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求职者编号:求职者性别:求职者年龄:岁 至
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编号姓名学历年龄性别工作经验籍贯期望职位最近登录时间
140581胡先生中专4910年永康
生产厂长/副总
2024-01-11
180340林先生职高5210年浙江永康
(五金制造类)生产厂长 小车驾驶员(C1
2024-01-10
164871唐先生大专4910年
常务副总/人力资源总监
2024-01-09
122032王先生大专3910年浙江
技术总监 技术经理
2024-01-09
225706李先生大专5210年湖南湘西
生产副总、厂长
2024-01-08
209199王先生本科3210年怀化
PMC经理/物控经理/计划经理/生产经理
2024-01-06
198047黄女士其他4310年湖南岳阳
CAD机械制图/PS画图修图
2024-01-06
203064邱先生本科325年金华武义
环保相关
2024-01-05
177551倪先生大专325年浙江武义
机械工程师
2024-01-05
177496刘女士大专3510年永康
主办会计
2024-01-05
227422张先生本科5610年浙江建德
总经理、厂长
2024-01-05
227400 先生大专281年武义
技术学徒
2024-01-03
206020柳先生高中388年浙江武义
采购经理
2024-01-02
227352 先生高中4710年武义
机修电工
2023-12-29
140276余先生大专5210年江西乐平
销售总监
2023-12-29
121235俱先生大专4910年陕西
生产副总、副总经理、PMC经理、物控总监
2023-12-28
227314张先生大专241年云南镇雄
技术工 销售 其他岗位也考虑
2023-12-25
47265朱先生大专3610年浙江武义
 滑板车新品开发/结构工程师/项目经理
2023-12-25
219021洪先生中专393年云南
喷塑技术员/喷塑班长
2023-12-23
101382张先生中专4710年河南
开发工程师(小家电 车业)
2023-12-23
生产厂长/副总性别:男 |年龄:49 |学历:中专 |更新时间:2024-01-11
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:机电 
 
自我评价:本人从事五金机械、铝锅不粘锅等行业生产技术管理多年,经验丰富,善于沟通。能全面负责生产计划制定实施、品质控制、标准的制定ISO9001实施,有验厂经历。对制程异常处理反馈及追踪,定时进行统计分析处理。
(五金制造类)生产厂长 小车驾驶员(C1性别:男 |年龄:52 |学历:职高 |更新时间:2024-01-10
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:一 
 
自我评价:熟悉五金产品,机械制造相关配套体系,成本核算等
常务副总/人力资源总监性别:男 |年龄:49 |学历:大专 |更新时间:2024-01-09
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:
 
自我评价:1.电脑应用熟练,熟练操作Word,Excel,wps,Outloo等各种办公软件; 2.勤奋上进好学,工作细心,条理清晰,踏实肯干,有很强的责任心; 3.性格开朗乐观,善于人际交流和沟通,具备团队合作精神; 在思想方面,我始终要求自己与时俱进,认真学习先进理论知识。我会广泛阅读各类杂志文章,并逐渐学会了从事物的表面信息去分析其内在缘由, 4、在工作中我深刻体会到理论虽然重要,但是真正的落地实施有效更重要, 5、并取得国家统考,一级人力资源管理师资格证书
技术总监 技术经理性别:男 |年龄:39 |学历:大专 |更新时间:2024-01-09
待遇要求:12000-19999元 |工作经验:10年经验 |专业:机械制造及自动化 
 
自我评价:工作认真负责,性格开朗有团队精神
生产副总、厂长性别:男 |年龄:52 |学历:大专 |更新时间:2024-01-08
待遇要求:12000-19999元 |工作经验:10年经验 |专业:工商企业管理 
 
自我评价:1.优秀的企业统筹管控能力及丰富的生产现场管理经验,精通生产计划管理、供应链管理、生产现场管理、生产成本控制及精益生产; 2.熟练操作ERP、MRP、MES系统,有丰富的推行ERP、MES系统经验及成功案例; 3.善于建立、规范和完善PMC、生产部门的运作流程、体系制度并能落地实施; 4.丰富的户外休闲家具、铁管铁线类家具家居用品、健身器材、钣金类产品及婴儿车童车的生产工艺技术; 5.具备制造型企业行政、人力资源管理方面的相关知识,并曾经主导此方面的工作; 6.卓越的团队统御能力、组织协调能力、管制管控魄力及良好的人格魅力。 7.勤恳、务实,谦和不失魄力,为人诚实守信,勇于担当,注重品行。
PMC经理/物控经理/计划经理/生产经理性别:男 |年龄:32 |学历:本科 |更新时间:2024-01-06
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:**** 
 
自我评价:在十年的职业生涯中,我专注于制造业领域,从仓库管理起步,逐步深入到工厂整体管理。多年的经验使我全面了解了生产流程和管理,能够独立为公司制定生产计划,优化流程和制度。我擅长解决生产中的各种问题,通过召开会议和团队沟通,确保生产顺利进行。 我具备良好的沟通、抗压、统筹和团队合作能力,能够熟练运用金蝶等 ERP 系统进行数据分析和报告。我注重企业文化建设,帮助团队成员提升技能和凝聚力。
CAD机械制图/PS画图修图性别:女 |年龄:43 |学历:其他 |更新时间:2024-01-06
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:其他 
 
自我评价:接受新事务,学习能力强。细心,有责任心,做事认真有条理,。
环保相关性别:男 |年龄:32 |学历:本科 |更新时间:2024-01-05
待遇要求:面议 |工作经验:5年经验 |专业:海洋生物资源与环境 
 
自我评价:工作积极。自我学习能力强。相关技术技能过硬。可以很快学习接受一些新的东西。
机械工程师性别:男 |年龄:32 |学历:大专 |更新时间:2024-01-05
待遇要求:4000-5999元 |工作经验:5年经验 |专业:数控技术 
 
