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编号姓名学历年龄性别工作经验籍贯期望职位最近登录时间
64748易先生大专58男10年湖南
行政经理、办公室主任,副总
2026-10-22
249750孙女士大专22女1年江苏泰州
外贸业务助理
2026-10-22
246731王先生大专43男10年保密
园林工具质量管理/测试工程师
2026-10-21
241446尼先生中专25男5年中国
丝印技术员
2026-10-21
248025李先生大专21男无浙江永康
运营 其他岗位
2026-10-21
248362李先生中专35男2年贵州
注塑技术员
2026-10-21
248091微先生大专22男无贵州
学技术
2026-10-21
202732胡先生大专26男5年浙江
招聘主管
2026-10-21
249737杨先生本科25男无贵州
光伏太阳能 半导体生产
2026-10-21
134385陈先生本科51男10年四川
总经理/常务副总/行政人力副总/营销副总
2026-10-21
35446欧先生本科33男3年武义
主办、税务会计(做出口、高新)
2026-10-21
25886牟先生高中36男10年浙江永康
技术经理 项目主管
2026-10-21
237834吴先生大专42男10年中国
副总
2026-10-20
217911林先生大专47男10年
生产副总
2026-10-20
213737徐先生大专37男3年永康
研发主管 技术主管
2026-10-20
249724何先生大专42男10年保密
机械结构工程师
2026-10-20
214231胡先生职高50男10年永康
电动工具品质经理,技术工程师
2026-10-20
246606卢先生48男无浙江省永康市
保温杯模具技术主管
2026-10-20
207940胡先生高中44男10年浙江永康
锅厂模具技术
2026-10-20
248175王先生大专48男10年河南
人事行政经理/主管
2026-10-20
行政经理、办公室主任,副总性别:男 |年龄:58 |学历:大专 |更新时间:2026-10-22
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:中文 
 
自我评价:本人在生产制造型企业从事全面管理工作多年,积累了丰富的管理经验。熟悉企业运作流程,熟悉ISO9001.SA8000\BSCI\ITCI\ITS等认证,有较好的组织管理协调能力,处事果断,有较强团队精神,性格开朗,文字功底较好,能独立撰写公司管理规章制度。熟悉政府(项目申报、环评、高新、社保、工伤)等办事流程,
外贸业务助理性别:女 |年龄:22 |学历:大专 |更新时间:2026-10-22
待遇要求:面议 |工作经验:1年经验 |专业:智能控制技术 
 
自我评价:• 语言能力:大学英语四级,可读懂外贸询盘、订单、提单等英文业务文件,具备书面邮件读写基础; • 办公软件:熟练Word、Excel、WPS,可完成数据整理、报表制作、客户资料归档、商务文档编辑; • 通用能力:擅长信息梳理核对,学习接受新产品知识速度快;沟通表达清晰,执行力强,能够接受线上对接海外客户,愿意钻研外贸销售相关 工作方法。
园林工具质量管理/测试工程师性别:男 |年龄:43 |学历:大专 |更新时间:2026-10-21
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:计算机科学与技术 
 
自我评价:工作认真负责,熟悉汽油锯,割草机从来料检验到生产,调试,包装的各项工作
丝印技术员性别:男 |年龄:25 |学历:中专 |更新时间:2026-10-21
待遇要求:面议 |工作经验:5年经验 |专业: 
 
自我评价:
运营 其他岗位性别:男 |年龄:21 |学历:大专 |更新时间:2026-10-21
待遇要求:面议 |工作经验:无工作经验 |专业:计算机网络技术 
 
自我评价:在校系统学习计算机网络技术等相关课程知识,包含Python基础编程,人工智能训练师相关内容,具备较强的自我成长意识与执行力,对Excel、Word等办公软件能熟悉运用,做到主动打磨处事能力,能及时复盘关键环节问题,望能在职业岗位上充分发挥自身优势,体现个人价值。
注塑技术员性别:男 |年龄:35 |学历:中专 |更新时间:2026-10-21
待遇要求:面议 |工作经验:2年经验 |专业: 
 
自我评价:
学技术性别:男 |年龄:22 |学历:大专 |更新时间:2026-10-21
待遇要求:面议 |工作经验:无工作经验 |专业:护理 
 
自我评价:学习能力强,能吃苦。
招聘主管性别:男 |年龄:26 |学历:大专 |更新时间:2026-10-21
待遇要求:6000-7999元 |工作经验:5年经验 |专业:设施农业 
 
自我评价:1. 具备5年人力资源领域专业经验,熟悉招聘、培训全模块运作流程。 2. 拥有优秀的跨部门沟通协调能力,擅长搭建员工与管理层之间的桥梁,曾成功推动多个部门间协作项目落地实施。 3. 精通人才招聘全流程管理,从需求分析到入职跟踪形成标准化体系,累计面试候选人500+人次,招聘达成率保持在85%以上。 4. 擅长员工关系维护与企业文化建设,策划组织过10余场团建活动及培训课程,显著提升员工满意度和团队凝聚力。 5.持有三级人力资源管理师职业资格证书(国家职业资格),系统掌握人力资源管理专业知识体系并持续更新行业动态。 6.具有出色的多任务处理和时间管理能力,能够在高强度工作环境下保持高效产出质量稳定可靠的工作成果。 7.熟练掌握各类办公软件及HR信息系统操作技能,可快速适应不同企业HR系统要求
光伏太阳能 半导体生产性别:男 |年龄:25 |学历:本科 |更新时间:2026-10-21
待遇要求:面议 |工作经验:无工作经验 |专业:生物工程 
 
