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编号姓名学历年龄性别工作经验籍贯期望职位最近登录时间
124471小先生本科391年永康
采购等
2026-03-18
159391周先生高中4810年安徽
模具开发和生产管理
2026-03-18
86309柏先生其他3810年湖南永州
编程加工中心三四五轴产品编程夹具设计
2026-03-18
162899章先生其他3510年安徽省池州市
保温杯模具工~金工管理
2026-03-18
158137熊先生职高4210年江西上饶
包装车间主任、后段品质主管,采购工程师
2026-03-18
157211刘先生本科4510年湖北省
副总经理、常务副总、总经理、总经理助理、
2026-03-18
209835应先生本科4910年浙江永康
机械设计,产品开发,机械制图、CAD制图
2026-03-18
148920钱先生本科4310年吉林松原
总经理 副总经理 电机总工 技术总工
2026-03-18
142730周先生本科332年浙江金华
财务经理 电商财务经理 成本主管
2026-03-18
146512祝先生大专4710年浙江江山
仓储经理,仓库主管
2026-03-18
144294金先生中专4410年陕西
生产厂长、经理,副总
2026-03-18
157156朱先生高中4310年
采购/物控
2026-03-18
72801褚女士大专3410年
会计
2026-03-18
62912吴先生大专3610年浙江永康
财务主管,成本会计,主办会计
2026-03-18
141408王先生本科351年湖北
技术类或有前景的岗位
2026-03-18
95310黄先生大专3310年永康
保温杯采购
2026-03-18
204412袁先生大专5010年湖北随州
行政经理;办公室主任;生产副总;总经理
2026-03-18
157565王先生大专322年河南省新蔡县
阿里运营
2026-03-18
136027雷先生大专4810年四川
副总、企业高管
2026-03-18
20750朱先生大专4110年河南
健身运动技术经理
2026-03-18
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采购等性别:男 |年龄:39 |学历:本科 |更新时间:2026-03-18
待遇要求:面议 |工作经验:1年经验 |专业:经济法 
 
自我评价:积极乐观团结友爱
模具开发和生产管理性别:男 |年龄:48 |学历:高中 |更新时间:2026-03-18
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:无 
 
自我评价:1.对五金模具制作、现场管理有丰富的经验,有良好的管理理念和职业道德。 2.对生产流程、锅具工艺流程、5S管理有丰富的经验。 3.成本的控制以及场改善都有较丰富的经验。 4.擅于育人用人,建立并带领优秀的工作团队魄力,能独立管理好生产部、技术部工作。 5.能独立负责一个分公司的整体运作,全面组织、计划、控制、指挥、协调各部门之间的工作; 6.虚心学习,积极进取,较强的工作责任心和事业心。处事果断,具有先进的管理理念,能吃苦耐劳。
编程加工中心三四五轴产品编程夹具设计性别:男 |年龄:38 |学历:其他 |更新时间:2026-03-18
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:文化课 
 
自我评价:为人正直,工作认真负责,积极上进,无不良嗜好。 进入机械模具行业20年来, 熟练掌握 ug软件进行数控编程,熟练三轴,四轴定向和联动加工,会五轴定向,联动编程,熟练拆电极,三维设计模具,设计产品开发,设计工装夹具,二维出图,熟练掌握加工中心,车床,铣床,磨床,钻床,电焊,气割技术,熟悉并会操作使用线切割和电火花脉冲技术,熟练掌握 各种型材产品编程调机,塑料模具、压铸模具、翻砂模具、冲压模具。保温杯水涨模各种材料零件加工流程和工艺。有小车驾照,有一定管理经验,能管理小型团队。 熟悉永康模式,对永康特色的滑板车以及其他复杂产品零件的工装夹具设计加工,编程调机精通。 现在在工厂上班,下班以后承接三四五轴产品编程,工装夹具设计加工业务。
保温杯模具工~金工管理性别:男 |年龄:35 |学历:其他 |更新时间:2026-03-18
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:义务教育 
 
