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编号姓名学历年龄性别工作经验籍贯期望职位最近登录时间
224518程先生本科4410年湖北
人事行政经理、总监;总经理助理;副总经理
2024-05-02
210289陈先生本科251年湖南衡阳
业务,销售
2024-05-01
136782汪女士中专4010年永康
行政人事,招聘专员/主管
2024-05-01
216036施先生高中3810年永康
机械自动化电工 机械工程师
2024-04-30
230279张先生本科315年贵州
行政管理、销售经理
2024-04-30
97247刘先生中专332年江西
工装夹具设计、制作、钳工
2024-04-30
25755梅先生大专378年湖北
电商运营/产品工程
2024-04-30
220159陈先生中专278年
保温杯金工班长
2024-04-29
219413陈先生大专3210年永康
电动工具生产跟品质经理,外贸(内销)验货
2024-04-29
214382聂先生大专4710年湖北赤壁
生产经理、生产厂长、生产副总
2024-04-29
191728田女士大专3610年*******
设计师 CAD 制图 空间设计师 导购
2024-04-29
197528张先生本科3310年浙江永康
产品经理,采购工程师,项目经理
2024-04-28
108215刘先生中专4310年江西.上饶
生产厂长、生产经理、品质经理、(保温杯壶
2024-04-28
199582张先生大专4410年湖北
生产经理/厂长/副总
2024-04-27
230212应先生大专221年永康
工艺工程师
2024-04-27
230200孙先生硕士25保密
机械设计制造
2024-04-27
105132厉先生大专4010年浙江东阳
开发,技术
2024-04-27
230199胡先生高中2910年湖南
车间主任 品质主管
2024-04-27
90175陈先生中专5310年广东省
五金模具设计,厂长,模房主管,金工主管,
2024-04-27
72772王先生职高4610年安徽
厂长、副总、 五金产品技术主管
2024-04-27
人事行政经理、总监;总经理助理;副总经理性别:男 |年龄:44 |学历:本科 |更新时间:2024-05-02
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:汉语言文学 
 
自我评价:感恩所有的遇见,感谢您阅读我的简历;我从企业管理咨询开始职场之路,系统研习大中型企业:生产、品质、采购、人事行政管理系统。每次蜕变,都基于坚守共同目标与协同为正确导向;去构建和创造价值流程;正确的行动了才会有收获。 1、做为公司的中高层管理者,重要的是能承担责任,管理的底层逻辑和路径:所有的行为都基于目标为导向,以数据看结果。去研究人心和人性,才是企业管理的灵魂。 2、运用人资六模块行政六模块,建体系建标准;规范人的行动、过程;达成结果目标。 3、熟悉日资、台资企业、内地民营企业、上市公司;行政、人力资源系统体系搭建、流程设计再造。 4、从人资行政管理、总助、不同管理角色的转变;具备复合型的管理能力;能根据公司现有规模及实际现状去做区分、优化、改变;给团队赋能并引领团队进步。 A、由企业生存往发展转变时,专注于管理的内功升级。推进公司进步; B、由游击队往正规军转变时,面向未来;体系标准建设,与公司决策者强强并肩。 5、能独立策划实施:绩效考核体系(KPI/OKR/MOB)、验厂辅导整改、管理大讲堂、项目申报、管理创新推动;生产现场标准化改善、一核两系滚动生产计划、质量体系内审; 6、擅长目标管理,能清晰地规划目标及实现的路径;做好资源的最佳配置者:明确可衡量、可实现、相关联、有时限;并对目标进行细化、分解、纠正,确保目标实现; 7、协助公司制定阶段发展规划、(销售、生产)目标;达成计划;主导负责的项目有: A、团队建设:架构.配置.体制.培训.规范。B、制度建设:整合.阶段.实施.调整。 C、目标管理:岗位分析—岗位消耗—确定计划目标—跟踪—调整—措施。 D、数据管理:时段测定—数据整理—确认指标—分化指标—跟踪指导。 E、目标测定:月度、年中、年度;在实施中:总结、分析、改进。
业务,销售性别:男 |年龄:25 |学历:本科 |更新时间:2024-05-01
待遇要求:2000-3999元 |工作经验:1年经验 |专业:工业设计 
 
自我评价:学习能力极强,爱好与人沟通交流 吃苦耐劳,积极向上,勤奋好学
行政人事,招聘专员/主管性别:女 |年龄:40 |学历:中专 |更新时间:2024-05-01
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:计算机 
 
