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编号姓名学历年龄性别工作经验籍贯期望职位最近登录时间
171092陈先生大专265年浙江金华永康
平面设计
2026-05-02
195518陈先生中专251年永康
行政文员/行政助理/办公室文员
2026-05-02
66239李先生本科3810年浙江丽水
总助/人事经理/行政经理
2026-05-02
40059刘先生大专5410年中国
锅业模具,蛋糕模,健身器材等
2026-05-02
33400李先生本科4510年武义
办公室主任、人事行政经理、管理部经理、总
2026-05-02
25597金先生高中5410年浙江永康
生产厂长 车间主管 品质经理
2026-05-02
246263李先生大专503年四川
采购,办公室主任,生产管理,营销策划
2026-05-01
234754周先生大专4010年湖州安吉
结构工程师
2026-05-01
231037朱先生大专253年浙江永康
cad,sw,画图,技术员,工程师
2026-05-01
225779冯先生大专5010年四川省成都市
生技经理/项目工程师
2026-05-01
224020王女士高中263年河南
美工学徒/销售内勤/设计助理
2026-05-01
223383胡先生本科375年金华永康
PMC,计划,跟单员
2026-05-01
206404黄女士大专378年永康
财务/出纳
2026-05-01
199582张先生大专4610年湖北
生产经理/厂长/副总
2026-05-01
195404韩先生大专4810年陕西
生产副总、生产经理、生产厂长,生产主管
2026-05-01
190186向先生其他4810年云南
产品开发,打样,冲压模具制作,二维三维软
2026-05-01
181590陈先生本科293年武义
美工/平面设计
2026-05-01
145377焦先生高中3510年河南省南阳市
PMC/计划员/主管
2026-05-01
125698黄先生本科478年贵州
行政总监/行政人事经理/办公室主任
2026-05-01
122418胡先生中专4910年永康
产品开发/产品经理/工业设计
2026-05-01
全选
平面设计性别:男 |年龄:26 |学历:大专 |更新时间:2026-05-02
待遇要求:4000-5999元 |工作经验:5年经验 |专业:计算机应用技术 
 
自我评价:1. 会ps、ai、CDR、设计软件,包午餐,月休四天 2.印前制版(详细说明只限于:说明书/彩套/电池标贴/机身标/铭牌等) 3.广告设计
行政文员/行政助理/办公室文员性别:男 |年龄:25 |学历:中专 |更新时间:2026-05-02
待遇要求:面议 |工作经验:1年经验 |专业:网络技术 
 
自我评价:工资面议,月休4天,只上白班,包吃,有正规劳动合同
总助/人事经理/行政经理性别:男 |年龄:38 |学历:本科 |更新时间:2026-05-02
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:人力资源管理 
 
自我评价:1、人力资源管理专业毕业,二级人力资源管理师。注重实践和动手能力,倡导在愉悦氛围中实现高绩效。 2、9年人力资源管理工作,对人力资源工作有自己的见解,也积累了一定的实操和团队管理经验。同时,在企业ipo,融资理财,电气研发设计,机械研发设计,人事行政管控,财务管理等方面,拥有较多的人才储备及人脉资源。 3、具有与时俱进的创新思维; 4、具有上市公司、制造类企业较为成熟的人力资源、行政系统管理经验和思路。 热忱期待!
锅业模具,蛋糕模,健身器材等性别:男 |年龄:54 |学历:大专 |更新时间:2026-05-02
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:模具设计与制造 
 
自我评价:工作认真负责、技术性强、有敬业的团队精神!
办公室主任、人事行政经理、管理部经理、总性别:男 |年龄:45 |学历:本科 |更新时间:2026-05-02
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:会计 
 
