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编号姓名学历年龄性别工作经验籍贯期望职位最近登录时间
243444杨先生本科262年保密
机械结构工程师
2026-01-30
229531陈先生高中243年湖南
质检,仓管员
2026-01-29
175816王先生职高3010年江西上饶
冲压模具设计制作(带管理)
2026-01-29
224432邵先生大专4310年山东泰安
品质经理,品质主管
2026-01-28
243416石先生大专4910年杭州
机械结构 工艺工程师 生产经理里/总监
2026-01-28
243414马先生本科3510年保密
工艺工程师
2026-01-28
191978巩先生本科5010年浙江武义
林业机械工程师 技术质量副总
2026-01-27
1365780先生大专5010年永康
财务总监/财务经理
2026-01-27
126944赵先生大专5710年陕西省宝鸡市
副总、总工、生产副总、品质总监、工程部经
2026-01-27
243364程先生中专4910年广东省深圳市
结构工程师
2026-01-24
243360曾先生大专5710年四川
设计 研发 制图
2026-01-24
232206杨先生其他242年贵州省三都县
保温杯前道主管
2026-01-23
150857吴先生中专3610年湖北
生产管理
2026-01-23
119851华先生大专521年江西乐平
PMC经理,ERP经理,仓库经理
2026-01-23
75985高先生中专548年永康
品质 仓管
2026-01-23
243326赖先生硕士4610年江西 赣州
人力资源总监、行政副总、总经理助理及相关
2026-01-22
240463唐女士高中265年贵州
金工巡检
2026-01-22
162592刘先生职高5510年湖南
品质主管、经理
2026-01-22
243316熊先生大专4510年江西南昌
总经理助理 精益生产 生产管理
2026-01-19
228809杨先生大专252年贵州省安顺市
IQC
2026-01-19
机械结构工程师性别:男 |年龄:26 |学历:本科 |更新时间:2026-01-30
待遇要求:面议 |工作经验:2年经验 |专业:机械电子工程 
 
自我评价: 熟练使用 CREO、CAXA CAD 三维建模以及出具工程图。  能运用 ANSYS 进行结构有限元分析,实现优化设计。  熟悉五金和常见塑料件特性以及加工工艺。 三年工作经验,熟练运用 CREO 三维建模,以及运用 CAXA 出工程图, 熟练运用 ANSYS WORKBENCH 对产品结构进行分析,能独立设计机构及 出工程图。机械专业知识扎实,具有较强的组织协调能力,人际关系融 洽,具有良好的团队精神,实践能力强,对新事物接收能力快,具有良 好的思想品质,擅长专业领域软件操作,为人诚实守信。勤奋好学,踏 实肯干,动手能力强。
质检,仓管员性别:男 |年龄:24 |学历:高中 |更新时间:2026-01-29
待遇要求:面议 |工作经验:3年经验 |专业: 
 
自我评价:
冲压模具设计制作(带管理)性别:男 |年龄:30 |学历:职高 |更新时间:2026-01-29
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:机械设计 
 
自我评价:从事过汽车传感器样品开发及摩托车凸轮轴样品开发,操作过各类检验器具,机器,熟练运用CAD,UG办公软件。多年五金冲压模具经验,能独立完成模具的组装及试样,做过半年加工中心编程(自学)及操机,(主要加工连续模,只熟悉三菱系统CNC),能完成模具的,孔,铣,大水磨等加工,吃苦耐劳,工作细心,积极上进
品质经理,品质主管性别:男 |年龄:43 |学历:大专 |更新时间:2026-01-28
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:机电一体化技术 
 
自我评价:经过多年的工作和学习,使自己养成了工作认真、吃苦耐劳的精神。天性自信和上进的我乐于学习新技术,敢于尝试,具有较强的逻辑思维能力。具备应有的团体合作精神。
机械结构 工艺工程师 生产经理里/总监性别:男 |年龄:49 |学历:大专 |更新时间:2026-01-28
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:机械设计 
 
自我评价:1、 从事设备制造,金属加工生产、技术管理 22 年(涵盖 PMC、产线布局、精益生产、结构设计、生产工艺选择等知识),积累了丰富的工作经验。 2、 工作实践能力强,对钣金,机加工,注塑,铸造,挤压,表面电泳,喷涂(喷漆、喷塑), 金属拉丝,丝印等工艺熟知。 3、 电脑应用熟练,熟练操作 SolidWorks、Pro/E、Cad、3Dmax、PS、office 等各种办公软件. 4、 对企业管理体系熟知。 5、 参加公司内审,积累了丰富的经验。
工艺工程师性别:男 |年龄:35 |学历:本科 |更新时间:2026-01-28
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:人力资源开发与管理 
 
自我评价:工作踏实认真效率高态度严谨
林业机械工程师 技术质量副总性别:男 |年龄:50 |学历:本科 |更新时间:2026-01-27
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:机械制造装备与技术 
 