自我评价:学习能力强 负有责任感,善于沟通配合各部门工作,具有丰富的项目经验,能吸收并采取好的建议完善自我。
包装车间主任、后段品质主管,采购工程师性别:男 |年龄:42 |学历:职高 |更新时间:2026-03-18
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:焊接 
 
自我评价:工作认真,细致,能统筹安排好生产
副总经理、常务副总、总经理、总经理助理、性别:男 |年龄:45 |学历:本科 |更新时间:2026-03-18
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:工商管理 
 
自我评价:【个人能力评价】  擅长集团化经营管理系统管控,有企业0-1的企管体系搭建经验,擅长复杂环境下工作而且输出好的工作结果。性格:雷厉风行、原则性强,有一定亲和力及领导力,为人正直; 有 1000 人以上工贸一体企业全盘经营管理、总经办操盘经历。在电动工具、汽保工具、汽油/交流电(AC)园林工具、汽油发电机、新能源锂电工具、锂电园林类、小家电(厨房小家电、净化器、水家电产品线)、电机、健身器材(家用/商用跑步机、划船机、健身车、仰卧板、踏步机、健腹轮、椭圆车、甩脂机、按摩器例如多头多功能多使用场景筋膜枪、眼部按摩器、脚部按摩器、各种力量训练等运动器械)等小型机械(汽油动力ATV、UTV、SSV沙滩车、卡丁车、摩托车等全地形整车)、运动器械、大型机电装备机械有多年工作经历,精通精通注塑、压铸、机加工、钣金、冲压、装配、喷漆、激光切割、焊接等工艺成型。可以快速熟悉新企业业务模式及管理模式,快速融入企业。 精通企业战略规划与管理、运营管理、组织管理、精益生产、人力资源、IT信息化、行政管理、项目管理、生产管理、PMC管理、品质管理、供应链管理、仓储管理、数字化工厂管理、工艺工程管理、集团化企业全面预算管理、精细化管理、TOC(瓶颈、制约管理)管理、阿米巴管理、绩效考核体系策化及运行管理等;精通TS16949体系、国军标、保密资质体系、3合一管理体系策化与运行;管理变革与创新管理有丰富实战经验;擅长企业业务模式(商业模式)、业务(商业模式)设计、业务流程与制度梳理与设计,风险管理能力与危机公关处理能力比较强。多年的工作积累让我具备了作为一个优秀企业全面经营管理工作者的基本素质:稳重、务实、高效!! 联系我之前先微信联系,希望企业HR可以理解,谢谢!!
机械设计,产品开发,机械制图、CAD制图性别:男 |年龄:49 |学历:本科 |更新时间:2026-03-18
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:机械设计及制造 
 
自我评价:机械设计及制造专业科班出身,本科学历的我能从理论高度去认知产品,使得自己在产品开发方面有较强的理论优势,能从根上理解这个产品。 性格方面,有很强的技术偏向,对新事物的了解欲望很强,每遇到新产品总希望能从理论上理解它的工作原理。对新材料,乐于去探究其性能参数、适用领域、可加工的方式。发现新设备、新工艺就很自然的想去知道加工能力和精度、速度和质量上有多少提升。 工作经历来说,多行业、多岗位二十多年从业经历不断突破自己的认知局限,具备多元的视角和洞察力。能很好的全局平衡开发的新产品,比如性能、成本、进度。有很好的产品从设计到落地的全过程把控能力。 说明:出于在网络上保护个人隐私的需要,工作经历在此只简要填写(勿怪),便于各用人单位了解工作经历,对本人有个大致轮廓。如公司有兴趣,可进一步致电或微信详聊。
总经理 副总经理 电机总工 技术总工性别:男 |年龄:43 |学历:本科 |更新时间:2026-03-18
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:机械设计制造及其自动化 
 
自我评价:1. 工作经验:18年电动工具相关工作经验;曾就职于世界一流电动工具企业、国内知名电动工具企业、单品类冠军工具企业,一直从事技术及开发项目管理岗位,职业性较强,与所在企业都保持良好关系。 2.团队合作:团队管理经验,领导组织协调能力; 善于处理工作、人际关系,沟通能力强,合作意识强。 3.适应能力:善于寻找资源,利用资源;接受新事物、新知识快;能快速适应新环境,融入公司。 4.做事方式:逻辑思维能力强,深入分析解决问题,细心、诚信。 5.个性特点:责任心、执行力强;亲和力强,沟通顺畅;抗压力强,勇于接受挑战;
财务经理 电商财务经理 成本主管性别:男 |年龄:33 |学历:本科 |更新时间:2026-03-18
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:2年经验 |专业:财务管理 
 
自我评价:本人性格开朗,乐于与人沟通交流,为人诚恳,勤奋好学,积极向上,具有较强的组织能力,沟通能力和团队合作精神。适应能力强,有很强的责任心和团队意识,并具有一定的管理能力。在掌握专业课知识的同时,积极拓宽自己的知识面,了解了有关市场营销,现代企业管理,合同法等方面的知识。
仓储经理,仓库主管性别:男 |年龄:47 |学历:大专 |更新时间:2026-03-18
待遇要求:6000-7999元 |工作经验:10年经验 |专业:文秘 
 
自我评价:1、精通零售行业物流配送、采购管理、供应商管理等供应链工作;电商平台仓储和物流配送;第三方物流公司管理工作;制造业物料控制、仓库管理、运输管理。 2、持有物流师技能证书,经过企业培训师、助理咨询师、人力资源管理、班组长特训班和供应链管理等专业培训。 3、知名大中型企业十余年管理经验,十万平米以上现场管理,百人以上团队管理经验。 4、从事过零售行业、电子商务、户外休闲用品、高分子材料、烟草等行业,熟悉生产工艺流程。 5、有多次公司或部门筹建和重组经验。 6、熟悉SAP,MES,用友ERP,WMS,金碟ERP,聚水潭ERP等系统的操作与系统流程。 7、关键核心经验:配送中心WMS系统和自动立体仓库规划和运营;第三方物流公司仓储和劳务运营团队筹建和运营;制造业智能仓储系统WMS和TMS运输系统规划和推行;电商仓储一体化服务;部门阿米巴独立核算体系建设。 以工作结果为导向,良好的自律,专业能力强,有较强的组织能力、实际动手能力和团体协作精神,能迅速的适应各种环境,并融合其中。
生产厂长、经理,副总性别:男 |年龄:44 |学历:中专 |更新时间:2026-03-18
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:机械自动化 
 
自我评价: 为人诚实守信、工作认真负责、门业技术全面、管理经验丰富
采购/物控性别:男 |年龄:43 |学历:高中 |更新时间:2026-03-18
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:文化 
 
自我评价:
会计性别:女 |年龄:34 |学历:大专 |更新时间:2026-03-18
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:会计专业 
 
自我评价:本人吃苦耐劳、为人真诚、稳重,工作积极进取,态度认真,乐观向上,拥有较强的适应能力,敢于面对挑战,富有责任心
财务主管,成本会计,主办会计性别:男 |年龄:36 |学历:大专 |更新时间:2026-03-18
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:金融 
 
自我评价:性格随和,任劳任怨
技术类或有前景的岗位性别:男 |年龄:35 |学历:本科 |更新时间:2026-03-18
待遇要求:4000-5999元 |工作经验:1年经验 |专业:环境艺术设计 
 