自我评价:●战略规划管理:30年大中型内外资企业内部运营管理经历,对企业战略规划、PEST分析、战略解码、组织架构设计、人员编制、目标规划、行动计划、复盘落地、目标监管及调整等所有实施环节,有丰富的实践管理经验。 ●经营目标管理:能独立分析,策划各部门子运作流程体系,实施流程、制度再造,以降低成本及提高运营效率;能依公司战略发展目标,通过内外部环境分析及平衡积分卡(BSC),确定年度战略地图,沟通确定年度经营目标、年度预算和各部门行动计划,实际落地中注重阶段性绩效及行动计划复盘,并及时完善与调整指标,以顺利完成公司规划目标,促进企业持续发展。 ●战略人力资源管理:在企业对所处的内、外部环境及资源进行全面分析的基础上,从企业全局利益和发展出发,就人力资源开发与管理所作出的统筹性总体规划,进行人力资源招聘与配置、培训与开发、晋升及职业发展、人才梯队建设、绩效评价、薪酬及激励机制设置等全方位的指挥、监督、协调及控制,以顺利达成公司经营目标。 ●运营体系建设:熟悉ISO9001、ISO14001、SA8000、ISO45001质量管理/环境管理/社会责任/职业健康安全体系标准的结构与内容,(具有ISO9001、ISO14001、ISO45001国家注册内审员资格);熟悉外贸型企业验厂标准与要求,曾多次主导公司顺利通过沃尔玛、Lowes、Birgma、BSCI、家乐福等社会责任/反恐/质量等验厂。 ●精益生产管理:熟悉企业精益生产(含:准时生产JIT、看板管理、均衡生产、流程化生产、SOP修订、IE手法、物流配送、自由库位、现场改善、TPM推动、价值流分析等)各项管理工具,能依企业实际管理状况,协助推动与实施精益生产项目,通过工序合并、取消、调整及优化等精益管理手法,达到企业综合业绩效能提升的目的。 ●阿米巴经营管理:熟悉阿米巴经营管理模式(含:组织构建、内部交易、经营会计报表、改善与激励机制及经营哲学),通过阿米巴模式的导入,让所有管理人员都成为经营管理的主角,形成主动参与管理的氛围,使其自行制订改善计划,依靠全体成员的智慧和努力,实现利润最大化、费用最小化及营业额最大化的目的。 ●电脑操作:能熟练操作Microsoft-Excel、Word、Powerpoint、Photoshop等办公软件,熟悉钉钉、OA、ERP、MES等企业软件系统,具有12年驾龄(C1驾照)。 ●个人特质:本人诚实热忱、踏实尽责、富创新、进取、具开拓精神,语言表达能力强,文字功底深厚,熟识企业内部管理体系,能承受工作压力,综合素质良好。 ●精通人力资源六大模块,擅长符合永康企业实际情况的绩效管理、培训管理及招聘、薪酬设计。有良好的公文写作和语言表达能力,有大型企业可研报告、战略报告编撰经验及对外进出口的通关报检经历。熟悉大型会务管理,有大型招商会、发布会、联谊会等组织和主持工作经验。精通中小企业行政管理,历年主导企业文化建设、规章制度建设、劳资关系建设、后勤服务建设等。熟悉三体系、BSCI等各类验厂的内审、管理评审。有安全管理负责人证、三体系内审员证。
生产厂长 车间主管 品质经理性别:男 |年龄:54 |学历:高中 |更新时间:2026-05-02
待遇要求:4000-5999元 |工作经验:10年经验 |专业:学 
 
自我评价:本人具有较强的学习能力及实际操作动手能力,工作认真负责,具有反向思维能力可以从另一角度思考问题,有技术管理,品质管理,生产管理经验.能很好补充团队的缺点与短板,提高团队的效率,如有慧眼的企业可来电联系,你对我的信任越大,相信你得到的回报越多。会word文字处理,会cad制图等办公软件。
采购,办公室主任,生产管理,营销策划性别:男 |年龄:50 |学历:大专 |更新时间:2026-05-01
待遇要求:面议 |工作经验:3年经验 |专业:地理科学 
 
自我评价:1. 拥有5年采购相关工作经验,深耕采购全流程业务,熟悉各类物料采购模式与市场行情。具备较强的供应商管理与成本管控能力,注重采购效率与质量把控,能高效完成采购任务,保障公司物资供应。工作严谨负责、逻辑清晰,拥有良好的商务谈判、沟通协调与抗压能力,能快速适应采购岗位工作节奏。对采购工作抱有高度热情,恪守采购职业操守,注重细节与流程规范,渴望在采购岗位持续深耕,为公司创造更多价值。 2. 拥有多年工厂办公室管理经验,熟悉制造型企业行政办公、后勤保障、跨部门协调全流程工作,岗位适配度高;具备极强的制度搭建、流程优化能力,能快速梳理工厂行政工作痛点,落地高效管理方案;责任心强、做事沉稳,擅长统筹全局、处理复杂事务,可全面保障工厂办公与生产配套工作有序开展;沟通协调能力突出,既能高效管理内部团队,也能妥善维护工厂内外部合作关系,助力工厂稳定运营。 3. 熟悉生产计划制定、现场管理、精益生产、产能优化、质量管控等全流程生产管理工作,及制造型企业生产运营模式;掌握6S管理、ISO质量管理体系、安全生产管理规范,具备较强的生产问题排查与解决能力;熟练使用Office办公软件、生产管理台账、ERP生产管理系统,高效完成生产数据统计、报表编制、计划排产;具备丰富的统筹调度、团队管理、跨部门沟通协调能力,抗压能力强,能快速应对生产突发状况;熟悉生产工艺优化、成本控制、设备基础管理知识,生产管理实操能力扎实。 4. 熟悉营销全流程工作:熟练完成市场调研、方案策划、活动执行、数据复盘、品牌推广,具备独立撰写高质量营销策划方案能力;内容创作能力扎实:擅长各类文案撰写、短视频脚本策划、创意构思,贴合受众需求输出优质营销内容;熟悉平台运营:熟悉媒体平台运营规则与推广玩法,掌握基础新媒体运营技巧;熟练工具掌握:熟练使用Office办公软件(Word/Excel/PPT)、PS基础操作、思维导图。
结构工程师性别:男 |年龄:40 |学历:大专 |更新时间:2026-05-01
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:机电一体化 
 
