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	保温杯管理，线长性别：男 \|年龄：44 \|学历：技术人员/自学 \|更新时间：2026-01-29
	待遇要求：6000-7999元 \|工作经验：5年经验 \|专业：贵州
	自我评价：从事保温杯有很多年，熟悉各道工序，数控编程等…………………

	副总经理，厂长，总工程师，研发经理，电子性别：男 \|年龄：44 \|学历：本科 \|更新时间：2026-01-29
	待遇要求：面议 \|工作经验：10年经验 \|专业：应用电子技术
	自我评价：* 技术领域： * 深耕汽摩电子（TCU、BCM、差速控制器、电动力总成、三电等）、暖通流体控制（阀门智能控制、分户计量）、电动工具、功率电源、新能源汽车热管理系统（电动压缩机控制器）、工业控制器、物联网技术、光伏逆变器、门机控制器等 * 主导整车特种车辆三电系统全栈架构设计，涵盖两轮/三轮车、UTV/ATV全地形车、高尔夫球车等车型，深度掌控：三电配置决策、动力性能计算、通信网络架构 * 专注电机运动控制方案（BLDC、PMSM、有刷电机），精通FOC算法、V/F控制、ＭＰＴＡ。 * 熟悉电子元器件选型、功率器件应用（IGBT、MOS管、IPM）及失效分析。 * 精通电源系统设计（DC-DC, AC-DC）。 * 深入理解模拟/数字电路设计、EMC设计/整改、PCB Layout（多层板经验）。 * 熟悉ARM程序设计及应用开发。 * 通信协议： * 熟练掌握CAN、LIN、UDS(包括软件升级及诊断功能)、PWM、RS485/232、Wi-Fi、ZigBee、蓝牙、GSM等通信协议。 * 开发工具： * 熟练应用Altium Designer、Matlab、Multisim、AutoCAD、keil5等。 * 操作系统： * 具有Linux、UCOS-ii实战经验。 * 标准与认证： * 熟悉产品安规要求及认证流程（如EMCGSCULSEMKO认证等），具备丰富实战整改经验。 * 管理能力 * 软硬件架构选型（技术路线否决权｜成本模型分析） * 生产工艺策划（DFM规则制定｜良率爬坡攻坚） * 设计团队KPI体系构建（量化指标设计｜效能提升闭环） * 供应链韧性建设（双源策略｜VAVE（价值分析与价值工程）降本落地） * 品质防火墙搭建（0召回目标｜跨部门协同机制）核心优势：约20年电子研发一线实战经验：软硬件技术深度融合，精通从需求分析、方案设计、软硬件开发（含核心代码编写、PCB Layout）、测试验证（含DV/PV、EMC）、生产导入到量产管理；全流程“一条龙”服务能力。深厚行业积淀：对汽摩电子（TCU、BCM、差速控制器、电动力总成、三电等）、暖通流体控制（阀门智能控制、分户计量）、电动工具、功率电源、新能源汽车热管理系统（电动压缩机控制器）、工业控制器、物联网技术、光伏逆变器、门机控制器，特种车整车电器设计领域有深刻理解和成功项目经验。全面的技术管理能力：多年担任技术总监/副总职位，具备强大的技术领导力、团队管理能力、执行力及跨部门（供应链、生产）协调能力。结果导向与问题解决：注重细节，执行力强，能有效解决研发与生产过程中的复杂技术难题。 **丰富的行业资源：对外围供应链体系熟悉。

	PMC经理，生产厂长、生产副总、副总经理性别：男 \|年龄：57 \|学历：大专 \|更新时间：2026-01-29
	待遇要求：面议 \|工作经验：10年经验 \|专业：企业管理
	自我评价： 1.熟悉企业全面经营管理，对营销、人事、生产、采购、技术、质量、信息等方面管理有独特之处； 2.针对制造行业内部营运管理及市场营销具有多年实战工作，有多项成功案例参照； 3.能够将企业的远景战略规划与执行任务相结合、团队建设及激励、培训；具体分解落实到人，避免目标永不落空，完成任务才是硬道理！ 4.擅长人力资源管理，不断沟通协调各部门主管，不断挖掘企业人才潜力，杜绝企业人才内耗；只有团队和谐，上下同心协力、共同追求企业利润最大化、才能实现共赢。本人性格沉稳，对人热情，办事认真细致，敬业，守时，对人员、物料、品质、生产管理有深刻的认识和实际操作经验。具有多年的外资大中型企业中、高层管理经验,和民营企业高层管理经验，熟悉各种生产模式,能独立开展工作,精通制造业各种运作模式!熟悉各种办公软件，会编制作业指导书、检验规程、各部门流程，表单、制度。熟悉企业变革及管理提升流程！