自我评价:特长:精益生产、PPAP、资源整合、企业标准化 高新技术 1.从基层做起,了解所有的模具生产流程; 2.与时代共进,了解国家政策,分析政策对公司及部门的影响。 3.主导IATF16949体系,把体系与公司实际相结合,融合为公司的体系和管理规范。 4.把握供应商,了解他们的心理,同时能与客户沟通,在最低成本内解决问题。 5.高新技术项目确认与编写, 6.了解空压机的整个运作及相关的质量要求,制作质量管理流程和标准; 7.了解直流电机的制造流程和技术质量要求; 8.了解精铸、精加工、抛光、电机的质量要求 自我评价: Ø较强的团队管理能力和丰富的项目开发经验 多次带领强项目团队进行全新项目开发,能指导团队在每个节点的项目开发工作。 Ø极强的汽车车身钣金制造过程控制能力, 良好的沟通能力和团队协作精神 对车身钣金制造工艺(从OTS开始,PPAP到SOP的过程熟悉)、制定工艺文件标准、对时间节点的把控、对前期开发各环节出现问题的解决和沟通能力以及与供应商沟通协调的能力都能准确把控。熟悉汽车IAT16949的内容和要求,并按体系要求制作相关的工艺文件,公司高科技项目的编写等工作内容。工作勤奋、努力,态度积极,能够迅速、准确的处理相关事务及进行后续跟踪,可以带领团队与外部门、供应商、设计公司等进行良好的沟通和交流。 强烈的进取心和责任感、良好的适应能力
财务总监/财务经理性别:男 |年龄:50 |学历:大专 |更新时间:2026-01-27
待遇要求:12000-19999元 |工作经验:10年经验 |专业:财务会计 
 
自我评价:本人自毕业后工作以来一直从事财务会计和管理会计的工作,有丰富的财务及财务管理工作经验。二十多年,积累了较为丰富的会计核算、成本控制、预算分析等财务管理经验,能够熟练运用金蝶、用友、管家婆、速达等多种财务软件进行全套初始化及帐务处理工作以及EXCEL、WORD办公软件的操作。内部管理全面系统,尤其是门业和电动工具的内控管理,ERP系统管理,熟悉财务控制核算监控规划等工作,熟悉财税银行的工作业务,能够建立公司整套账务,真正展开财务核算成本控制工作,并监督和控制各个部门的业绩,做到预算和分析,为公司提供决策的依据。为人细心谨慎,业务高效全面,具有很强的事业心和良好的职业操手及优秀的个人品德。
副总、总工、生产副总、品质总监、工程部经性别:男 |年龄:57 |学历:大专 |更新时间:2026-01-27
待遇要求:12000-19999元 |工作经验:10年经验 |专业:机械制造 
 
自我评价:1.具备扎实的机械专业理论基础知识和较为丰富机械设计、样机测绘、设计改良经验;工艺工装夹具设计经验以及技术管理经验; 2.为人正直,具备较强协调能力、团队协作能力和沟通能力、环境适应能力,工作中强调团队协作能力,并能体现自我价值; 3.抗压力强,工作中能勇挑重担、吃苦耐劳、脚踏实地、虚心好学、以诚待人; 4.多年电动工具行业工作经验,熟悉产品开发、试制和生产流程,熟悉产品安规和相应技术要求; 5.性格沉稳、谦虚,责任心强。敢于面对和客服困难,能够快速融入到团队中,具有良好的职业素质;
结构工程师性别:男 |年龄:49 |学历:中专 |更新时间:2026-01-24
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:工模具设计与制造 
 
自我评价:专业技能:本人熟悉五金/塑胶/合金模具及各类产品的工艺制程、对生产制程熟悉,解决遇到的问题能力强;熟悉头戴耳机+TWS +OWS 等结构设计,曲面设计熟练。电动滑板车+电动轮滑鞋+电动轮椅车+电动折叠代步车结构设计;使用软件:UG(SolidworkS 出工程图);AutoCAD 等。(2017 年深圳市技能大赛获得二等奖与获得三维 CAD 设计深圳市技术能手)。
设计 研发 制图性别:男 |年龄:57 |学历:大专 |更新时间:2026-01-24
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:机械设计与制造 
 
自我评价:1.有三十年工作经验: a.有多年机械加工经验(手工车床、万能铣床、刀具磨床、钻床等操作经历). b.有品质管理:QE 、检具制作,计量器具管理、品质副部长等. c.有机加工工艺指导书制作、装配工艺指导书制作. e.有建模 3D,爆炸图,CAD ,总成图,钣金展开图等技能。 2.软件使用: CAD、creo ,产品工差配合关系等。 熟练运用 offIce,Ts16949,有丰富的实际工作经验和能力。 3.有五年以上的技术经理管理,技术变更 4.有职业道德规范 5.工作认真仔细、行事严谨,接受出差。
保温杯前道主管性别:男 |年龄:24 |学历:其他 |更新时间:2026-01-23
待遇要求:6000-7999元 |工作经验:2年经验 |专业:九年义务 
 
自我评价:细心严谨、勤备好学、认真负责、开朗活泼、乐观向上、兴趣广泛、适应力强等
生产管理性别:男 |年龄:36 |学历:中专 |更新时间:2026-01-23
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:机械制造 
 