自我评价:熟悉 CAD,SolidWorks,creo,也了解 keyshot,ps。本专业是按大类招生,数控,电控,机械,模 具,后期分流是模具方向,注射模。了解模具结构,常用塑料特性和注塑工艺,了解常用型材,五 金管件,板材,海绵,家具面料,亚克力等材料。了解电镀,喷塑,烤漆,拉丝,阳极等常用表面 加工工艺。熟悉产品开发流程。
cad,sw,画图,技术员,工程师性别:男 |年龄:25 |学历:大专 |更新时间:2026-05-01
待遇要求:面议 |工作经验:3年经验 |专业: 
 
自我评价:
生技经理/项目工程师性别:男 |年龄:50 |学历:大专 |更新时间:2026-05-01
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:模具制造/机械设计 
 
自我评价:管理方面; 熟悉精益生产,有过阿米巴管理/ISO90012000,工业4.0管理培训/TS16994培训,任职过150人生产厂长。 技术方面 1,熟练使用二维三维制图软件及各种办公软件/物料清单/成本分析表等。 2,有多年企业技术管理经验,将新产品快速落地生产。 3,对接生产,能快速熟悉公司各种加工及装配工艺,完善并优化,提高生产效率。 4,有强烈责任意识,保密意识,及效率意识,具备职业经理人应有的道德精神。 对工作负责,车,铣,磨,刨,钻,剪,折,冲,弯,行业一切熟练掌控。模具制造,维修,生产管理。 精通各类机械加工操作,设备维修,生产管控。 涉足过健身(跑步机,动感单车等)/休闲/工具/电暖等行业,设计复杂自动焊接工装。 精通线切割/激光切割机/激光割管机/普通车床(6级车工证书) 精通CAD/办公软件和SW三维设计软件! 拥有20多年制造行业深厚经验,精通产品研发全流程管理 卓越的技术团队领导力,成功带领6人技术团队 深厚的3D设计与工程专业知识,熟练掌握SolidWorks、AutoCAD,CAXA,WPS 出色的跨部门协同能力,确保技术方案有效落地
美工学徒/销售内勤/设计助理性别:女 |年龄:26 |学历:高中 |更新时间:2026-05-01
待遇要求:2000-3999元 |工作经验:3年经验 |专业:保密 
 
自我评价:做过半年仓管,做过一年半文员。表格,word基本的会。扣过社保工资不低于5000,6000+最优。最好最好单休。
PMC,计划,跟单员性别:男 |年龄:37 |学历:本科 |更新时间:2026-05-01
待遇要求:6000-7999元 |工作经验:5年经验 |专业:机械制造及其自动化 
 
自我评价:精通OFFice办公软件(微软认证的《MOS大师证》),喜欢新事物,责任心强,有较强的协作能力
财务/出纳性别:女 |年龄:37 |学历:大专 |更新时间:2026-05-01
待遇要求:面议 |工作经验:8年经验 |专业:*** 
 
自我评价:工作认真,爱学习,爱挑战
生产经理/厂长/副总性别:男 |年龄:46 |学历:大专 |更新时间:2026-05-01
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:机械制造与自动化 
 
自我评价:本人性格开朗,为人诚恳;乐观向上,拥有较强的组织能力和适应能力,并具有较强的管理策划与组织管理协调能力,多年制造型企业管理经验工作积极责任心强抗压能力好。
生产副总、生产经理、生产厂长,生产主管性别:男 |年龄:48 |学历:大专 |更新时间:2026-05-01
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:电子计算机 
 
自我评价:1、多年从事精益生产和品质管理,专业知识扎实,对规范化管理有自己独特的理解; 2、工作热情高,不怕困难,喜欢创造性和挑战性的工作。 3、本人具有上进心,组织协调能力强,并有良好的团队合作精神,同时有着高标准完成工作意识和很强的学习能力,有工作责任感,会全力以赴将工作做的更好。十分愿意为贵公司的发展贡献我的一份力量。真诚希望能与贵公司共同努力,共同创造和见证公司的灿烂辉煌。
产品开发,打样,冲压模具制作,二维三维软性别:男 |年龄:48 |学历:其他 |更新时间:2026-05-01
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:*** 
 
