的智慧和努力，实现利润最大化、费用最小化及营业额最大化的目的。 ●电脑操作：能熟练操作Microsoft-Excel、Word、Powerpoint、Photoshop等办公软件，熟悉钉钉、OA、ERP、MES等企业软件系统，具有12年驾龄（C1驾照）。 ●个人特质：本人诚实热忱、踏实尽责、富创新、进取、具开拓精神，语言表达能力强，文字功底深厚，熟识企业内部管理体系，能承受工作压力，综合素质良好。 ●精通人力资源六大模块，擅长符合永康企业实际情况的绩效管理、培训管理及招聘、薪酬设计。有良好的公文写作和语言表达能力，有大型企业可研报告、战略报告编撰经验及对外进出口的通关报检经历。熟悉大型会务管理，有大型招商会、发布会、联谊会等组织和主持工作经验。精通中小企业行政管理，历年主导企业文化建设、规章制度建设、劳资关系建设、后勤服务建设等。熟悉三体系、BSCI等各类验厂的内审、管理评审。有安全管理负责人证、三体系内审员证。