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求职者期望职位:最近上网日期:求职者学历:
求职者编号:求职者性别:求职者年龄:岁 至
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编号姓名学历年龄性别工作经验籍贯期望职位最近登录时间
205029吕先生高中368年永康
采购
2026-03-29
201165郭先生高中4210年中国
生产厂长,车间主任
2026-03-29
188555陈先生大专3610年云南
计划主管,物控主管, PMC经理
2026-03-29
243789张先生大专252年云南昭通
PMC
2026-03-29
156349吴先生本科5710年安徽
总经理助理 副总经理 厂长 经
2026-03-29
243124陈先生技术人员/自学5010年浙江省永康市
技术开发、cad画图
2026-03-28
244825叶先生中专468年安徽
生产制造,物流
2026-03-28
240498石先生高中4410年贵州
冲压工、仓管
2026-03-28
244896舒先生大专253年云南
业务员,工程师,车间主任,生产
2026-03-28
245318戴先生本科4010年保密
机械结构工程师
2026-03-28
193463朱先生大专321年云南
计划专员
2026-03-28
216881伍先生大专4010年四川
结构设计 产品设计 模具设计工程师
2026-03-28
170543徐先生中专4210年
采购
2026-03-28
163664邰先生高中4410年贵州
生产主管/厂长
2026-03-28
244072童先生大专3610年安徽
杯壶行业、技术部经理
2026-03-28
138060胡先生中专4510年湖南
保温杯、钛杯、生产厂长、副总
2026-03-28
106886谢先生高中5410年江西省
金工 焊接 前段生产管理
2026-03-28
67637步先生大专408年贵州
数控主任 金工主任 车铣复合
2026-03-28
213865林先生中专338年武义
内贸业务
2026-03-27
245289陈先生本科328年金华
人事行政 管理岗
2026-03-27
采购性别:男 |年龄:36 |学历:高中 |更新时间:2026-03-29
待遇要求:4000-5999元 |工作经验:8年经验 |专业:*** 
 
自我评价:学习能力强
生产厂长,车间主任性别:男 |年龄:42 |学历:高中 |更新时间:2026-03-29
待遇要求:6000-7999元 |工作经验:10年经验 |专业:普高 
 
自我评价:热情随和,活波开朗,具有进取精神和团队精神,有较强的动手能力。良好协调沟通能力,适应力强,反应快、积极、灵活,爱创新!提高自己,适应工作的需要。   (二)   本人是一个做事细心,具有强烈的敬业精神和责任感的人,喜欢在工作中不断学习和探索,对新环境的适应能力强。
计划主管,物控主管, PMC经理性别:男 |年龄:36 |学历:大专 |更新时间:2026-03-29
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:公共管理 
 
自我评价:学习能力强,做事认真,有责任心,有原则,善于沟通
PMC性别:男 |年龄:25 |学历:大专 |更新时间:2026-03-29
待遇要求:4000-5999元 |工作经验:2年经验 |专业: 
 
自我评价:
总经理助理 副总经理 厂长 经性别:男 |年龄:57 |学历:本科 |更新时间:2026-03-29
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:工业企业管理 
 