	行政人事经理/办公室主任性别：男 \|年龄：40 \|学历：本科 \|更新时间：2026-01-29
	待遇要求：8000-11999元 \|工作经验：5年经验 \|专业：生物科学
	自我评价：热爱运动，资深跑者，身体健康。做事认真，工作负责，做事有始有终。最希望加入古山镇、方岩镇等周边的企业。

	副总、企业高管性别：男 \|年龄：48 \|学历：大专 \|更新时间：2026-01-29
	待遇要求：面议 \|工作经验：10年经验 \|专业：工商企业管理
	自我评价：1、有在外资同私营企业高管岗位10多年，精通企业全盘管理；具备丰富的生产、品质、采购、行政人事等全盘管理经验，广阔的视野同格局，有超强抗压能力； 2、文笔功底强，有编写编制公司中长期发展规划，建立公司规章制度经验； 3、熟悉人力资源板块，善于培训； 4、工作永葆激情，善于学习，善于总结，遇事不推诿； 5、有大局观，企业主人翁意思强； 6、理人：要从精神层面、行为层面（即感情、利益、信念）制度几方面并举； 7、选人：岗位技术职能胜任、勤力肯干、好学、善于自省； 8、团队建立：目标统一、能战善战、建立标准执行标准、永不放弃； 9、企业建设：（1）企业文化建立：做成全员必诵的信条（心态同行为）；制度掌握着公司未来的民展命运和走向；（2）企业发展方针：着眼未来、顺应国家政策；（3）开拓创新时刻进步；（4）忧患意识、危机感；（5）消灭内耗；（6）充分利用PDCA、5S、QC手法、TQM、IE标准化等科学管理方法；（7）安全：三级管理到人到位；（8）品质：按标准执行、全员参与；（9）生产：计划同实际执行到位；（10）账务：公司材、物做到账、物、卡一致；做到制度互相监督，平台公开透明；

	接单员跟单员单证员行政助理性别：女 \|年龄：34 \|学历：大专 \|更新时间：2026-01-29
	待遇要求：面议 \|工作经验：2年经验 \|专业：建筑工程技术
	自我评价：本人性格开朗，乐观上进，待人热情、真诚，能吃苦耐劳，对待工作认真负责，有责任心，具有较强的适应能力，学习能力强！在未来的工作中，我将以充沛的精力，刻苦钻研的精神来努力工作，稳定地提高自己的工作能力。

	财务总监，财务经理性别：男 \|年龄：54 \|学历：本科 \|更新时间：2026-01-29
	待遇要求：12000-19999元 \|工作经验：10年经验 \|专业：会计
	自我评价：本人从98年开始从事财务工作，23年工作经验，本人一直爱好学习，一直坚持在工作中学习，把学习的理论知识应用到工作中去。本人熟悉国家的财经法规和新的会计准则，精通税法，能全盘处理工商企业，房地产和施工企业的会计事务。也熟悉一般贸易企业，来料加企业，进料加工企业的出口退税申报和账务处理;能根据公司实际情况建立和优化完整的财务核算体系、业务流程、财务管理制度、成本费用内控制度、财务绩效考核制度；.能通过年度预算及财务数据进行经济活动分析，定期向公司管理层汇报公司财务状况、经营成果以及预算执行情况，并对公司各项财务指标作出评价，使公司领导能够及时了解各项财务经济信息，有利于作出正确的决策；能进行成本费用的预测、计划、控制、核算、分析和考核，督促公司各部门降低消耗、节约费用、提高经济效益和资本回报率;能通过预测公司月现金流量，编制公司资金使用计划和筹集资金,能对各项资金收付款项以及各项费用、各项重大经济合同的审核，对资金流向的合理性、合法性进行监督；熟悉EXCEL函数和VBA，SQL语言，能根据公司的实际情况编写公司工资核算和成本核算程序，能够准精，快速地核算公司工资和产品成本；熟悉金蝶、用友、新中大，博科等各类财务软件的账务处理，具有引进金蝶K3 ERP成功经验和成功申请高新技术企业资质的经历。