自我评价:本人性格开朗,对待工作认真负责,乐观上进,勤于学习不断提高自己工作能力。
PMC经理,ERP经理,仓库经理性别:男 |年龄:52 |学历:大专 |更新时间:2026-01-23
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:1年经验 |专业:经济管理 
 
自我评价:认真负责,能吃苦耐劳,有一定的领导和沟通能力,敢于学习进取,勇于创新。电脑操作熟练,熟悉管家婆,金碟K3,金蝶云星空,易飞等ERP,EXCEL,WORD,PPT,OA,钉钉等电脑办公软件和基本会计及统计工作。
品质 仓管性别:男 |年龄:54 |学历:中专 |更新时间:2026-01-23
待遇要求:面议 |工作经验:8年经验 |专业:机械 
 
自我评价:以数据说话,等等
人力资源总监、行政副总、总经理助理及相关性别:男 |年龄:46 |学历:硕士 |更新时间:2026-01-22
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:工商管理 
 
自我评价:1、熟练操作 Word、Excel、PowerPoint、OA、企微、钉钉等常用办公软件。 2、掌握现代企业全面运营管理模式及前沿管理理念,精通全面质量管理及战略性人力资源管理,并具丰富实战经验。 3、熟悉 TUV、UL、CQC 等产品认证及质量、环境、职业健康体系建设、运行维护、内审、管理评审及外审对应。 4、能灵活应对客户投诉、内部重大质量事件,善于适时、适宜、灵活地处置各种突发事件,协助危机公关。 5、擅长组织架构搭建、企业文化建设、团队建设、绩效考核、精益生产、流程梳理、制度建设(再造)等。 1、近 10 年日、台制造企业质量管理及多年民营(上市)企业质量管理、人力资源管理及经营管理从业经历。 2、具备优秀的策划能力、组织能力、领导能力、控制能力、沟通协调能力、学习能力。 3、工作热情、忠诚、坚持、执着、执行力强,具有较强的抗压能力。 4、具有良好的职业操守,处事原则性强,不失灵活性。 5、以厂为家,以职业为事业,勇于接受挑战,敢于承担责任。
金工巡检性别:女 |年龄:26 |学历:高中 |更新时间:2026-01-22
待遇要求:4000-5999元 |工作经验:5年经验 |专业:保密 
 
自我评价:……
品质主管、经理性别:男 |年龄:55 |学历:职高 |更新时间:2026-01-22
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:机电 
 
自我评价:在学校期间认真学习掌握所学技术要领。
总经理助理 精益生产 生产管理性别:男 |年龄:45 |学历:大专 |更新时间:2026-01-19
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:保密 
 
自我评价:1、拥有超 25 年跨企业(日企/ 欧美企/ 民企)生产管理经验,其中 14 年日系企业 TPS 生产管理经验, 2 年多发动机管路工艺技术、标准制定及精益管理经验,曾赴日本公司接受半年专业培训与研修。 2、擅长运用精益管理思维与实践,处理不同产品、工艺的复杂问题,推动降本提效:推进 TPS 模式使效率提升 30%,设备综合效率提高 15%,2024 年实现降本 700 万,精准契合工艺改善及降本目标。 3、熟悉IATF16949,精通设备与工艺管理,负责自动化设备导入、TPM 保养,擅长工艺标准化与问题解决,能有效支撑新设备导入、过程管理等工作。 主要职责: 1、推进制造成本降低 10% 的全公司目标。 2、推进精益生产(TPS 丰田生产模式)。 3、推进快速换模工作。 4、按产品颜色分类进行成型机产品安排。 5、推动装配车间全面实行减少 7 大浪费、JIT 及时生产。 6、推动生产线采用配料系统模式(水蜘蛛)。 7、负责整个制造系统管理及持续改善。 8、召开晨会(QCQR)对上一个班的问题点进行统计并确定改善责任人,组织下午问题点确认会,确认早上问题点的改善结果;参加下午研发部组织的新产品开发进度确认会。 9、 负责客户验厂及 IATF16949 年审准备及一般不符合项的改善及进度跟踪,确保符合客户要求。 10、组织召开制造部门(生产管理科、成型科、设备科、组装科)及质量部门的周总结会 & 月度报告会,纠正月度 KPI 达成状况及引导未来改善革新方向,对未达成的项目进行针对性研讨及协助。 11、组织召开产销会,确保产销平衡,工厂保持均衡生产,降低库存,提高周转率。 12、根据财务损益表,对注塑成型工厂各项支出成本合理性进行分析,对超额预算部分进行有效的改善,对占比较大的模块进行降本增效。 主要业绩: 1、通过 TPS 推进,提高 30% 生产效率,实现成型、装配工厂全拉动式生产,并实现扭亏为盈。 离职原因:个人职业发展
IQC性别:男 |年龄:25 |学历:大专 |更新时间:2026-01-19
待遇要求:面议 |工作经验:2年经验 |专业: 
 
自我评价:
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