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编号姓名学历年龄性别工作经验籍贯期望职位最近登录时间
97017陶女士大专3410年永康市
采购工程师
2025-11-09
20313华先生本科5710年江西
行政人事总监/经理
2025-11-09
236311程先生大专438年永康
采购经理 采购
2025-11-08
113537吕先生职高4910年浙江永康
工装夹具,钳工,技术员
2025-11-08
242544吕先生大专3610年
品质经理或者主管
2025-11-07
230090章先生大专231年武义
产品外观设计,工业设计
2025-11-07
213279黄女士大专295年永康
美工
2025-11-07
195081熊先生大专4310年湖北
生产总监、生产副总
2025-11-07
143074胡女士大专275年湖北
淘宝美工
2025-11-07
86309柏先生其他3710年湖南永州
编程加工中心三四五轴产品编程夹具设计
2025-11-07
242531杨先生大专211年永康
平面设计
2025-11-06
242528卢先生大专5410年保密
技术部经理/主办工程师
2025-11-06
218689周先生大专4110年武义
生产经理
2025-11-06
211295孙先生大专3910年辽宁
采购/采购主管
2025-11-06
197214麻先生职高4010年湖南
模具主管/模具设计/技术主管
2025-11-06
169548王先生大专4910年甘肃镇原
技术管理,保温杯五金模具
2025-11-06
139284吕女士中专3010年金华
平面设计
2025-11-06
242513吴先生本科38保密
人力资源总监
2025-11-05
242512杨先生大专3810年保密
人力资源经理/主管
2025-11-05
242511蒋女士大专21永康
外贸业务
2025-11-05
采购工程师性别:女 |年龄:34 |学历:大专 |更新时间:2025-11-09
待遇要求:6000-7999元 |工作经验:10年经验 |专业:平面设计 
 
自我评价:我具备扎实的采购管理和供应链优化知识。善于分析市场趋势与供应商资源,能够通过精准的市场调研和谈判技巧,帮助公司实现成本控制和供应链效率提升。具有较强的供应商管理和关系维护能力,能够协调各方需求,保证采购计划的顺利执行,并确保供应链的稳定与高效。 在工作中,我注重与跨部门的沟通合作,能够有效配合生产、销售、研发等部门需求,保证物资采购及时到位。同时,具备较强的数据分析能力,善于利用采购数据进行优化调整和风险控制,确保采购流程的透明和可追溯性。我始终坚持以精益求精的态度对待工作,不断优化采购流程,提升工作效率,并努力降低运营成本,以最大化公司利益。 个人技能 - 熟悉采购流程与供应链管理。 - 良好的供应商管理和谈判技巧。 - 精通办公软件(Excel, Word, PowerPoint等)。 - 强大的成本控制和降本能力。 - 良好的团队协作与沟通能力。
行政人事总监/经理性别:男 |年龄:57 |学历:本科 |更新时间:2025-11-09
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:企业管理 
 
自我评价:1.熟悉人力资源各管理模块,能够独立建立和完善企业各项人力资源管理制度及体系。<br/>2.有企业验厂、安全、保卫、宿舍、食堂、车辆等行政后勤管理经验,能够独立建立和完善企业各项行政和后勤管理制度及体系。<br/>3.有《现场6S管理》培训与推行经验,包括课程讲授、6S管理推行方案制定、6S管理推行与实施等。<br/>4.对现代企业经营管理具有较深的学习和认识,文字功底较强,具有较强的企业文化建设功底。<br/>5.具备良好的沟通和协调能力,保证流程通畅快速,提高执行力。<br/>
采购经理 采购性别:男 |年龄:43 |学历:大专 |更新时间:2025-11-08
待遇要求:面议 |工作经验:8年经验 |专业: 
 
自我评价:
工装夹具,钳工,技术员性别:男 |年龄:49 |学历:职高 |更新时间:2025-11-08
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:机械 
 
自我评价:具有扎实的专业知识和宽广的知识面,产品工艺工程、非标设备和工装设汁制造,生产制造管理,人际关系融洽,自学能力强,善于独立思考,有较强的工作能力,能够从事管理工作。为人诚实,工作认真,敢于尝试,善于观察,自信心强。
品质经理或者主管性别:男 |年龄:36 |学历:大专 |更新时间:2025-11-07
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业: 
 
自我评价:
产品外观设计,工业设计性别:男 |年龄:23 |学历:大专 |更新时间:2025-11-07
待遇要求:面议 |工作经验:1年经验 |专业:保密 
 
自我评价:**
美工性别:女 |年龄:29 |学历:大专 |更新时间:2025-11-07
待遇要求:面议 |工作经验:5年经验 |专业:平面设计 
 
自我评价:**
生产总监、生产副总性别:男 |年龄:43 |学历:大专 |更新时间:2025-11-07
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:机电一体化 
 
自我评价:1、本人性格沉稳,待人热情,工作认真细致,爱岗敬业,对生产管理和PMC计划管理有深刻的认识和十年以上实际操作经验,能独立开展工作。完善基础管理,提高产能质量,降低运作成本,提升工作效率,树立竞争优势是我的工作方针与目标。 2、善于高视角思考问题,统筹资源,控制成本并服务生产。 3、熟练掌握金蝶K3、高格等各类ERP软件,熟练运用Word和Excel等office办公软件
淘宝美工性别:女 |年龄:27 |学历:大专 |更新时间:2025-11-07
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:5年经验 |专业:cad 
 