自我评价:本人性格乐观开朗,对生活充满热情,勤勉坚毅;兴趣广泛,爱好音乐,体育活动,有健康的体魄;注 重团队精神,有责任心;注重细节,认真负责;具有快速的适应能力和较强的学习能力;凡事踏踏实实,语言技能:具有良好的听说读写能力。专业技能:熟练掌握专业知识。办公技能:熟练掌握Word、Fxcel、PPT等日常办公软件。驾驶技能:持有C1驾驶证,熟练掌握手动挡车辆驾驶技巧,具备良好道 路安全意识。
总经理/常务副总/行政人力副总/营销副总性别:男 |年龄:51 |学历:本科 |更新时间:2026-10-21
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:工商管理 
 
自我评价:在民营企业从业20余年,从事过铝合金压铸、电动车、门业、电动工具和机械等行业,对民营企业的经营管理特性比较了解,在产品制造管理、行政人事管理、营销管理等方面工作经验丰富。善于企业的管理体系建设、团队建设和战略规划,敢于挑战,工作充满激情,勇于创新!坚信事在人为,付出总有回报! 自主创业2次,现欲找一个平台,抱着创业的事业心态,凭自身能力为企业解决实际问题,实现自我价值,稳定发展。
主办、税务会计(做出口、高新)性别:男 |年龄:33 |学历:本科 |更新时间:2026-10-21
待遇要求:面议 |工作经验:3年经验 |专业:财务会计 
 
自我评价:会打珠算,金蝶K3,Office.Word,Excel.等计算机基本的技能。学习上积极进取,工作上认真努力,成绩优异。尊敬长辈,心胸开阔,乐于为集体服务,有很强的纪律观念和自律性。
技术经理 项目主管性别:男 |年龄:36 |学历:高中 |更新时间:2026-10-21
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:古丽 
 
自我评价:熟练操作Solidworks、Autocad及UG进行设计工作,长期从事机械设计和制造工作,具有丰富的实践经验,能够熟练编制机械零件加工工艺流程。.日常事务处理新产品导入流程,作业指导书制作,并制定新产品标准工时,辅料用量评估,工装夹具设计及新产品使用设备之评估;具有独立解决改善生产异常问题能力
副总性别:男 |年龄:42 |学历:大专 |更新时间:2026-10-20
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:机电一体化 
 
自我评价:本人个性开朗、爱好运动,适应能力强,保温杯、注塑、吹塑生产均有丰富的实操和管理经验,精通PMC系统运作和体系设计及丰富的实战经验,具有丰富的团队建设和企业文化打造经验,能独立进行生产体系生管、物控、品质、采购、仓库、车间等相关部门规范的管理经验,能有效的推动质量体系的建立和完善,具有制定各车间生产管控流程的能力。
生产副总性别:男 |年龄:47 |学历:大专 |更新时间:2026-10-20
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业: 
 
自我评价:
研发主管 技术主管性别:男 |年龄:37 |学历:大专 |更新时间:2026-10-20
待遇要求:面议 |工作经验:3年经验 |专业:模具设计与制造 
 
自我评价:有十三年以上机械相关知识
机械结构工程师性别:男 |年龄:42 |学历:大专 |更新时间:2026-10-20
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:工商管理 
 
自我评价:开朗、谦虚、自律、自信。2、至今11年多结构工程师经验。3、思维缜密,创新动手能力强,优秀的团队协作能力。4、熟悉塑胶、五金、模具、结构设计、表面处理工艺;5、熟悉塑胶模具和五金模具,了解注塑工艺和钣金加工工艺;6、能在强大压力下工作,可适应出差。有创新能力、良好的沟通能力和团队协作精神。
电动工具品质经理,技术工程师性别:男 |年龄:50 |学历:职高 |更新时间:2026-10-20
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:保密 
 
自我评价:从事电动工具30年,从基层操作工到基层管理再到高层,有较强你动手能力,有丰富的实践经验,脚踏实地为人诚实谦虚,待人友好。适应能力强!
保温杯模具技术主管性别:男 |年龄:48 |学历: |更新时间:2026-10-20
待遇要求:面议 |工作经验:无工作经验 |专业: 
 
自我评价:工作职责:1、技术部日常工作安排。2、负责整个产品技术开发工作(外观设计、工业设计、结构审核、新品确认、工艺审核)。3、负责检验技术部开发模具进行验收,是否具备大货生产的要求,审核工艺图纸的准确性。4、负责小批量生产的合格率跟踪是否合格,计件工时工价的审核,制定五金BOM清单。5,负责五金、喷漆包装生产技术异常处理。4,负责改进生产工艺,降增效。5,负责对接业务及客户,了解客户需求,对接生产部门保质保量完成生产任务。6,负责审核各车间工序工价,制定改善方案降低制造成本 。
锅厂模具技术性别:男 |年龄:44 |学历:高中 |更新时间:2026-10-20
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:普科 
 
自我评价:与时俱进,追求创新,合作共赢。
人事行政经理/主管性别:男 |年龄:48 |学历:大专 |更新时间:2026-10-20
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业: 
 
自我评价: