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编号姓名学历年龄性别工作经验籍贯期望职位最近登录时间
113036胡先生大专4610年武义
IT ERP
2025-11-18
242677姚先生大专251年贵州
技术
2025-11-17
242674刘先生大专4210年保密
研发部经理 机械工程师
2025-11-17
233875郭先生大专5110年河南开封
计划 物控 pmc 生产经理
2025-11-17
227676黄先生大专4210年贵州
三维绘图CAD制图 工业设计
2025-11-17
107461王先生本科4610年浙江金华
副总经理、执行总经理
2025-11-17
86865陈先生大专4810年吉林
副总经理/厂长
2025-11-17
242032秦先生中专251年郑州
三维画图,机械设计
2025-11-16
216440李先生本科261年云南
文员,会计助理,行政,跟单,技术学徒
2025-11-16
195434曾先生大专3710年贵州
注塑主管及相关工作
2025-11-16
189016张先生高中3910年湖北
保温杯生产厂长/保温杯后段主管
2025-11-16
187407高先生技术人员/自学5410年河南商丘
五金模具.工装夹具
2025-11-16
176767文先生本科5110年陕西省
人事经理,总监,生产副总;副总
2025-11-16
160244陈先生高中4410年河南省,唐河
注塑主任、工艺工程师
2025-11-16
157261张先生大专4210年湖南省新化县
PMC经理
2025-11-16
26984徐先生其他4110年江西上饶
钣金主任、
2025-11-16
238305陈先生大专231年永康
电商运营
2025-11-15
237284田先生高中4410年贵州省兴仁市
保温杯焊接主任及钢杯前段管理
2025-11-15
232894蔡先生中专278年中国
注塑主任或班长
2025-11-15
211538李先生技术人员/自学3110年云南
丝印,热转印,激光,线长
2025-11-15
IT ERP性别:男 |年龄:46 |学历:大专 |更新时间:2025-11-18
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:计算机 
 
自我评价:对系统ERP软件 实施 规划 以及后期运行,熟悉(金蝶)(用友)等ERP,oa软件(泛微)(致远) 有多年的工作经验,软硬件与网络系统维护
技术部性别:男 |年龄:25 |学历:大专 |更新时间:2025-11-17
待遇要求:面议 |工作经验:1年经验 |专业:机械加工 
 
自我评价:
研发部经理 机械工程师性别:男 |年龄:42 |学历:大专 |更新时间:2025-11-17
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:保密 
 
自我评价:1、能熟练使用Auto CAD、Pro-E、Creo、 Catia、Solidworks、UG等2D/3D绘图软件。 2、能熟练使用EXCEL,word、PPT等办公软件。 3、熟悉注塑、吹塑、压铸、五金、橡胶、装配
计划 物控 pmc 生产经理性别:男 |年龄:51 |学历:大专 |更新时间:2025-11-17
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:工商企业管理 
 
自我评价:1.领导团队从零开始,将ERP系统从人员培训到实施上线整个项目,完成ERP系统策划、(Bpm)流程管理、二次开发。使公司系统有效运作,从而达到节约成本、减少浪费、公司各部门运行更加有效。 2.多年公司成本控制方面的工作经验。可依公司内部运行制订相关的纠正与预防制度与流程。 3.20多年从事工厂内部管理,从基层人员一直做到部门主管,经理,对工厂生产计划、物料控管、制程管理、 物流管理、仓储物流规划管理,ISO9001/14001/安全反恐体系推行和运作,有着丰富的管理经验。 4.运用科学的管理分析方法,对于工厂内生产中所出现的问题,进行分析,可及时做合理性纠正与预防措施,减少及改善公司的运营成本。
三维绘图CAD制图 工业设计性别:男 |年龄:42 |学历:大专 |更新时间:2025-11-17
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:保密 
 
自我评价:认真负责
副总经理、执行总经理性别:男 |年龄:46 |学历:本科 |更新时间:2025-11-17
待遇要求:12000-19999元 |工作经验:10年经验 |专业:暖通空调与燃气工程 
 
自我评价:20年的制造业企业经历,大学毕业从技术员做起,历经车间工艺管理、车间主任、品质主管、PMC经理等部门的9的基层管理,往后开始生产总监、副总、执行总经理等9年的中总高层管理经历。具备微观作业如数据链ERP和MES、(社会责任、品质和反恐)验厂、厂内物流、IE管理、工艺品质、成本管控、HR、精益生产、等,宏观如战略管理、目标管理、资金管理、营销模式等的丰富经验
副总经理/厂长性别:男 |年龄:48 |学历:大专 |更新时间:2025-11-17
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:史学教育 
 
自我评价:本人具备多年大中型家电、日用品注塑行业管理经验(200台注塑机)掌握PETPCPMMAPAPPABSPOM等注塑相关工艺技术,精通生产运作管理,拥有丰富的生产管理、成本控制、质量管理、物流管理方面的经验,接受过生产管理、企业管理等方面的培训。对质量健康环境体系QES较为了解;对流水线装配作业具有实战经验,本人善于沟通,具备生产管控培训能力。良好的组织协调能力,逻辑思维能力以及较强的沟通能力。自身熟练掌握注塑工艺技术。办公软件操作熟练,可以起草相关流程制度。
三维画图,机械设计性别:男 |年龄:25 |学历:中专 |更新时间:2025-11-16
待遇要求:4000-5999元 |工作经验:1年经验 |专业: 
 
自我评价:
文员,会计助理,行政,跟单,技术学徒性别:男 |年龄:26 |学历:本科 |更新时间:2025-11-16
待遇要求:面议 |工作经验:1年经验 |专业:**** 
 
自我评价:资薪4000-5000
注塑主管及相关工作性别:男 |年龄:37 |学历:大专 |更新时间:2025-11-16
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:电子技术与运用 
 
自我评价:性格坚毅,适应能力强,善于总结发现问题。从事注塑行业8年有余,技术和管理经验丰富。
保温杯生产厂长/保温杯后段主管性别:男 |年龄:39 |学历:高中 |更新时间:2025-11-16
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:*** 
 
自我评价:非常熟悉包装管理流程及生产计划
五金模具.工装夹具性别:男 |年龄:54 |学历:技术人员/自学 |更新时间:2025-11-16
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:模具夹具工装钳工 
 
自我评价:本人有二十余年技术专业知识模具夹具钳工气动液压有一定的工作经验
人事经理,总监,生产副总;副总性别:男 |年龄:51 |学历:本科 |更新时间:2025-11-16
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:企业管理 
 