自我评价:本人性格热情开朗,待人友好,为人诚实谦虚。学习刻苦认真,成绩优异,拥有较强的组织能力和适应能力,并具有较强的管理策划与组织管理协调能力。
编程加工中心三四五轴产品编程夹具设计性别:男 |年龄:37 |学历:其他 |更新时间:2025-11-07
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:文化课 
 
自我评价:为人正直,工作认真负责,积极上进,无不良嗜好。 进入机械模具行业20年来, 熟练掌握 ug软件进行数控编程,熟练三轴,四轴定向和联动加工,会五轴定向,联动编程,熟练拆电极,三维设计模具,设计产品开发,设计工装夹具,二维出图,熟练掌握加工中心,车床,铣床,磨床,钻床,电焊,气割技术,熟悉并会操作使用线切割和电火花脉冲技术,熟练掌握 各种型材产品编程调机,塑料模具、压铸模具、翻砂模具、冲压模具。保温杯水涨模各种材料零件加工流程和工艺。有小车驾照,有一定管理经验,能管理小型团队。 熟悉永康模式,对永康特色的滑板车以及其他复杂产品零件的工装夹具设计加工,编程调机精通。 现在在工厂上班,下班以后承接三四五轴产品编程,工装夹具设计加工业务。
平面设计性别:男 |年龄:21 |学历:大专 |更新时间:2025-11-06
待遇要求:面议 |工作经验:1年经验 |专业:保密 
 
自我评价:……
技术部经理/主办工程师性别:男 |年龄:54 |学历:大专 |更新时间:2025-11-06
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:保密 
 
自我评价:20 多年园林工具/电动工具及家电领域等机电一体化产品研发和团队管理经验,熟悉开发流程产品设计规范,将项目分解进行节点化管理。善于总结经验对产品结构进行创新,在降低成本方便生产加工,装配的同时能够确保产品质量,注重产品开发的潜在失效分析和结构动态模拟仿真确保产品的可靠性和操作安全性等。精通交流/直流锂电园林工具核心技术平台搭配和国际安规,以及新结构,新功能,新工艺等!擅长齿轮压箱设计,机械传动,机械结构创新,铰链传动机构,矿山大型机械设计,熟悉塑料/五金/铝压模具以及机械加工,熟悉2D,3D,绘图软件以及officr等办公软件。早期职业生涯曾经从事过自行车,扫地机,洗衣机,冰箱,咖啡壶电熨斗等家电结构设计及采莲机,传送机,粉碎机,机器人充电桩等机电产品的结构设计。本人精通研发团队项目流程管理和整个研发系统统筹管控,合理安排并阶段化,透明化,图形化项目时间进度
生产经理性别:男 |年龄:41 |学历:大专 |更新时间:2025-11-06
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:模具设计与制造 
 
自我评价:2007年从事模具制造 2009年从事ISO9001、TS16949质量管理体系的策划及运行 2011年负责质量管理及生产管理 从事电机配件及汽车配件生产7年,对SPC/MSA/APQP/CP都有实际操作经验 2019年负责电动环卫车的生产管理,熟悉冲压、焊接、喷涂等工艺流程
采购/采购主管性别:男 |年龄:39 |学历:大专 |更新时间:2025-11-06
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:服装设计 
 
自我评价:严格要求自己,有底线有原则。在工作中做自我反思不断学习。工作中合理的计划安排,根据实际情况进行优化调整。
模具主管/模具设计/技术主管性别:男 |年龄:40 |学历:职高 |更新时间:2025-11-06
待遇要求:12000-19999元 |工作经验:10年经验 |专业:工业管理 
 
自我评价:学无止境,一直都在学习路上。
技术管理,保温杯五金模具性别:男 |年龄:49 |学历:大专 |更新时间:2025-11-06
待遇要求:12000-19999元 |工作经验:10年经验 |专业:汽车制造与维修 
 
自我评价:在保温杯开发及模具(金属)开发多年,具有丰富的经验很强的动手能力。
平面设计性别:女 |年龄:30 |学历:中专 |更新时间:2025-11-06
待遇要求:6000-7999元 |工作经验:10年经验 |专业:平面设计 
 
自我评价:熟练使用ps,ai,3dmax,之前从事活动策划,学习能力强有上进心不怕吃苦
人力资源总监性别:男 |年龄:38 |学历:本科 |更新时间:2025-11-05
待遇要求:面议 |工作经验:无工作经验 |专业:保密 
 
自我评价:1、人力资源专业本科文凭, 2、14年人事行政实际工作经验,能主导构建人 力资源管理体系,确保其高效服务于公司战略。 3、熟悉人力资源各模块,对人力资源三支柱模 式有较深认识,擅长绩效管理及招聘模块。
人力资源经理/主管性别:男 |年龄:38 |学历:大专 |更新时间:2025-11-05
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:保密 
 
自我评价:一、具有战略性人力资源管理能力,主导设计并 落地人力资源战略,成功推动组织变革与数字化 转型。 二、具有全模块实战经验,覆盖招聘、薪酬绩 效、培训及员工关系等模块,擅长从0-1搭建
外贸业务性别:女 |年龄:21 |学历:大专 |更新时间:2025-11-05
待遇要求:面议 |工作经验:无工作经验 |专业:商务英语 
 
自我评价:……
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