自我评价:项目经历: 1, 新产品新项目的开发、生产。在亚达对休闲产品新项目的上马;在艾芬达成功引进毛巾烘干架、散热器项目; 2, 机器换人项目、精益生产整改。在IDC主导精益生产流程再造;在雄泰主导机器换人,不断提高生产效率; 3, ERP项目。所经历的几家司,我都主导并参与ERP项目的实施成功 4, 有政府资金补助等项目申办经验和辅助企业上市经验 工作技能: 1, 擅长利用MRPⅡ整合企业资源,提升企业管理; 2, 懂精益生产管理,实行“机器换人”,利用IE 手法对生产过程进行研究和控制,从而提高生产效率、降低生产成本,实行JIT生产; 3, 精通生产计划,善于物料控制,有计划安排生产,生产交期稳定; 4, 有团队精神,以公司利益为中心,亲和力强,善于打造企业文化; 5, 注重以“KPI”为核心的绩效考核,发挥企业团队的主观能动性,带领企业团队健康发展; 6, 懂得以品质为立足点,向品牌升级的质量管理体系建设; 7, 以制度为核心建立管理体系,疏通管理流程提高工作效率。 自我评价: 本人以前在政府基层工作,这些年一直在浙江的外贸出口型企业上班,对浙江企业的发展和周边环境比较了解,为人低调、谦和,沟通协调能力强,工作务实,做人厚道,有正义感,顾大局,具备一个职业经理人应具备的道德素质和高度的敬业精神,并且深得曾经工作过企业的老板、公司领导和同事的好评;有强硬的执行力和一定的领导影响力;着重团队精神的打造和建设,具备发展企业文化的人力资源管理理念;能根据企业的实际情况,通过诊断分析,对业务流程进行优化、重组、整合,以达到规范化、程序化的管理; 有多年的中美合资、台资企业管理模式实战经验,有创新的管理理念;也有变革雄心壮志, 对MRPⅡ、ERP、 JIT以及精细化生产管理有实战经验,成本观念强,擅长用IE手法对生产过程进行研究和控制,从而提高产能降低成本。 具备大型企业综合管理能力(包括行政工作、人事工作、体系认证、产品认证、采购、仓储、生产管理、物流控制等工作),能根据公司战略定位快速调整战术提升企业竞争能力。有企业上市经验、亲自操办过高新企业认定、省级研发中心等政府项目建设。 即使不能给您惊喜,也一定能让您满意,我一定不负重托,将与您再铸辉煌!
技术开发、cad画图性别:男 |年龄:50 |学历:技术人员/自学 |更新时间:2026-03-28
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业: 
 
自我评价:
生产制造,物流性别:男 |年龄:46 |学历:中专 |更新时间:2026-03-28
待遇要求:4000-5999元 |工作经验:8年经验 |专业: 
 
自我评价:
冲压工、仓管性别:男 |年龄:44 |学历:高中 |更新时间:2026-03-28
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业: 
 
自我评价:
业务员,工程师,车间主任,生产员性别:男 |年龄:25 |学历:大专 |更新时间:2026-03-28
待遇要求:6000-7999元 |工作经验:3年经验 |专业: 
 
自我评价:
机械结构工程师性别:男 |年龄:40 |学历:本科 |更新时间:2026-03-28
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:保密 
 
自我评价:1、发表论文“家用燃气灶具热效率提升研究”获得日用电器国家级期刊2022年度优秀论文三等奖; 2、论文“吸油烟装置及其油烟离心装置技术研究”获得家电科技国家级期刊2024年度优秀论文奖; 3、荣获4项发明专利:一种新型蓝牙模块,一种多联式油烟机及其控制方法,一种集成灶,一种利用油烟机风机动能驱动的油烟 动态拦阻装置已获得证书; 4、熟悉产品研发流程,具备项目管理及团队管理能力; 5、熟悉产品的选材,材料特性及加工工艺; 6、掌握燃气具标准及测试方法,具备独立完成整个项目测试能力,并具有较强的发现,分析及解决问题的能力。 7、熟练运用5M1E,5W2H,PDCA等分析方法。
计划专员性别:男 |年龄:32 |学历:大专 |更新时间:2026-03-28
待遇要求:6000-7999元 |工作经验:1年经验 |专业:人力资源管理 
 
自我评价:本人有强烈的事业心和责任感,对工作认真负责、日事日毕,能虚心接同事的建议并改正。 工作中,能熟练运用 ERP (金蝶云星空)、Word、WPS Office;能够熟练使用VLOOKUP、XLOOKUP、SUMIF、SUBTOAL、INDEX+MATCH等常用函数运用于缺料分析表中;本人责任心强;务实,保密意识强,积极主动完成本职工作;学习和适应能力强,竭尽全力把工作做到更好;积极面对问题,并妥善处理问题。 在生活中,性格开朗,能够和他人友好相处,能够建立良好的同事关系。
结构设计 产品设计 模具设计工程师性别:男 |年龄:40 |学历:大专 |更新时间:2026-03-28
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:保密 
 
自我评价:**
采购性别:男 |年龄:42 |学历:中专 |更新时间:2026-03-28
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业: 
 
自我评价:
生产主管/厂长性别:男 |年龄:44 |学历:高中 |更新时间:2026-03-28
待遇要求:6000-7999元 |工作经验:10年经验 |专业:机械制造 
 
自我评价:有抗压能力,有责任心,忠诚踏实,善于安排与生产计划,敢于创新,对园林机械电动工具厨具,农用机械等系列颇有熟悉,具有5年以上的管理经验,熟悉各工艺流程
杯壶行业、技术部经理性别:男 |年龄:36 |学历:大专 |更新时间:2026-03-28
待遇要求:12000-19999元 |工作经验:10年经验 |专业:机电一体化 
 