自我评价:经过二十年的管理经验,并有良好的组织协调和沟通能力,对于问题能妥善处理,喜欢有挑战性的工作,具有独特的万能管理手段和不卑不亢的丰富应变能力(执行力百分之百) 擅长企业策划、战略、现场、人力资源管理、生产过程工序、环节细节、生产现状管理。 对于企业解密、现场分析、企业诊断。 执行企业管理量身定做、设置程序化管理、系统化管理、员工绩效考核和有独到之处,能够快速有效地改变员工思想并且能够利用管理工具有效的控制员工工作行为。推行“桌球”几何管理模式的实战型管理。实施新型管理:英才取代庸才;直接性取缔间接性;无形管理超越有形管理 。 采取对企业进行管理手术不给麻药的大胆创意手法,强势扭转企业弊端。执行管理八字法:引导•培训•管理•强化 特色人物:李小龙霸气、李云龙心机特色式生产现场实效管理。 自我专业描述: 熟悉ISO质量、国军标体系管理、7S管理。语言能力极强,应变快捷、技巧谈判。符合国家法律法规的公务写作,快捷的事务协调能力。,万能沟通,商务谈判,组建构架,制度汇编。遇事反思维、换位思考独到。实现生产目标、提高生产业绩,培训提高营销人员的沟通能力、销售能力、谈判技巧、人际交往能力及自我管理能力。人力资源管理培训特色;行政管理实战技能提升高级培训;构筑起主管与部属间的桥梁,我本人在北京培训了4P.4C.4R管理,就是现在的企业管理模式。培训了精细化管理,我在外资企业工作了8年,民营企业工作了7年时间所以对现代企业管理有足够的丰富经验,并对现代企业管理发展4大趋势有独到的见解。可以从人心涣散到有狼队合作精神的员工主人翁归属感,从混乱过度到精益求精的规范化管理,并对企业战略规划有独到的见解,在企业生产方面有以下几个特长:1、设计合理的生产流程体系,利用本人从实践经验中摸索的生产3大手法管理,能使整个生产流程从效率,品质、成本、数据等方面能得到完全受控;以及车间现场管理等,2、建立规范的物控体系能很好的控制生产成本,和规范仓储成本控制等。3、7s现场管理和lso900.2000.2008.16949质量体系管理等。在行政方面:能较好的协调沟通企业各部门之间的工作起到良好的抠纽作用,并能按照企业年度经费预算严格控制企业各项行政经费的支出,确认费用分摊范围按月分摊各项费用,能积极配合企业决策管理起到良好的支持和辅助作用树立企业的良好形象。在人事方面:能够更有效的发挥工作的管理职能,能够熟练的运用人力资源6大模块管理,以员工激励。培训绩效考核,薪酬体系,福利等手段来提高劳动生产率最终达到企业发展的目标。能使企业对内具有凝聚力对外具有竞争力的目标。在营销方面:对市场营销策划有足够的理论知识和实践经验。本人还有一个特长是:1、较强的责任心、监督与执行力、实践管理经验以及丰田公司的管理理论知识等。 其实一个企业在用人才方面,用好和坏、是企业最大的成本浪费。用人的好坏可以说:直接就是企业利润的好坏,一个好的高管可以为一个企业带来不可估量的价值在现在市场经济竞争如此激烈的今天,企业的利润进一步被压缩,大部分的中小企业已经进入微利润时期,我其实我认为很多老板对招高层管理都要专业性的技能,其实我认为懂技术只会单干,懂管理才会领导。因为很多专业技能的高管对管理有的都不太懂,有很多都是员工提拔起来的管理,没有受过专业的管理培训,和专业的管理理论知识。所以对生产成本,质量、数据、进度、和各个部门系统规范化的设计都存在很多的问题,包括沟通协调能力都存在很多的不足。其实一个真正好的高管对任何行业接触都很快,基本上一至二个月就差不多了。因为一个真正的高管他对财务,营销、企业战略规划、生产、物控、行政、人事等基本上都要懂,很多企业已经走上了规模都我选择了您的企业,可以立竿见影的改变您的企业,这就是我经过二十年的实践工作经验,和超前的管理理论知识的结晶。我会让您的企业进行全面性的改变,能使一个有危机隐患的企业,变为一个非常有发展前景的发展型企业,注:(有看过我简历的企业老板和人事总监,如果有意向的话请来电联系面谈,因为简历不完善。)
注塑主任、工艺工程师性别:男 |年龄:44 |学历:高中 |更新时间:2025-11-16
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业: 
 
自我评价:
PMC经理性别:男 |年龄:42 |学历:大专 |更新时间:2025-11-16
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:计算机网络技术 
 
自我评价:本人从事PMC物流管控相关工作多年,管理、管控经验丰富,对数字敏感,工作严谨细心,思路清晰。对各种生产管理ERP软件使用熟练,用过SAP、易飞、金蝶等等多个版本。
钣金主任、性别:男 |年龄:41 |学历:其他 |更新时间:2025-11-16
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:无 
 
自我评价:要做个有追求有上进心的一个人
电商运营性别:男 |年龄:23 |学历:大专 |更新时间:2025-11-15
待遇要求:面议 |工作经验:1年经验 |专业:工业机器人技术 
 
自我评价:学习能力优秀、时间观念强,有敏锐的市场洞 察力,良好的协调沟通能力
保温杯焊接主任及钢杯前段管理性别:男 |年龄:44 |学历:高中 |更新时间:2025-11-15
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业: 
 
自我评价:
注塑主任或班长性别:男 |年龄:27 |学历:中专 |更新时间:2025-11-15
待遇要求:面议 |工作经验:8年经验 |专业: 
 
自我评价:
丝印,热转印,激光,线长性别:男 |年龄:31 |学历:技术人员/自学 |更新时间:2025-11-15
待遇要求:6000-7999元 |工作经验:10年经验 |专业:丝印,热转印,管理 
 
自我评价:有责任心,做事不喜欢拖拖拉拉的。
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