自我评价:本人善于交际、沟通,有很好的团队协作与领导能力,能够快速进入团队角色。配合团队完成目标;熟悉掌握知识,同时不断学习新的知识,不断完善自我。能够主动、高效地完成工作,对新事物上手比较快。认真负责,吃苦耐劳、勇于迎接新挑战。
机械自动化电工 机械工程师性别:男 |年龄:38 |学历:高中 |更新时间:2024-04-30
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:保密 
 
自我评价:在非标自动化设备厂做过电路、气路、油路设计及现场调试、售后维修;机械装配钳工,车工,铣床,摇臂钻床,线切割,电焊,气割 等,后担任过总工职务。 有15年以上实践经验。精通plc 变频器 触摸屏 步进电机 伺服电机。 吃苦耐劳,善于学习。不要求多高待遇,但求有个稳定,能逐步提升的工作平台。
行政管理、销售经理性别:男 |年龄:31 |学历:本科 |更新时间:2024-04-30
待遇要求:面议 |工作经验:5年经验 |专业:行政管理 
 
自我评价:拥有黔西南州工业投资(集团)有限公司(国企)、义龙新区开发投资有限公司(国企)、 贵州黔城建设 工程有限公司(黔西南州商砼标杆企业)、正威国际集团(世界 500 强)多年工作经验。 具备强有力的管理、销售、承办和协调能力。
工装夹具设计、制作、钳工性别:男 |年龄:33 |学历:中专 |更新时间:2024-04-30
待遇要求:6000-7999元 |工作经验:2年经验 |专业:机械 
 
自我评价:2年的机械制图、5年的工装夹具经验,会UG、CAD、车床、铣床、磨床、线切割。
电商运营/产品工程性别:男 |年龄:37 |学历:大专 |更新时间:2024-04-30
待遇要求:面议 |工作经验:8年经验 |专业:机电一体化 
 
自我评价:本人从事的技术开发工作8年,促使我转行做营销的动力源,无论是时代的进程还是技术的提升,个人都感觉到了一个瓶颈,所以萌发了想到换一个位置认识一下这个行业,应该有不同的体悟。于是,纵身一跃,由技术行业来到了互联网行业。 第一份电商工作是1688工业用品运营与销售(还负责一个淘宝C店,百度,360推广,微信公众号等新媒体平台),公司电商部有十几人团队,平台有淘宝,诚信通,拼多多多,快手,天猫,阿里。从刚去的店铺没什么访客到类目第三层级(阿里只分三个层级)前三名,阿里店铺年销售额500多万,加上C店跟百度一年1000万。在店铺运营期间学习了市场营销与阿里商学院出版的电商系列教程(流程化管理,数据化营销,运营,推广,美工,客服等进行了系统学习),对电商运营与数字营销都有了系统认识,因为所做的产品没更新换代已到市场衰退期所以换工作! 第二份工作,在一家工厂围绕生产的产品通过抖音 百度 阿里巴巴做线下渠道代理商招募,三个月招募100多个代理商,创造利润800多万,后来打造线上渠道做天猫跟拼多多都做到单品类目第一。 个人做运营跟营销这三年多的感受,第1、规则越来越透明,优秀的运营核心工作必须从事务性的工作中解放出来,变成运营设计师甚至产品经理。 2、当运营从事务性的工作中解放出来之后,原来那些活,比如直通车,淘宝客,联盟推广谁去干呢?在人工智能和大数据时代,这些工作未来机器远比人类干得好。 3、现在运营最重要的一条:现在电商顶级运营的核心能力是找机器的容差值。简单讲就是现在的人工智能和大数据应用在营销领域,都还极不完善,平台会刻意预留一个较大的容错空间,这个容错空间就是某种意义上的灰色地带,这个地带就是一个江湖,考验运营技术的舞台,这可能是未来唯一可供运营人员发挥技术手段的地方。 其实即便是现在唯一可供运营人员发挥技术操作的第三点,也仅仅是在一个非常狭义的观点上看的,第三点也更接近于大家所理解的运营。如果站在全局看,最重要的还是第一点,怎么将营销和产品结合好,为用户提供最核心有用的价值才是运营的根本。因此,这就涉及到跨界的能力,未来对优秀运营的要求,所需技能和基本功要求就会多的多。其中不乏包括根据市场用户的需求进行产品开发及品牌定位能力,消费者行为洞察能力,新媒体理解及运用能力,甚至产品经理能力。本人已经在产品开发岗位上积累了8年又有互联网多渠道运营了三年经验现在是离产品经理最近的运营! 2009/2-2016/1 浙江**机械动力公司 机械工程师 负责新产品开发, 从事过车业,农用园林机械,开发出多款机型,有多项专利成果。 负责产品开发工作及相关工程工艺文件的编制工作;开展车间的工艺策划、技术攻关等工作, 处理现场生产中出现的各种工艺、技术问题,采购,品质,保证生产正常进行,多年来成功投产多个项目!熟练运用Solidworks,Pro/E,AutoCAD
保温杯金工班长性别:男 |年龄:27 |学历:中专 |更新时间:2024-04-29
待遇要求:面议 |工作经验:8年经验 |专业:模具设计 
 
自我评价:对保温杯模具的维护制作 以及流水线的维护
电动工具生产跟品质经理,外贸(内销)验货性别:男 |年龄:32 |学历:大专 |更新时间:2024-04-29
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:机电一体化 
 
自我评价:本人诚实、热情、性格坚毅、活泼开朗、做事耐心、乐观向上、热情大方,工作认真负责,积极主动,能吃苦耐劳,勇于承受压力,有很强的团队协作精神,具有较强的适应能力;纪律性强,工作积极配合;意志坚强,具有较强的无私奉献精神。但我仍存在一些不足,我将继续努力提高自己的不足,我愿成为贵公司的一员,为公司的发展尽一份绵薄之力。
生产经理、生产厂长、生产副总性别:男 |年龄:47 |学历:大专 |更新时间:2024-04-29
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:机械电子 
 
自我评价:1-工作背景:20年生产运营管理经验,上市公司+外企任职背景,深谙“体系/流程建设-生产规划-成本控制-质量控制-效率产出-产品交付-技术革新”全流程管控。 2-工厂运营:通过精益生产管理、质量管理体系建设、食品安全与生产安全风险管控、研产销协同配合等维度来开展工作,推行6S、JIT、TPM管理等模式,有效降低企业生产运营成本,提高企业核心竞争力。 3-降本增效:丰富的现场生产管理经验,能通过现场监管快速诊断问题点,制定有效的长效机制,针对生产计划管控,品质管理,成本内控,工艺优化等全环节进行管理改善,旨在消除浪费,降低成本,提高运营效率。 4-综合优势:勇于突破和创新,善于识别和把控关键节点,整合跨部门资源,立足全局长远考虑,积极寻求改善突破和最优解,实现整体效益最大化。
设计师 CAD 制图 空间设计师 导购性别:女 |年龄:36 |学历:大专 |更新时间:2024-04-29
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:环境艺术 
 
自我评价:身体健康,吃苦耐劳、适应临时加班;工作积极、勤奋、主动,进取并具有敬业精神;了解装修设计专业知识;熟悉SI系统设计内容及流程,具有独立完成设计工作能力;熟悉商品展示、产品展示知识;熟练使用CAD、3D、PSCDR等设计软件;熟悉建材行业或从事相关岗位工作经验
产品经理,采购工程师,项目经理性别:男 |年龄:33 |学历:本科 |更新时间:2024-04-28
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:工业设计 
 
自我评价:逻辑
生产厂长、生产经理、品质经理、(保温杯壶性别:男 |年龄:43 |学历:中专 |更新时间:2024-04-28
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:人物形象设计 
 
自我评价:1.产品过程控制以及解决体系运作中出现的流程问题和生产过程中的产品品质异常问题及持续改善; 2.工作认真负责.有较强领导,判断,协调,组织能力。 3.个性开朗,有良好人际关系及人际沟通能力; 4.勇于接受挑战的我寄望于“您愿意搭台我就愿意唱戏,您可以怀疑我唱得好不好,但您绝对可以放心我一定竭力唱”
生产经理/厂长/副总性别:男 |年龄:44 |学历:大专 |更新时间:2024-04-27
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:机械制造与自动化 
 
自我评价:本人性格开朗,为人诚恳;乐观向上,拥有较强的组织能力和适应能力,并具有较强的管理策划与组织管理协调能力,多年制造型企业管理经验工作积极责任心强抗压能力好。
工艺工程师性别:男 |年龄:22 |学历:大专 |更新时间:2024-04-27
待遇要求:面议 |工作经验:1年经验 |专业:工业设计 
 
自我评价:熟知阳极氧化工艺,熟练应用sw等三维制图软件,数控机床中级工
机械设计制造性别:男 |年龄:25 |学历:硕士 |更新时间:2024-04-27
待遇要求:面议 |工作经验:无工作经验 |专业:机械-机械工程 
 
自我评价:证书/执照/荣誉: 计算机二级( VB )计算机三级(数据库技术) 计算机四级(数据库工程师)校级奖学金 第十三届“挑战杯”中国大学生创业计划竞赛北京理工大学校级初赛银奖(涉核环境下多功能灵巧作业机器人) 技能 : 熟练掌握SolidWorks,CATIA, UG, ProE,Autocad,Inventor等软件 ,使用过ansys等有限元分析软件。掌握激光打印机 ,3D打印机 ,数控车床和数控铣床等常用加工设备使用。基本掌握PowerPoint ,Excel和Word等办公软件使用。 语言 :英语( CET-6 )英语( CET-4 )普通话一级乙等 活动 : 本科期间担任班级学习委员。带领寝室同学共同进步 ,同学成绩均有提升 ,班级荣获优秀班集体称号 兴趣爱好 : 热爱航模 ,喜欢剧情向的游戏和电影 ,对自然界的一切事务充满好奇
开发,技术性别:男 |年龄:40 |学历:大专 |更新时间:2024-04-27
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:模具设计与制造 
 
自我评价:
车间主任 品质主管性别:男 |年龄:29 |学历:高中 |更新时间:2024-04-27
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:保密 
 
自我评价:勤奋上进好学,工作细心,条理清晰,踏实肯干,有很强的责任心。自己决定好的事情,我片刻不想停留,直至完成。有责任心,勇于担当
五金模具设计,厂长,模房主管,金工主管,性别:男 |年龄:53 |学历:中专 |更新时间:2024-04-27
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:机械制图,模具设计. 
 
自我评价:本人从事五金模具设计开发制造行业25年,熟练AutoCAD,SolidWorKs 模具绘图设计,拉伸,多工位,传递,连续冲,单冲,复合模,工装夹具,机械,设计开发制造维修,模房管理和生产管理经验,对五金行业知识孰练,模具,夹具,生产工艺流程机械掌握动手能力强。热心助人,有良好的团队精神,良好的人际关系,善于和别人沟通,处事冷静,善于思考,能吃苦耐劳,责任心强,办事认真负责任,有上进心,为人正直,幽默,沉稳,肯研究。      技术特长: 熟练五金制品拉伸模,拉伸变薄,单冲模、多工位模,传递模,连续冲模,复合模,水涨型模等设计、开发制造,特别擅长拉伸产品模具。多次拉伸、拉伸变薄,缩口,产品胀型模具等设计开发制造与维修,熟练车床、铣床、磨床、冲床,油压机,钻床,烧焊,氩孤焊,氧化焊,装模调试等机械操作,擅长,铝高压锅,不锈钢压力锅,保温杯保温瓶内胆,面盖,底盖,电热煲,电水壶,发热盘,水槽,双头水槽,鋁鍋,不锈钢锅,铁锅,不粘锅,调酒器,双层杯,双层壶,咖啡杯,冰桶,量杯,地漏,蛋糕产品模具,厨具,餐具,多士炉,烧烤炉,长形方形产品拉伸卷边,端子,网篮,弹簧片,锁具,拉手,卫浴,家具产品,汽车,电子,手机,摩托车配件,支架,电机壳等五金产品配件冲压模具设计开发制造。生产管理。
厂长、副总、 五金产品技术主管性别:男 |年龄:46 |学历:职高 |更新时间:2024-04-27
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:机械 
 
自我评价:从业20余年,一直服务于保温杯生产制造,对于不锈钢保温杯、轻量杯、钛杯有丰富的生产制造经验。前期主要从事生产制造过程中的技术岗位,五金模具的设计和制造,对产品的开发,制造和生产工艺有着丰富的实践经验,可以独立完成产品模具的设计、开发。15年后,在技术的加持下,主要工程技术管理、精益生产、产品品质协调管理等方面的工作事项。包含: 1、根据企业经营目标制定年度制造费用预算; 2、生产制造经营成本管控,进行制造成本分析,制定优化管控方案。 3、制定生产过程管理规范,负责组织并实施生产,负责生产过程的监督和管理工作,保证产品交期与质量。 4、新品衔接;样机评审,工艺路线编制,人员编制制定,工装夹具/模具开发,试产跟踪,量产后优化。 5、生产线体平衡;瓶颈优化、工时测定、动作分析。 6、产品制程优化;生产异常分析、方案制定并落实、异常工时统计并分析落实。 7、生产效率提升与品质保证 8、精益生产项目、自动化项目统筹(省力化,少人化,生产物流优化,工厂布局,单件流生产,快速换模等); 9、熟练使用办公软件。
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