	销售性别：男 \|年龄：41 \|学历：大专 \|更新时间：2026-01-29
	待遇要求：面议 \|工作经验：10年经验 \|专业：软件技术
	自我评价：认真，不服榆！

	人事行政、品质管理、体系、项目申报、仓库性别：女 \|年龄：31 \|学历：本科 \|更新时间：2026-01-28
	待遇要求：6000-7999元 \|工作经验：10年经验 \|专业：工商管理
	自我评价：积极上进

	焊接主任焊接班长焊接技术员性别：男 \|年龄：29 \|学历：中专 \|更新时间：2026-01-28
	待遇要求：面议 \|工作经验：3年经验 \|专业：
	自我评价：

	门业技术员性别：男 \|年龄：36 \|学历：大专 \|更新时间：2026-01-28
	待遇要求：面议 \|工作经验：3年经验 \|专业：模具
	自我评价：本人精通CAD，UG绘画软件及办公软件，五金冲床设计与制造，从事门业（防盗门，拼接门，铸铝门）车间生产，设计研发行业3年以上工作经验，性格开朗与人处事融合，对工作善始善终，能承受日益严重的竞争压力，并能在成功与失败中完善自己。适应能力强，勤奋好学，认真负责，勇于迎接新的挑战，具有良好的沟通能力和团队合作精神。本人还学上进。具有良好的沟通，协调，组织，执行能力，严谨务实，认真细心的工作作风。抗压能力良好，积极学习并不断丰富相关专业知识以及求能最大的体现岗位价值。

	注塑性别：男 \|年龄：35 \|学历：中专 \|更新时间：2026-01-28
	待遇要求：8000-11999元 \|工作经验：10年经验 \|专业：
	自我评价：

	精工生产主管/车间主任/工艺工程性别：男 \|年龄：47 \|学历：中专 \|更新时间：2026-01-28
	待遇要求：面议 \|工作经验：10年经验 \|专业：机械制造
	自我评价：能熟练操作各种数控cnc及编程，新产品开发，工装夹具设计，设备简单的故障排除，生产管理

	品质经理，品质主管性别：男 \|年龄：43 \|学历：大专 \|更新时间：2026-01-28
	待遇要求：8000-11999元 \|工作经验：10年经验 \|专业：机电一体化技术
	自我评价：经过多年的工作和学习，使自己养成了工作认真、吃苦耐劳的精神。天性自信和上进的我乐于学习新技术，敢于尝试，具有较强的逻辑思维能力。具备应有的团体合作精神。

	营运经理，厂长，总经理，副总经理，副总裁性别：男 \|年龄：58 \|学历：大专 \|更新时间：2026-01-28
	待遇要求：面议 \|工作经验：10年经验 \|专业：工商管理
	自我评价：本人是一个工作认真负责、积极主动、善于团队工作的人,思维严谨、追求成功，具有较高的生产管理水平和采购仓储经验,适合从事生产工厂的管理领导工作；并可从事总经理助理、副总经理（生产、质量、采购、仓储物流及后勤等）、厂长及经理中高层等管理工作，同时还积极参与ISO9000、IATF16949质量体系内部、外部、现场及换证审核工作，积极推进ISO14000环保体系认证及6S运动工作。

	工艺工程师性别：男 \|年龄：25 \|学历：本科 \|更新时间：2026-01-28
	待遇要求：面议 \|工作经验：无工作经验 \|专业：材料成型及控制工程
	自我评价：石英母管热熔工艺参数标准化项目工艺试验与数据分析核心成员 2025.05-2025.09 内容: 1. 工艺窗口初探与数据可视化分析：参与热熔扩管工艺窗口探索试验，负责全程实验数据的实时采集、整理与初步分析；通过制作趋势图、直方图等统计图表，直观呈现关键参数与质量指标的相关性，协助主工程师快速定位核心影响因素，为后续实验设计（DOE）提供数据支撑。 2. 参数窗口固化：基于实验数据统计分析，参与确定关键工艺参数的最佳控制范围，推动工艺窗口从经验导向向数据导向转型。业绩: 提升产品质量：热熔扩管工序一次合格率由70%提升至94%以上，显著降低返工与报废成本；石英管焊接定位工艺系统优化项目主导设计与实施负责人 2025.06-2025.07 内容: 1. 自主设计“垫木”物理定位系统：深入焊接工位，分析操作流程，识别定位痛点，自主设计并利用CAD绘制专用垫板图纸，采用水刀切割加工，在垫板上开设精准凹槽作为定位基准，工人只需将垫木对准管口即可快速对齐画线位置，实现“秒级定位”。 2. 外购夹具问题诊断与自主石墨夹具开发：识别出外购耐高温石墨夹具存在的“夹持不紧、装配后晃动”等设计缺陷，结合一线操作人员反馈，重新设计结构更合理、夹持更稳固的石墨夹具，显著提升装夹效率与焊接过程稳定性。业绩: 提升焊接效率：挂钩定位时间从平均 5分钟/件缩短至1.5分钟/件，焊接工序整体效率提升 60%。提高测量一致性：凹槽定位使画线偏差≤2mm，挂钩焊接位置准确率由 78%提升至98%，质检一次性通过率显著提高。实现降本增效：取消激光定位机采购计划，工装总成本仅 500元，直接节约设备投入约3万元。