自我评价:自我感觉良好
主办会计性别:女 |年龄:35 |学历:大专 |更新时间:2024-01-05
待遇要求:6000-7999元 |工作经验:10年经验 |专业:会计学 
 
自我评价:1、熟悉金蝶K3及ERP系统。2、擅长公司全盘账,内外账都会做。3、有几年电商全盘账经验,电商的账都是没人交接,自已研究整理。4、善于思考,逻辑清晰。5、期望薪资1万。
总经理、厂长性别:男 |年龄:56 |学历:本科 |更新时间:2024-01-05
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:信息技术应用与管理 
 
自我评价:1、近20年大型行业头部企业的管理历练,全面地掌握企业供应链管理、多体系融合运行、生产、质量管控、团队建设培养(仪表产业3个生产厂的管理团队均为团队系统输出)、售后服务、精益化改造等方面的管理知识与操作技能,熟悉相关法律法规,具备全面主持规模以上企业运营、管控与绩效考核的工作能力与实践经验。 2、做副总管代2年多时间,接触了多个世界500强标杆企业的工厂审核,参与运行反恐、社会道德体系,也可谓收货颇丰。 3、为企业提供管理咨询的角色变化,感受了不同视角审视企业发展中的机遇与困境,也触及和收获不同的管理思索与探索经验。 管理是需要持续改进和规范的一门学科,需要管理者以系统、科学的管理思维、方法来不断推动改善、规范和提升,系统性管理体系、流程的建立和运行,就是引导企业高效、规范运营的最有效方法之一,我期望能用我多年管理实践经验,为贵司发展和团队建设凝心聚力,共同发展!
技术学徒性别:男 |年龄:28 |学历:大专 |更新时间:2024-01-03
待遇要求:面议 |工作经验:1年经验 |专业:保密 
 
自我评价:善于交流,学习能力强,吃苦耐劳
采购经理性别:男 |年龄:38 |学历:高中 |更新时间:2024-01-02
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:8年经验 |专业:普高 
 
自我评价:
机修电工性别:男 |年龄:47 |学历:高中 |更新时间:2023-12-29
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:保密 
 
自我评价:参加过电工技能提升培训,压力容器操作培训,起重机械操作培训等诸多技术提升培训
销售总监性别:男 |年龄:52 |学历:大专 |更新时间:2023-12-29
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:经济管理 
 
自我评价:自我评价: 熟练运用WORD/EXCEL办公软件 计划--行动--改善--再行动--检验=结果 / 执行力强 十多年的工作经经验。 强项~客户沟通~开拓新客源。以及老客户关系维护。 军人作风~雷厉风行,一就一,二就二的性格。,我相信可以做好我的每一项工作。
生产副总、副总经理、PMC经理、物控总监性别:男 |年龄:49 |学历:大专 |更新时间:2023-12-28
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:美术 
 
自我评价:本人熟悉生产管制、品质控制、采购、物料控制、物流及仓库管理的系统运作。对物料的计划、采购、进、销、存管制及生产管制有一定的经验,能熟练应用MRP物料管理系统及ERP企业资源管理系统,并成功主导推行过“用友”、“金蝶”、“易飞”等ERP系统软件。曾主导推行过阿米巴企业经营管理模式,划分小单位经营,充分挖掘员工潜力,使人人都能成为老板的任职经历。对ISO9001-2015质量管理体系,ISO14001-2015环境管理体系及OHSAS18001-2020职业健康与安全体系有一定经验,对卓越绩效(政府质量奖)实施有一定经验,曾多次主导建立公司相关管理体系并进行流程化系统化管理。对“目标管理”“目视管理”“老板管理”“7S”“QC七大手法”“PDCA循环”“JIT”“5W1H”“4M1E”“精益生产”有一定熟识。有较强的组织协调及沟通能力,曾多次获取优秀员工称号,并选派出外进修学习。
技术工 销售 其他岗位也考虑性别:男 |年龄:24 |学历:大专 |更新时间:2023-12-25
待遇要求:4000-5999元 |工作经验:1年经验 |专业:电力系统的专业化 
 
自我评价:在校期间做过多种兼职
 滑板车新品开发/结构工程师/项目经理性别:男 |年龄:36 |学历:大专 |更新时间:2023-12-25
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:模具设计与制造 
 
自我评价:有8年电动滑板车/儿童滑板车等运动器材新产品设计与开发工作经验。日常工作:新产品设计――打样――五金模具塑料模具安排制作――安排夹具制作――安排小批量生产――汇总之后调整模具夹具出正式图纸――跟踪生产。擅长管件类冲孔切边折弯冲缺和一些常规下料成型五金模具的设计与制造;熟练使用ug和CAD等设计软件;能3轴加工中心/数控铣床计算机编程;能用计算机软件对一些重要结构部件进行有限元分析。
喷塑技术员/喷塑班长性别:男 |年龄:39 |学历:中专 |更新时间:2023-12-23
待遇要求:6000-7999元 |工作经验:3年经验 |专业:电子电器 
 
自我评价:工作认真负责,抗压能力强,团队意识强,有多年的企业管理经验200—300人(学生工、临时工、农民工、客户支援员工),经常负责带队去客人公司试产及公司试产新产品和量产。4年喷塑经验(圆盘机,悬挂线,地轨线,手喷半自动),机器设备调试及生产排产安排,员工工作协调。
开发工程师(小家电 车业)性别:男 |年龄:47 |学历:中专 |更新时间:2023-12-23
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:机电一体化 
 
自我评价: 有较强责任心,能很好和上下级沟通  对质量管理体系   认证有 一定经验
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