自我评价:做过3年的园林工具,3年的厨房用具,现在正在工作的岗位是设计,产品打样,和模具制造,工装夹具,自己会CAD,和三维软件画图,三维不是特别熟悉,一般水平,有做过5年以上的管理经验,5S管理。还会冲床修理电路管理和维修,及生产管理,如果一般的小企业公司可以做技术带管理生产的工作,辛苦不怕,只要待遇实合。现想换一份技术和管理生产的工作。
美工/平面设计性别:男 |年龄:29 |学历:本科 |更新时间:2026-05-01
待遇要求:面议 |工作经验:3年经验 |专业:**** 
 
自我评价:期望工作地:武义
PMC/计划员/主管性别:男 |年龄:35 |学历:高中 |更新时间:2026-05-01
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:理科 
 
自我评价:1、性格随和,认真负责、有上进心、工作热情、待人真诚,热爱学习,能吃苦耐劳具有一定的敬业精神和较强的团队协作意识,良好的沟通合作能力,能及时完成好上司安排的各项工作, 同时也能遵守公司各项规章制度; 2、在任职IE工程师期间,能独立担当IE工程师及一职,完成公司各类相关培训,且及时完成生产工艺SOP作成、标准工时工价建立及维护、现场改善产能提升、优化产线布局规划、物流改善等。熟悉现场管理PDCA、5S管理、IE改善手法及技能、能熟练操作办公软件、CAD二维运用。 3、担任PMC计划及物控时,能准确清晰完成各车间完成计划排产,协调各生产车间生产进度及时协助处理各车间生产异常等,保持业务及时交货、出货。
行政总监/行政人事经理/办公室主任性别:男 |年龄:47 |学历:本科 |更新时间:2026-05-01
待遇要求:6000-7999元 |工作经验:8年经验 |专业:汉语言文学 
 
自我评价: 善于对工厂企业管理方面作出实际的诊断、梳理和精细化管理,有实际的工作经经验,本人务实肯干。熟悉永康企業,具有一定的企业标准化管理能力和写作能力.有良好的文案功底,熟悉项目申报;能力体现工资,无诚意的企业,谢绝联系。请不要浪费您宝贵的时间。看清楚再联系!(其它网络推荐,谢绝联系。) 因不良的骚扰电话太多;有意向的企业请电话联系或发邀请函。
产品开发/产品经理/工业设计性别:男 |年龄:49 |学历:中专 |更新时间:2026-05-01
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:机械加工与制造 
 
自我评价:别来电话,在上班不方便接!v或q聊 77年理工男,有点较真有点直,太久太细的工作经历不细说了 97年入行平面设计(印刷),呆过杭州正规的广告公司,也在永康广告大小公司混过几年,也自己开过电脑公司 03-07年到港资印刷厂(广东)做平面设计,主要做纸品玩具设计,非纯平面了,算牵扯到了产品设计。 11年自己做淘宝,一直混到16年,混口饭而已, 16年在朋友工厂里做猫店运营,自已开发一款产品,卖得不错,赚钱投其他项目失败… 19年生二胎,玩了1年,20年到目前在朋友厂里算在打杂,主要产品开发,其他杂务管一管。 工业设计方面软件是自学的犀牛,加上平面老本行ai/ ps,其他电脑方面都算比较熟。 关于产品开发/工业设计的职位,觉得自己更象产品经理,因年纪不小,接触面也不少,做开发上考虑的会比纯画3d图的产品设计多很多,而且更会以预估市场的反馈来考虑,以定位开发方向。----16年自己卖爆的产品,就是以自己做淘宝终端销售的思维,来定位的延伸开发。 本人开发产品的思路,是以解决市场痛点或以产品原款加扩展功能、或市场空白的定位,来出解决方案,再落实方案的结构原理,再以产品整体逻辑合理性做调整 ,最后再处理产品外观。 到实际工作流程: 是由销售经理或老板提产品需求;我按需求来构想出产品概念,需考虑生产工艺可能性以及生产成本等因素,期间同销售及生产多方勾通定出开发方向;协调好产品结构,通过软件绘制出内部结构配件后,用3d打印等出配件,装配测试结构产品合理性,并确认是否能达到原定需求;完全确定好结构部分无问题再考虑产品外观造型,同模具方面勾通模具结构方面的合理性;最后再以确认的外观造型来打样及装配测试及爆力测试;通过后再安排模具及生产安排。 能负责产品的结构+外观设计,到渲染成图,以及后续产品打样、出模具等的跟进,甚至平面印刷等方面的事都ok。基本上可以操作产品开发一条龙的执行操作。
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