自我评价:熟练3D(creo)、2D(caxa cad)等专业绘图软件,以及wps、word、ppt等办公软件; 有较强的适应力和沟通能力,能及时完成公司和部门分配的工作任务; 有较强的责任心和抗压能力,面对异常问题和开发难题,不妥协、不推诿,努力攻关; 具备独立、自主设计能力和异常处理能力; 对整体项目推进有较强的管控力,熟悉和掌握新品开发所有流程; 有清晰、明确的工作思路,有良好的团队合作精神,且无不良嗜好。
保温杯、钛杯、生产厂长、副总性别:男 |年龄:45 |学历:中专 |更新时间:2026-03-28
待遇要求:12000-19999元 |工作经验:10年经验 |专业:无 
 
自我评价:吃苦耐劳,抗压能力强
金工 焊接 前段生产管理性别:男 |年龄:54 |学历:高中 |更新时间:2026-03-28
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:
 
自我评价:1、本人熟悉现代企业管理理念,精通精益生产、全面质量管理、全员设备管理,并擅长生产效率改善、质量改善和生产成本控制。在长达19年的工作生涯中,我积累了丰富的成功案例,对企业管理有着深刻的理解和实际操作能力。 2、我能够根据公司需求制定合理的生产计划,全面负责生产部的日常管理,并确保产品的生产质量符合公司品质标准和客户要求。我不仅注重产品质量,也致力于改进生产工艺,提高生产效率和产品质量,我致力于提高团队的技能和工作效率。 3、我认为自己是一个具有战略思维、组织能力强、善于沟通的团队领导者,能够在高压环境下保持冷静,迅速作出决策。我热衷于学习新知识、新技能,不断提升自己,以更好地适应不断变化的工作环境。我期待能够将我的经验和能力运用到新的岗位上,为公司的发展做出更大的贡献。
数控主任 金工主任 车铣复合性别:男 |年龄:40 |学历:大专 |更新时间:2026-03-28
待遇要求:6000-7999元 |工作经验:8年经验 |专业:数控加工 
 
自我评价:做事塌实,为人正直 能坚持 上进心强 吃苦耐劳
内贸业务性别:男 |年龄:33 |学历:中专 |更新时间:2026-03-27
待遇要求:面议 |工作经验:8年经验 |专业:计算机 
 
自我评价:想找家居置物,开发成本低,有专门的打样的人配合工作生产的。
人事行政 管理岗性别:男 |年龄:32 |学历:本科 |更新时间:2026-03-27
待遇要求:面议 |工作经验:8年经验 |专业:土木工程 
 
自我评价:专业证书: 1. 企业人力资源管理师证、劳资管理证; 2. 市政二级建造师证,市政道路(桥梁)中级工程师证; 3. 市政施工员岗位证,材料员岗位证,建筑焊工证,公路施工员证; 专业技能: 1. 办公能力:精通 WPS/Office 办公软件(尤其擅长 Word、Excel),擅长标书、制度文件、整改报告等各类商 务文档的撰写与排版,具备优秀的数据处理和文档规范化能力。 2. 业务能力:深耕市政工程招投标、合同档案管理、安全资料管理全流程,熟悉建筑行业劳资人事工作,能兼顾 工程业务与人力劳资合规管理; 3. 综合能力:具备 9 年工程行业实操经验,严谨的流程执行能力、高效的跨部门沟通能力,对招投标/资料/劳资 合规性把控严苛,能快速适配岗位需求。 个人荣誉证书: 建筑业协会优秀项目经理证书 公司优秀员工证书 9 年市政工程行业招投标、资料管理、项目管理实操经验,兼具人力资源与劳资管理专业持证能力,是工程业务+ 人力劳资的复合型从业者,一人可兼顾投标资审、资料管理、劳资合规等多项工作,帮企业节省人力成本,擅长 跨部门沟通与资源整合,能高效处理多任务并行的工作场景。做事严谨细致、条理性强,对行业合规性有深刻认 知,标书资审零废标、资料管理零差错,曾搭建标准化资料体系并实现效率提升,所管项目争获市级优质工程、 安全生产优良工地。现专注于工程行业内勤主管岗,愿以专业的复合能力、严苛的合规把控,为企业提升招投标 成功率、资料管理效率及劳资合规性贡献价值。
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