	电动工具电机调机员性别：男 \|年龄：39 \|学历：其他 \|更新时间：2026-01-28
	待遇要求：面议 \|工作经验：10年经验 \|专业：****
	自我评价：有10年以上机修售后工作经验

	机械结构工艺工程师生产经理里/总监性别：男 \|年龄：49 \|学历：大专 \|更新时间：2026-01-28
	待遇要求：面议 \|工作经验：10年经验 \|专业：机械设计
	自我评价：1、从事设备制造，金属加工生产、技术管理 22 年（涵盖 PMC、产线布局、精益生产、结构设计、生产工艺选择等知识），积累了丰富的工作经验。 2、工作实践能力强，对钣金，机加工，注塑，铸造，挤压，表面电泳，喷涂（喷漆、喷塑）, 金属拉丝，丝印等工艺熟知。 3、电脑应用熟练，熟练操作 SolidWorks、Pro/E、Cad、3Dmax、PS、office 等各种办公软件. 4、对企业管理体系熟知。 5、参加公司内审，积累了丰富的经验。

	生产副总性别：男 \|年龄：47 \|学历：大专 \|更新时间：2026-01-28
	待遇要求：面议 \|工作经验：10年经验 \|专业：
	自我评价：

	技术经理性别：男 \|年龄：43 \|学历：大专 \|更新时间：2026-01-28
	待遇要求：面议 \|工作经验：10年经验 \|专业：保密
	自我评价：……

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编号	姓名	学历	年龄	性别	工作经验	籍贯	期望职位	最近登录时间
171882	蒙先生	技术人员/自学	44	男	5年	贵州	保温杯管理，线长	2026-01-29
156098	张先生	本科	44	男	10年	赣	副总经理，厂长，总工程师，研发经理，电子	2026-01-29
149387	刘先生	大专	57	男	10年	湖北阳新	PMC经理，生产厂长、生产副总、副总经理	2026-01-29
139152	秦先生	本科	40	男	5年	浙江金华	行政人事经理/办公室主任	2026-01-29
136027	雷先生	大专	48	男	10年	四川	副总、企业高管	2026-01-29
84631	徐女士	大专	34	女	2年	浙江武义	接单员跟单员单证员行政助理	2026-01-29
81235	陈先生	本科	54	男	10年	江西	财务总监，财务经理	2026-01-29
34624	许先生	大专	41	男	10年	河南省	销售	2026-01-29
237660	张女士	本科	31	女	10年	安徽	人事行政、品质管理、体系、项目申报、仓库	2026-01-28
235300	安先生	中专	29	男	3年	贵州	焊接主任焊接班长焊接技术员	2026-01-28
231666	黄先生	大专	36	男	3年	汉	门业技术员	2026-01-28
230300	唐先生	中专	35	男	10年	四川营山	注塑	2026-01-28
229324	钟先生	中专	47	男	10年	浙江	精工生产主管/车间主任/工艺工程	2026-01-28
224432	邵先生	大专	43	男	10年	山东泰安	品质经理，品质主管	2026-01-28
221849	王先生	大专	58	男	10年	安徽蚌埠	营运经理，厂长，总经理，副总经理，副总裁	2026-01-28
243417	潘先生	本科	25	男	无	保密	工艺工程师	2026-01-28
218097	宾先生	其他	39	男	10年	广西	电动工具电机调机员	2026-01-28
243416	石先生	大专	49	男	10年	杭州	机械结构工艺工程师生产经理里/总监	2026-01-28
217911	林先生	大专	47	男	10年		生产副总	2026-01-28
238846	胡先生	大专	43	男	10年	保密	技术经理	2026-01-28