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编号姓名学历年龄性别工作经验籍贯期望职位最近登录时间
136228吴先生高中4610年江西
焊接主任。,前段主管
2026-06-16
246394王先生中专371年贵州省毕节市
普工
2026-06-16
94407匡先生大专5310年江西
物控经理,生产管理,PMC经理
2026-06-16
93402吴先生大专355年云南
保温杯生产厂长 后段主管
2026-06-16
91201徐先生本科5210年安徽安庆
常务副总、生产副总、总助、人资总监
2026-06-16
49080赵先生中专5210年安徽桐城
总经理、品质经理、生产经理
2026-06-16
243946李先生高中233年贵州
品质检验内工作
2026-06-15
243455段女士中专282年贵州
,金工巡检
2026-06-15
247093王先生大专4010年河南
电子研发资深工程师电子研发经理
2026-06-15
247092崔先生本科4310年保密
日语外贸 日语相关工作
2026-06-15
242129闫女士中专405年
品质经理
2026-06-15
243751赵先生高中4110年武义
基层管理 线长 组长 采购司机
2026-06-15
171099章先生大专398年武汉
行政部经理/生产经理
2026-06-15
233982龙先生其他345年贵州
电动工具装配线长
2026-06-15
231449张先生本科4810年新疆
品质管理
2026-06-15
229996董先生中专418年云南
包装主任
2026-06-15
228017黄先生其他235年湖南
园林工具售后维修
2026-06-15
227945王女士中专335年云南
金工巡检/前段品质主管
2026-06-15
225997袁先生高中323年云南
生产班组长
2026-06-15
225180李女士高中318年贵州
文员 统计
2026-06-15
全选
焊接主任。,前段主管性别:男 |年龄:46 |学历:高中 |更新时间:2026-06-16
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:机械 
 
自我评价:专业保温杯,15年生产经验,金工,焊接技术指导,维修模具,现场维护,生产计划。
普工性别:男 |年龄:37 |学历:中专 |更新时间:2026-06-16
待遇要求:面议 |工作经验:1年经验 |专业: 
 
自我评价:
物控经理,生产管理,PMC经理性别:男 |年龄:53 |学历:大专 |更新时间:2026-06-16
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:物流 
 
自我评价:我是一名具备跨行业资深PMC经理,曾在制造业休闲用品、梯业、工具类、杯业等多个行业担任PMC管理职位,积累了丰富的行业知识和实践经验。我擅长根据行业特点制定定制化的生产计划与物料控制策略,成功帮助企业实现库存降低20%+、生产效率提升15%+。我具备强大的适应能力和学习能力,能够快速融入新的环境并推动业务优化。我始终以客户需求为导向,确保生产计划与市场需求的精准匹配,为企业创造持续增长。 工作经历 添加
保温杯生产厂长 后段主管性别:男 |年龄:35 |学历:大专 |更新时间:2026-06-16
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:5年经验 |专业:计算机运用 
 
自我评价:工作认真,能吃苦耐劳。善于沟通,团队意识强。
常务副总、生产副总、总助、人资总监性别:男 |年龄:52 |学历:本科 |更新时间:2026-06-16
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:汉语言文学 
 
自我评价:§制造企业管理经验20年以上,深谙企业内部运作体系,对制造、贸易型企业各部门工作流程熟悉,沟通协调能力强,具亲和力。熟悉制造业企业销售管理、研发管理、品质控制、订单管理、计划管理、供应商管理、物控管理/生产管理和人力资源管理。 熟悉企业信息化管理和ERP系统。 §精通现代企业人事行政管理并具有深厚的人事行政管理理论,熟悉人力资源各大模块具体运行模式。 §多年的制造业高管经历,善长以企业管理理念将公司员工的凝聚力,创造力,自律能力进行挖掘和培养。 §熟悉现代企业人力资源的开发与管理,能为企业吸引人才加盟,能为企业培育人才,可为企业留住优秀人才。 §深厚的文字功底,能独立起草和制定公司经营管理制度、文件、决议和总结等。 §丰富的客户验厂经验,经历过迪斯尼、麦当劳、肯德基、沃尔玛等大型客户的验厂并有典型成功案例。 多年企业管理、流程再造、资源整合经验,公司内部运营多年实际管理经验,对国家政策(劳动)法规、企业运作流程、人事管理、部门沟通、制度制定、监督实施、政府流程、质量体系运作、行政管理、企业大型活动等事务操作、策划与主持有多年实干经验。 本人属实干型人才,亲和力强,做事讲原则,雷厉风行,能平衡政府、企业、员工之间的关系,给企业管理减少不必要的矛盾与麻烦,敢于接受挑战。 马御风千里,必先有伯乐!
总经理、品质经理、生产经理性别:男 |年龄:52 |学历:中专 |更新时间:2026-06-16
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:电子科学与技术/家电 
 
自我评价:★在各类型企业工作数十载,也曾坚守10余年,亲身见证并勤勤恳恳、兢兢业业参与了一个百人的制造型私营企业发展到数千人的集团公司; ★熟悉IQC,IPQC,FQC,6S,SQE,ISO9001,拥有丰富的品质管理、生产现场管理经验、超前的务实的企业发展管理理念; ★学历低(中专)不代表学习能力低,阅历少不代表经历(20余年工作经验)少,勇于接受挑战的我寄望于“您愿意搭台我就愿意唱戏,您可以怀疑我唱得好不好,但您绝对可以放心我一定竭力唱”; ★光喊变革但不行变革之实、强化执行力的企业和不能工资月清的企业请勿扰! ★不懂企业照顾好员工,员工就不会照顾好客户,客户最终就不会照顾企业的逻辑关系的企业也请勿打扰!
品质检验内工作性别:男 |年龄:23 |学历:高中 |更新时间:2026-06-15
待遇要求:4000-5999元 |工作经验:3年经验 |专业: 
 