自我评价:☆本人勤劳朴实、稳重、待人真诚、做事认真负责,能吃苦耐劳,积极参与集体活动,善于交友,亲和力佳。 ☆能熟练运用CAD制图软件,有五年的美术功底,具有手绘能力,懂得电脑的基本操作知识。从实习至今在室内设计行业有两年的经验,做过跑业务、设计整套图纸、预算、代理监工和工地前期交接的工作。了解自己的不足之处,在寻找适合自己与客户交流沟通的方式方法。 ☆本着通过不断学习进步来升华自己,同时也为自己能有更好的发展前途而体现自身价值为目的。来完善自我,创造利益。 ☆望贵公司能给与我一次机会,我一定不会辜负所望。
保温杯采购性别:男 |年龄:33 |学历:大专 |更新时间:2026-03-18
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:会计学 
 
自我评价:本人做事认真负责,积极主动,能吃苦耐劳,抗压能力强,擅长钛制品行业,钛杯壶、钛产品工艺流程,对于采购开发、供应商管理、成本核算有丰富的经验。
行政经理;办公室主任;生产副总;总经理性别:男 |年龄:50 |学历:大专 |更新时间:2026-03-18
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:工商行政管理 
 
自我评价:工作背景:多年机械,材料加工及电器及保温杯工厂管理经验,擅长公司经营的开拓布局与策划实施,熟悉人力资源六大模块。 行业领域:一直从事于机械、电子、电机、保温杯、模具加工、注塑、压铸和五金冲压等行业。 战略管理:在企业内部控制、行政管理、人才招聘、生产管理等方面具备全局视野与整合思维,熟知浙江企业的管理特性,能根据工厂实际发展制定及时有效的管理方法,帮助企业一起发展成长。 资源整合:善于嫁接企业内部优势与外部资源,拥有新产品开发项目的运营能力与经验。 人脉资源:具有江浙一带的供应链、模具资源。 性格特征:自信开朗,具有较强的规划和执行能力,且喜欢学习,与新事物打交道,有一定的创新意识。
阿里运营性别:男 |年龄:32 |学历:大专 |更新时间:2026-03-18
待遇要求:6000-7999元 |工作经验:2年经验 |专业:临床医学 
 
自我评价:
副总、企业高管性别:男 |年龄:48 |学历:大专 |更新时间:2026-03-18
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:工商企业管理 
 
自我评价:1、有在外资同私营企业高管岗位10多年,精通企业全盘管理;具备丰富的生产、品质、采购、行政人事等全盘管理经验,广阔的视野同格局,有超强抗压能力; 2、文笔功底强,有编写编制公司中长期发展规划,建立公司规章制度经验; 3、熟悉人力资源板块,善于培训; 4、工作永葆激情,善于学习,善于总结,遇事不推诿; 5、有大局观,企业主人翁意思强; 6、理人:要从精神层面、行为层面(即感情、利益、信念)制度几方面并举; 7、选人:岗位技术职能胜任、勤力肯干、好学、善于自省; 8、团队建立:目标统一、能战善战、建立标准执行标准、永不放弃; 9、企业建设: (1)企业文化建立:做成全员必诵的信条(心态同行为);制度掌握着公司未来的民展命运和走向; (2)企业发展方针:着眼未来、顺应国家政策; (3)开拓创新时刻进步; (4)忧患意识、危机感; (5)消灭内耗; (6)充分利用PDCA、5S、QC手法、TQM、IE标准化等科学管理方法; (7)安全:三级管理到人到位; (8)品质:按标准执行、全员参与; (9)生产:计划同实际执行到位; (10)账务:公司材、物做到账、物、卡一致; 做到制度互相监督,平台公开透明;
健身运动技术经理性别:男 |年龄:41 |学历:大专 |更新时间:2026-03-18
待遇要求:12000-19999元 |工作经验:10年经验 |专业:五金模具制造及设计 
 
自我评价:在健身器村行业中通过不断努力和追求致力于健身器材行业中的全能型一员,为企业优化生产工艺产品工艺。数十年来从模具工艺设计,产品开发设计,样品试制,包装设计,有着非常丰富的经验,从动手能力到管理能力都经历过了实实在在的实践.
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