自我评价：10年以上人力，行政模块从业经验及管理经验，特别擅长薪酬福利、绩效及招聘模块；有良好的学习和创新能力，很强的执行能力，勇于尝试具有挑战性的工作；具备良好的从业素质和职业道德；熟悉国家人事法规政策，熟悉行政，人力各大模块工作，特别擅长薪酬及招聘，具备公司行政，人力资源管理经验；能建立、健全和完善公司行政，人力资源管理制度系统，使公司的人力资源管理制度化、系统化，并维护和督促其实施；工作认真、细心；住处可随工作地点调整。

自我评价：积极向上

自我评价：有人事招聘经验！热爱书籍，阅读量丰富。

自我评价：具体较强的团队协作意识

自我评价：本人性格开朗，工作执行力强，认真负责，做事细心大胆。希望找一家年轻有活力，领导层年龄不大的企业，注重以人为本。领导层有想法，创业型企业也行。

自我评价： 待人真诚， 对工作有上进心 能够吃苦耐劳， 忠诚稳重坚守诚信正直原则， 勇于挑战自我

自我评价：多年人事行政工作经验，熟练操作人力资源六大模块，精通招聘、培训、薪酬板块，与同事上级相处融洽，为人正直稳重务实，工作认真负责，有团队合作精神具备较强的组织、沟通、协作能力，进取心强；坚持原则，工作作风严谨、高度的责任意识。

自我评价：执行力强，有良好的沟通能力，组织能力及协调能力。

自我评价：• 行业背景:拥有5年以上从业人力资源岗位经验，对电商行业比较了解，擅长招聘，人员关系，培训，组织活动 • 专业技能:熟悉劳动法，能有效避免劳动纠纷，熟悉各网站招聘，曾一天面试13人，一个月到岗33人 • 数据分析:熟悉办公软件的使用，并能高效的制作人力报表分析，为人员配置提供决策支持 • 目标感强，在职期间招聘完成率100%，抗压能力强

自我评价：本人有5年的行政管理经验，熟悉5S管理，后勤管理，具有一定的沟通能力，亲和力,懂外贸验厂等