自我评价:
,金工巡检性别:女 |年龄:28 |学历:中专 |更新时间:2026-06-15
待遇要求:面议 |工作经验:2年经验 |专业: 
 
自我评价:
电子研发资深工程师电子研发经理性别:男 |年龄:40 |学历:大专 |更新时间:2026-06-15
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:计算机 
 
自我评价:1.硬件设计:模拟/数字电路、开关电源、BMS硬件、散热/EMC设计2.嵌入式软件:8/32位MCU开发、BMS算法、SOC/SOH、均衡控制3.电源技术:DC-DCBuck,Boost,Buck-Boost、AC-DC 反激、PD快充、储能电源4.产品方向:工具控制板、BMS、PD充电器5.管理能力:研发团队管理、IPD流程、项目管控、预算成本、跨部门协同6.认证经验:EN/UL/FCC/UN38.3全系列安规与EMC7.芯片能力:BMS/MCU芯片选型、国产化替代、专用芯片定制定义与导入 .本人拥有15年电子行业完整履历,从技术员、工程师、研发主管到研发经理,具备技术+管理双重复合背景,深度扎根电动工具、锂电能源、BMS、PD快充、户外储能赛道,对行业趋势、技术路线、成本结构、供应链生态具 备深刻理解2.具备从0到1搭建研发体系、从1到N打造爆款量产产品的能力,擅长团队建设、项目攻坚、芯片定制、降本增效、平台化沉淀。3.工作认真负责、抗压能力强、执行力突出、注重结果交付;为人正直诚信、善于沟通协同,愿以长期主义与公司共同成长,创造持续价值。
日语外贸 日语相关工作性别:男 |年龄:43 |学历:本科 |更新时间:2026-06-15
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:商务计算机 
 
自我评价:12岁起学习,N1母语级(2004年),在日10年以上,精通商务礼仪,可无障碍对接日企客户·对日业务:15年对日工作经验(贸易2年10个月·营业2年·IT客户对接10年),擅长客户沟通协调。创业经历:5年大连实体店创业(电脑/手机/数码),精通采购销售、成本控制、客户维护与团队管理。宗合优势:有经营思维与客户意识,稳定性强,愿发挥日语优势,维护并拓展日企业务,积极促进合作共赢。可随时到岗,踏实肯干,愿从基础工作做起,长期稳定发展,能快速胜任工作,认真负责、积极主动。
品质经理性别:女 |年龄:40 |学历:中专 |更新时间:2026-06-15
待遇要求:面议 |工作经验:5年经验 |专业: 
 
自我评价:
基层管理 线长 组长 采购司机性别:男 |年龄:41 |学历:高中 |更新时间:2026-06-15
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:保密 
 
自我评价:做过流水线线长,检验组长
行政部经理/生产经理性别:男 |年龄:39 |学历:大专 |更新时间:2026-06-15
待遇要求:面议 |工作经验:8年经验 |专业:计算机 
 
自我评价:性格开朗大方,
电动工具装配线长性别:男 |年龄:34 |学历:其他 |更新时间:2026-06-15
待遇要求:4000-5999元 |工作经验:5年经验 |专业: 
 
自我评价:
品质管理性别:男 |年龄:48 |学历:本科 |更新时间:2026-06-15
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:工商企业管理 
 
自我评价:1. 20年以上品质管理经验,其中9年台湾企业、1年美资企业、12年民营企业品质管理经验,涉及的产品包括变压器、直流电机、异步电机、LED 灯等产品。 2. 主导公司 LATF16949/ISO9001体系认证; 3.精通品质管理手法,品质七手法,FMEA、PPAP、APQP; 4. 熟悉设计开发流程和设计质量控制; 5.熟悉塑料注塑,五金冲压生产流程; 6. 熟悉供应商管理系统; 7. 良好的沟通协调能力、分析问题与解决问题能力,抗压能力强,有团队合作精神。
包装主任性别:男 |年龄:41 |学历:中专 |更新时间:2026-06-15
待遇要求:面议 |工作经验:8年经验 |专业: 
 
自我评价:对待工作认真负责
园林工具售后维修性别:男 |年龄:23 |学历:其他 |更新时间:2026-06-15
待遇要求:4000-5999元 |工作经验:5年经验 |专业:保密 
 
自我评价:**
金工巡检/前段品质主管性别:女 |年龄:33 |学历:中专 |更新时间:2026-06-15
待遇要求:面议 |工作经验:5年经验 |专业: 
 
自我评价:
生产班组长性别:男 |年龄:32 |学历:高中 |更新时间:2026-06-15
待遇要求:4000-5999元 |工作经验:3年经验 |专业: 
 
自我评价:
文员 统计性别:女 |年龄:31 |学历:高中 |更新时间:2026-06-15
待遇要求:2000-3999元 |工作经验:8年经验 |专业:保密 
 
自我评价:*
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